この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働くときと休みがわかれておりマネージャーみづから長期休暇を取る。リフレッシュしてまた仕事と向き合える点は評価出来る。
【気になること・改善した...続きを読む(全212文字)
日本ヒューレット・パッカード合同会社 報酬UP
日本ヒューレット・パッカード合同会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働くときと休みがわかれておりマネージャーみづから長期休暇を取る。リフレッシュしてまた仕事と向き合える点は評価出来る。
【気になること・改善した...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
なんでも売れる。
主力製品がサーバーということもありただサーバーを売ろうとしても売れない。
ソリューション型の営業をしていこうとすると必然的に...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも日系企業っぽい。
どんなに仕事ができなくてもおそらく年齢に伴って給与は上がっていく。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
大変満足。
コアタイムにしっかりと働いていれば誰も文句は言わない。
社内の雰囲気的に皆制度に満足しており、誰も人の働き方に文句や意見をすること...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
派遣社員だったので、正社員の福利厚生や社内制度については不明。営業職で派遣社員から正社員に登用されている人も中にはいた。
非常にきれいなオフィ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
パソコン内部の普段見ることのない部品を見たり触れたり知識を深めることができ、また英語表記の対応も比較的あった為、とても勉強になった。どのように...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
正社員・非正規社員ともに、良い方も多かった印象だが、中にはクセの強い、意地の悪い人がいて、やりづらいこともあった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員が自分達で研修メニューを作り、相互に研修をしあっていた。
研修メニューを作る側に参加するとその領域の理解が格段に上がった。
【気になること...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
昇給も昇進も上司のさじ加減なので、うまくハマるといろいろ上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が所属していた頃は、同...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
どこかしらにとんがった強みを持っている人が多かった印象があります。バランスよく何でもできなくても、一つ誰にも負けない要素あると生き残れる感じで...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
以前は、どんどん買収して、組織も人員も巨大化していたが、最近は、分社化して、それぞれの事業に特化できるようになった。パソコン、プリンター部門、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
働き方はとても自由で、仕組みや制度
、プラットフォームが整備されているのでどこでも働けます
休みも取りやすく、よっぽどのトラブルが無ければ土日...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ベースが7割なので、達成率に関係なく、そんなに年収は変わらない。
安定した年収が見込めるので、比較的安定した生活がてきる
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
良い人が多い
良いカルチャー
ネームバリューがある
インストールベースが多い
エンタープライズ顧客に強い
リソースが他社と比較しても十分と感じ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
若手が少ない部署だと集中して上げてくれる。家賃補助などはないが、その分給与で賄えると感じる。インセンティブも運次第なところもあるが若手でも10...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
他社に移ってから感じたのは、業務が多種多様なため、向き不向きを含めてキャリアチェンジや直近業務の調整をうまくしてもらえていた
【気になること・...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
会社としては非常に良かったが、上司と合わずに退職に至りました。
何事も社員よりの制度が多く、非常に気に入っておりました。給料も高い方で、有給も...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
配属プロジェクト次第ではありますが、若いうちは言われたことを頑張ってこなしていれば、希望に近いことをさせてくれる等はしてくれますし、SIerと...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
個人に裁量が与えられているので、比較的仕事の自由度は高いと思う。サーバ関連技術は、世界最先端の技術を経験できる。上流工程を経験できるので、キャ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
業界水準からすると、悪くはない年収かとは思う。どんなに評価が悪くとも、給与が下がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給奨励日が設定されているので、その日は比較的有給を取得しやすい。5年に一度、リフレッシュを取得することができる。残業に関しては、36協定をき...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
長期休暇など取りやすく、休みも多かった。特に仕事のあとは自由に動ける環境にあり、周りとの関係性もいい具合に間合いがあり、コミュニケーションを取...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
それなりに仕事していればそれなりに昇給する。
部署毎の売り上げ実績から賞与とは別に決算賞与のようなものが支給されることもある。残業等が無いと月...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業が青天井のため、新卒で基本給が低くても700万位いくこともある。
ボーナスが安定して6か月もらうことができる。
評価についてはマネージャに...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは会社として推し進めていることなので、気にしすぎなくても平気だとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や職種に...続きを読む(全182文字)
会社名 | 日本ヒューレット・パッカード合同会社 |
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フリガナ | ニホンヒューレットパッカード |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 3,000人 |
売上高 | 2189億2500万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 望月弘一 |
本社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目2番1号 |
電話番号 | 03-5628-1101 |
URL | https://www.hpe.com/jp/ja/home.html |
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