回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に自分が希望している分野のプロジェクトに回してくれると思います。
年一回の面談で今後やりたい、希望している仕事を聞かれるので、そこで判...続きを読む(全224文字)
株式会社ハ・ン・ド
株式会社ハ・ン・ドの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
基本的に自分が希望している分野のプロジェクトに回してくれると思います。
年一回の面談で今後やりたい、希望している仕事を聞かれるので、そこで判...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよるが有給は取りやすい、残業は少ないという印象
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がある時とない時の差が激しいので...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
昇給額は他会社に比べて高めの印象です。
ただし、『若いうちは〜』と言ったことを話していた気がするので、歳をとるにつれて昇給額は下がるかもしれ...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
誰もが知る有名タイトルに携わる機会があり、CM、オンラインストア、ゲームショップなどで自分が制作に関わった成果物を目にすることも少なくありま...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
定時で退社する社員が比較的多く、担当業務を適切に完了していれば早めに帰宅しやすい雰囲気があります。有給休暇についても、これまで申請が拒否され...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
ゲーム会社の中では女性の割合が高いと思う。特にデザイナー職は女性の方が多い。昇進も実力や周りからの印象次第であり、女性だからと言って何か不利...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
有名IPに関わることが出来る点。
一本受け案件はもちろんだが、社外協力案件でも上流工程に関われることが多いので、自分の意見を反映することがで...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が不明瞭。
一応文面としては基準が書かれているが、明らかにそれを満たしているのに評価をされていない人も...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。
福利厚生に関しても、あまり役に立ったと感じたことがない。
スポーツ観戦助成などもあるが、基本本社が...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
プロジェクトによるがあまり残業はないように感じる。
有給に関しても特に取りづらいということもなく、理由も聞かれない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
休暇を取る際にはきちんと連絡すれば問題なく休暇を取れること。
繁忙期でも嫌な顔されずに許可をもらえる点は素晴らしいと思う。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はなきに等しい。
基本的に現場で叩き上げられて、見て学べというスタイルなので、合わない人には厳しいと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
大手パブリッシャーとの仕事がときおり起こるので人気タイトルの開発に携われること。
自分からやりたいという意思を見せつけることができれば任せて...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
一年ごとにマネージャークラスとの面談をし、きちんとその年の頑張りを評価してくれること。
評価によっては給与が上がることがあり、給与の上がり幅...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
従業員通しの関係は悪くなかったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いがはっきりしていたの様に思う。
上司好みの行動を...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
大手と比べたら少ないが、給与はそこまで悪くはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年上司との話し合いで収入が決まるが、その...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休や育休は取得できていたと思います。
女性も一定数働いていたので、同じ趣味で気が合う方同士で休憩時間に
ゲームをしたりして、楽しそうでした...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
従業員が月々積み立てを行い、それでバーベキューや忘年会を
開催していたと思います。(退職してから日がたっており、細かく迄覚えておりませんが・...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
男女作業によるものは、在職中にはとくに差を感じなかったし、実際に差別のようなものは、なかったと思う。
女性の役職者や、昇格者も普通にいたし...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
いろいろなことをやってくれている印象。
残業もすくなめで、ワークライフバランスをとりやすいと思う。
開発現場はプロジェクト次第でぜんぜんち...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員の方は、とてもやさしく人間関係は良いと思う。
おとなしい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方を育てる等の教...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
札幌本社ではコンシューマも手がけていますが、東京支社はソーシャルのみです。自分が作りたいゲームとマッチするかどうかでやりがい、面白味は大きく...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
大手と比べれば低いと思われますが、開発会社としては平均的だったのではないでしょうか。特別低いということはありませんが、期待するほどではありま...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
スキルアップのためにしたいことがあれば会社が援助してくれる制度がありました。ユニークなのは自分がスキルアップすると思うこと(たとえば年間10...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
デザイナー職は女性の社員が多いため、同性同士ということもあり働きやすい環境なのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全216文字)
| 会社名 | 株式会社ハ・ン・ド |
|---|---|
| フリガナ | ハンド |
| 設立日 | 1993年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 233人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 的場輝明 |
| 本社所在地 | 〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西3丁目2番地 |
| 電話番号 | 011-200-0264 |
| URL | http://www.hand.co.jp/ |
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