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【良い点】
しっかりとマンツーマンで面談があることが良い点である。言いたいことも言える雰囲気で実施されるし、「ここをこうしたら良い」などアドバイスを貰え...続きを読む(全191文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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アドマックスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）
アドマックス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は1〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アドマックス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアドマックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
アドマックスの 年収分布
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アドマックスの 職種別年収
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アドマックスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
-
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- スキルアップ
-
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- 福利厚生
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3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
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アドマックスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
評価制度では、どんどん実績を出した人に配分を分けようとしていることは好ましい。年収も新人の給料アップに力を入れるなど、若手の育成に投資してい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
評価基準が設定された
が、それにより昇給などどれほど影響するのか不明
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は設定されたが、社...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
中途は収入面で優遇されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課が機能していないように思える。
人事考課をもっと調べてから導...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・年に3回上長と人事考課の面談を行うが、それによって給与や仕事内容などの待遇が変わることはなくやる意味はないよう...続きを読む(全180文字)
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評価基準がない
役職者より平社員方が年齢が上だからたかいのもざらにある
能力がたかい人はそれに辟易して辞めていく
昇給学は5000前後がふつう
...続きを読む(全229文字)
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社員への還元率は、同業他社と比較すると最低ランクだと感じた。
福利厚生が特別良いわけではないので、生活に困っている社員も多数。
昇給は年に1度の上司...続きを読む(全152文字)
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アドマックスの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
二次請け三次請けの案件が中心で、一次請けの案件を積極的に獲得していけるような営業力や技術力が全体的に不足している...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
案件にもよるが、全体的には残業は少なめで、有休も比較的取りやすいほうではあると思う。
本社勤務の社員については、フレックスタイム制を利用でき...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
案件によっては残業が少なく、ワークライフバランスをとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESとして客先常駐している社員に対...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
幹部に限らず社員の人はみんな話しやすい雰囲気の人が多いと感じる。幹部の人たちは仕事以外のことでも親身に相談にのってくれる事もあり、頼り甲斐が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
忙しい忙しくないはさておき、いろんな案件に携わることが出来る。受託であればチームで開発をする事もあり、仲間と協力しながら仕事をすることができ...続きを読む(全180文字)
IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
自発的に昇給するチャンスを作ることができる点
半年に1回自己推薦文を提出し、認定されると年収が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
賞与は少ないがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数に応じて形式的に給与が上がっていく仕組みのため、個々の成果や日々の努...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
賃貸持ち家に関わらず住宅手当がでること。地方によって金額が変わる
賞与は夏2冬2期末0.5〜1だったが、今年から増えた
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
評価基準が一定のルールに基づいて運用されており、成果や日々の姿勢がある程度反映される点は良いと感じました。大きな成果を出した際にはしっかり評...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
ポジションの変更に伴う評価はある。また、スキルややる気さえあれば挑戦しやすい社風なので、自分をアピールしたい人にはメリットがある。
【気にな...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
年棒制度なので、生活費の計算はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスなどわかりやすい部分にお金をかけているため、年収ベ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
初任給が業界比較で高い
【気になること・改善したほうがいい点】
制度的にはジョブディスクリプションによる絶対評価にはなっているが、実際にジョ...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
女性陣が明るく話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど増えません。やっと昇給したと思っても、微々たるもの…増えないなら...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
特になし。
面倒見の良いリーダーが評価者であれば、定期的に面談をしてくれるので、どうすれば評価が上がりやすいか等サポートはしてくれた。
【気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特定の領域でスキルを伸ばしていければある程度の給料はもらえるかもしれないがすぐには給料に反映されない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
アドマックスの 会社情報
| 会社名 | アドマックス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アドマックス |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 売上高 | 6億8000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田中和紀 |
| 本社所在地 | 〒162-0825 東京都新宿区神楽坂2丁目17番地 |
| URL | https://ad-max.co.jp/ |
アドマックスは1999年4月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は60人で、売上高は6億8000万円になります。
NOKIZAL ID: 1165275
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