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株式会社グレッゾ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グレッゾの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社グレッゾの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜570万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グレッゾの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グレッゾで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グレッゾの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

グレッゾの 職種別年収

職種別年収

クリエイティブ系

??? 万円

- -

- - 万円

グレッゾの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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グレッゾの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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グレッゾの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社グレッゾの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年に数回ある評価制度がとても辛かったです。基本責める事しか言われませんでした。
担当の仕事はできて当たり前で、プ...続きを読む(全171文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社グレッゾの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    前職の年収をお伝えしていましたが、100下がった金額でのオファーでした。

    評価は、年1の査定で月0.5上がるの...続きを読む(全267文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    グレッゾを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2026年2月25日
    回答者:

    【良い点】
    優しい人も多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料...
    続きを読む(全78文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年4月21日
    回答者:

    【良い点】
    給与制度はひどく、非常に低い賃金で、毎月40時間以上の残業を期待されることもありました。契約社員として2年間働きましたが、その期間中、給与の増...
    続きを読む(全166文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月22日
    回答者:

    【良い点】
    私が業務を通じて感じた働きがいや魅力は、日々の業務を通じて自分の成長を実感できる点にあります。まず、業務内容としては、顧客対応や資料作成、チー...
    続きを読む(全462文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2026年1月16日
    回答者:

    【良い点】
    性別に関係なく実力重視で出世できる。美術監督や監督補佐も性別で決まってないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務の忙しさ的に妊...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月10日
    回答者:

    【良い点】
    ゲームや漫画などのエンターテイメントのコンテンツに補助金が出る。
    スキルアップにつながる書籍や電子機械なども補助金が出る。
    有給がきちんと消化...
    続きを読む(全124文字)

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    グレッゾの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社グレッゾの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    人気タイトルのリメイクや新規ゲーム開発に携われることによって、多くのユーザーに楽しんでもらえる作品作りに直接貢献できる点です。特に、ゲームプランナーとして...続きを読む(全138文字)

    株式会社グレッゾの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    任天堂の人気タイトルのリメイクや自社パブリッシング作品を手がける技術力と実績が安定した基盤となっており、今後もゲーム市場の拡大に伴って成長が期待できます。続きを読む(全77文字)

    株式会社グレッゾの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    法定の社会保険完備に加えて、健康診断や社員交流イベントなどの制度があります。続きを読む(全38文字)

    株式会社グレッゾの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    フレックスタイム制やリモートワーク制度など柔軟な働き方を導入しており、ワークライフバランスを保ちやすい環境が整っています。続きを読む(全61文字)

    株式会社グレッゾの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    比較的コンパクトな組織規模のため社員同士の距離が近く、風通しが良い社風が特徴です。フ続きを読む(全42文字)

    株式会社グレッゾの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップ推奨しているところ、やる気さえあれば色んな事に挑戦できます。自己鍛錬できる人には合うかも。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)

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    株式会社グレッゾの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社半年後の契約更新で、雇用形態が固定勤務から裁量労働制に強制的に変更されました。
    事前連絡はなく、契約更新書類...続きを読む(全443文字)

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    株式会社グレッゾの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトにはやりがいを感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロジェクトにはやりがいを感じましたが、この会社でのやりがい...続きを読む(全172文字)

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    株式会社グレッゾの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自己研鑽でしかスキルアップは見込めないと思います。

    深夜にディレクターが「レベルデザインできないん人がリードや...続きを読む(全152文字)

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    株式会社グレッゾの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の悪い風習を何とかしようと、理不尽に耐えながら、自身の立場を上げることで改善しようと頑張っている人がごく少数人ですがいました。
    影ながら...続きを読む(全435文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

    オムロンデジタル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生が充実している
    休みが多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月給は少な目で賞与の比率が高い
    休みが多いがたまに高負荷となり休...続きを読む(全87文字)

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    ウェルネット株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    それなりにやっていれば昇給していく。
    この制度で減給されるようなことがあれば他の会社でも厳しいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全139文字)

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    CLINKS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直なところ、年収水準は業界内でもあまりよくないと感じます。生活を安定させるためには、残業代や手当に頼る部分が大...続きを読む(全83文字)

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    株式会社電算情報技研の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実家暮らしの場合、特に無駄遣いなどをしなければ、簡単に貯金が貯まる。こちらは家族を養っている立場では無いのである程度は貯金出来、特に問題無い...続きを読む(全150文字)

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    株式会社アクティアスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスは一年目は出ないし、二年目からも雀の涙ほどのものが年1出るだけ。社内評価制度も整っていないので、自分の仕...続きを読む(全136文字)

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    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    微々たるものであっても、普通に仕事をこなしていれば昇給全く無しということはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収については、全...続きを読む(全519文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    外部の会社への業務委託での勤務となるため、本体会社からの評価が不十分だと感じました。
    個人の努力や実績ではなく、...続きを読む(全105文字)

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    ユニバーサルコンピューター株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 プログラマ(制御系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    係長クラスまで昇格すれば安定した収入が得られ、生活基盤としては大きな不安がない点は評価している。近年はベースアップも継続しており、給与水準そ...続きを読む(全854文字)

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    CLINKS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直なところ、給与水準は決して高くないです。業界平均と比較しても物足りなさを感じる場面が多く、ある程度経験を積ん...続きを読む(全110文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    給与はそれなりだが、給与以上に忙しく、責任感が問われる。給与にあわない高度な作業内容。社会のインフラを支える仕事であれば、トラブルがあれば個...続きを読む(全251文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    グレッゾの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社グレッゾ
    フリガナ グレッゾ
    設立日 2006年12月
    資本金 2000万円
    従業員数 64人
    代表者 石井浩一
    本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目27番11号
    URL https://www.grezzo.co.jp/jp/
    グレッゾは2006年12月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は64人です。
    NOKIZAL ID: 2865431

    グレッゾの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。