ＳＣＳＫサービスウェアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全119件） 4ページ目

【良い点】
産休育休は取りやすい環境だと思う。女性も結果が伴えば、昇進していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすい一方で、働きやすさ故に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
契約社員、派遣社員が多かったので、女性の多い職場であった。
そのため、上司が女性というプロジェクトチームも多く、女性特有の悩み（体調面など）に...続きを読む(全158文字)

【良い点】
ほとんど定時で帰れました。給与はさほど高くないので、残業で稼ぎたいという方には向いてませんが、子持ちの女性には良い環境だと思います。また、発言...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしている。
時間外手当もしっかり入るし有休もきっちり消化できる。
研修をみっちりしてもらえるので、スキルアップにもつながる。...続きを読む(全159文字)

女性での働きやすさは仕事の内容によります。基本的な女性特有の福利厚生はととのっていますので決まりごととしては一般的です。あとは担当する業務による違いです。...続きを読む(全230文字)

【良い点】管理者が気取っていなく、対等にそして優しい。
出勤がいやだと思う日一度もなかった。
【気になること・改善した方がいい点】
履歴書不要でコ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
女性は産休、また男性女性関わらず、育休を取得している人はいた。
中間管理職は男女比も6:4くらいで、女性も活躍出来る職場だと思う。
【気...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性が多い職場でかなり融通がきいた。
有給もとりやすく、当たり前の福利厚生が利用しやすかった。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全152文字)

女性でもスキルを高めれば活躍できる場は多いです。
私が所属していたプロジェクトはかなりスキルを要するテクニカルサポートでしたが、
男女比率は5割で、女...続きを読む(全153文字)

女性の労働環境はかなり良い。出産、育児の休暇は整っているし、取得しやすい。
キャリアパスというと、そもそも会社に多くのキャリアパスがなく、満足に自分のキ...続きを読む(全156文字)

コールセンター業務なので女性が多く、女性は働きやすい環境だったと思う。託児所などはないので出産、育児に関しては意見が分かれると思う。保育園、幼稚園に預けて...続きを読む(全160文字)

育児休暇しっかりあり
職場の人は優しい
出勤時間、退勤時間も融通きく
育児休暇復帰後は、楽な仕事にしてくれます。
昼休みも、柔軟にさせてくれます。...続きを読む(全157文字)

比較的女性が多く、仕事自体はしやすい環境だと思います。管理職に就いている女性も多いので一般メンバーにとどまらずいろいろな案件に取り組むことが可能だと感じま...続きを読む(全162文字)

私は非正規で働いていていました。部署にもよるかもしれませんが結婚している人には働きやすい職場だと思います。チーム内でも時短勤務の方はいましたし、時短や勤務...続きを読む(全154文字)

特に面白みが感じられる業務はなかった。
社風は古い形式ばったもので、賞与もすずめの涙程度。
幹部は立ち上げメンバーで固定されており、これらが退職するま...続きを読む(全155文字)

非正規に関しては出産、育児休暇がまったく認められていない。正規でも1年程度しか休めず、女性が働きやすい環境とは言えない。女性であっても管理職につく例は多く...続きを読む(全151文字)

男女関係なく、自分の意思とその時のニーズがあえばキャリアアップは可能です。
大阪のコールセンターは女性がセンター長でしたし、コールセンターのリーダーも半...続きを読む(全196文字)

産前産後休暇や男性の育児休暇など、女性にとって比較的優しい会社だと思います。しかし、女性の管理職が少なく、女性にとってのキャリアパスという意味では、まだま...続きを読む(全151文字)

出産、育児には非常に協力的です。当然の権利として取得可能ですし、代替要員を他県の同業種部署から配属などといった措置が施されます。男女同権ですが、それがゆえ...続きを読む(全176文字)

男女問わず、上へ行ける。契約社員がほとんどなので、離職率が高い。リフレッシュ休暇や生理休暇もあり、女性にとって働きやすい環境ではあると思う。育児をしている...続きを読む(全158文字)

臨時社員(パート・アルバイト)として入社する場合、基本的にアウトソーシングのプロジェクトのいづれかに所属する形になります。というより、プロジェクトごとに募...続きを読む(全210文字)

女性が多いのですが、非正規社員だと育児休暇や産休というのはないです。先方のお客さんの計らい(相談)で休むことはできると思いますが、長期の休みは無理かも。
...続きを読む(全156文字)

妊娠中でも働けます。時間も自由に選べて掛け持ちもできます。短時間勤務から長時間、短期から長期も選べました。ですので、育児中でも無理なく働けると思う。男女の...続きを読む(全160文字)

育児休暇や出産休暇は比較的とりやすい。復帰時にも個人の意見を尊重して部署を決めてくれる為、女性に対しては嬉しい職場と感じた。給料もそこそこで有給もとりやす...続きを読む(全154文字)

・研修期間が一ヶ月程あり、研修中も比較的高時給でした。
・派遣社員やアルバイトの割合が非常に多い一方、社員との隔たりは少なく、上下関係が目立ちません。
...続きを読む(全205文字)