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日本ヒューレット・パッカード合同会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本ヒューレット・パッカード合同会社の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全113件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ヒューレット・パッカード合同会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本ヒューレット・パッカード合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本ヒューレット・パッカード合同会社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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4.4
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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福利厚生
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4.5
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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4.9
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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3.6

日本ヒューレット・パッカード合同会社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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113件中1〜25件表示

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資系で新卒入社時の給与条件がよかったこと、外資系だが人を大事にする文化、穏やかな人が多い、HPwayも当時良い評価がなされていたこと。また...続きを読む(全484文字)

この投稿でわかること
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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    IT基盤を通して顧客のデジタルトランスフォーメーションを加速させる。社会にインパクトを与える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ギャ...続きを読む(全84文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オフィスが綺麗。社食のラインナップが豊富で、雰囲気も良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件見積のツールが使いづらく、また、頻繁...続きを読む(全96文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年2月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    社員の成長をサポートするための研修やトレーニングが充実しており、スキルアップの機会が豊富にあったことが入社理由だそうです。また、グローバルな環境であること...続きを読む(全87文字)

    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも外資らしさはない
    営業でも給料には天井がある
    正直200%達成して1000万超えないとは外資ではあり得ないのではないでしょうか。...続きを読む(全295文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    外資系企業ですが、限りなく日本企業に近い社風です。社員は常識のある方が多いです。海外との折衝時を除き、日常では英語を話すことはほぼありません...続きを読む(全268文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年9月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    手をあげれば、チャレンジさせてくれるが、結果を求められるため、プレッシャーに強い性格であれば成長できる。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オフィスが綺麗、フルリモート、フルフレックスなので想像以上に自分で私用を調整できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フルリモートの...続きを読む(全150文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    投稿日: 2024年5月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    座談会

    座談会でお話を聞く限り入社後のギャップを感じている方はほとんどいらっしゃいませんでした。入社理由には給与などの待遇を意識していた方が多い印象です。続きを読む(全73文字)

    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年4月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外資系だったが中身は日本企業って感じでした。コンピューターit扱ってるわりには社内のIT環境はイマイチだなと、感じました
    【気になること・改...続きを読む(全103文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2024年2月24日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    外資系企業ということもあり風通しの良さに惹かれて入社したと言っていた。実際に入社後も、上下関係なく意見することができると言っていた。続きを読む(全66文字)

    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月29日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    裁量は大きい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大き過ぎて何から手をつけるのか全く見えない
    お金を貰えば何でもできる→お金を貰っていな...続きを読む(全150文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2023年12月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    歴史のある外資系企業という第一印象ですが、入社してみると昭和の日本企業のようなどんよりとした雰囲気があり、おじさ...続きを読む(全86文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人に対する教育環境がほぼな基本放置がおおい続きを読む(全42文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    めちゃくちゃ日本的な企業、でも本国の言うことには逆らえないみたいな雰囲気がある。日本で業績が良くても本国の業績が悪いと日本も割を食うみたいな...続きを読む(全108文字)

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    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    面接者から感じた通りのカルチャー続きを読む(全22文字)

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    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人が良く、成長しやすい環境だと思い、入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際にそのような現場もあったが、プロジェクトによると...続きを読む(全83文字)

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    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    外資系とは思えないほど、親切丁寧な、年齢の若いエンジニアの先輩がいて、技術面でサポートをしていただいた。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全126文字)

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    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年10月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 経営企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は知り合いに将来性のある会社として紹介されたことと、面接の窓口となった人事の方々か魅力的だったからである。入社後もオープンな社風でと...続きを読む(全188文字)

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    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年6月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 マーケティング・企画系管理職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    HP wayなど理念が浸透していると思える場面は時々ありました。大切にしている人もいたと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全190文字)

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    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一部とても優秀なメンバーがいるので、そういった人と働くことができれば力をつけることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外資系...続きを読む(全218文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年4月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    担当レベルでも自由な裁量が与えられる。始業、終業、土日をどう過ごすか、基本ほぼ管理されない。しかし、きっちり働いでいる人でないと結果は出せて...続きを読む(全350文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 正社員

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    【良い点】
    入社式でもそうですが、社内ポータルでも会社情報をオープンにしてます。が、、、
    エンジニアの場合は給与アップの条件が説明と少し違うぞ?となりま...続きを読む(全229文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    システムエンジニアで成長できると思ったため入社した。
    リモートワークについて理解があり、成果さえあれば何も言われない。
    【気になること・改善...続きを読む(全191文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 その他経営企画関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    中途入社の社員に再入社の人も多くいる。外部の会社にチャレンジして戻ってくる人々に明るいということだと思う。もちろん、面接は通常通りあり、全員...続きを読む(全210文字)

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    113件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    申請を行えば様々なトレーニングおよび資格受験の費用を会社が負担してくれます。
    自主的にスキルアップをするための環境が整っていると感じています...続きを読む(全187文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によってかなり手厚く教育関連のメニューがありますが、全てではないです。自分で手を挙げていろいろ申請など恥ずかしがらずにやった方がいいです。続きを読む(全77文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今後自分のキャリアプランを考えた上の決断でしたので、別の領域でチャレンジしたいと思い転職を決めました。続きを読む(全57文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の環境は全体的にとても良かったので、協力文化はありましたので、ちゃんと今日ううすれば休みは取りやすかったです。続きを読む(全63文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒には初任給は比較的に高めでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒入社した社員の昇給がかなり渋い、その分中途にはかなり出して...続きを読む(全84文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手でも大きなプロジェクトを任せたり、大きなアカウントをやったり、サポート体制とトレーニング体制がそろえていましたのでチャレンジできる環境です。続きを読む(全78文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性管理層の育成やコミュニティなどもあったので力入れていると思います。ただ当時あまりにも「女性」を強調しすぎて本質見ていないのではと個人的に...続きを読む(全101文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生制度はかなりいい方だと思います。外資の中では珍しく組合がありますので、そこでもいろいろ施策がありますが、ただ組合費は強制的でした。続きを読む(全75文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体的には人がいいです。自分がいたチームのマネージメント層もみんなすごく優秀で相談しやすい人たちでしたので、社会人の基礎を教えてもらいました...続きを読む(全88文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業であり、安定案はある。ただ、外資系なので、いつ首が切られるか分からない点があるのは、仕方がない。続きを読む(全57文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時は挑戦ができる会社だと思ったが、結局アサイン先によって業務が変わってくるので、アサイン先の当たり外れはある。続きを読む(全77文字)

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    沖電気工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 0代後半 男性 7年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の大手電機メーカーと比較すると仕事量としてはハードではないと思われます。ワークライフバランスを重視して長く続けるには良いところです。
    【気...続きを読む(全187文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(制御系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手メーカーで働ける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    気になること・改善したほうがいいことではないが、メーカーにとっては所詮派遣のた...続きを読む(全153文字)

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    アルプスアルパイン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    誰かが、一から丁寧に教えてくれるという環境ではない。
    やり切る意思を持った強い人が評価されてどんどん昇級していく...続きを読む(全81文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人の良さ的な部分では入社前後でギャップはなかった。どこの部署に配属されても、嫌な人間がいたという話はあまり聞いたことがないため、基本的には人...続きを読む(全196文字)

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    株式会社デンソーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時に聞いていたような技術を追求できるような働き方は全くできませんでした。もう少し採用時に正直に業務内容を教え...続きを読む(全101文字)

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    株式会社横浜モジレートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(制御系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自社開発だと思っていたため、NECから仕事をもらっているかたちだとは思っていなかった。会社の建物の古さは気になる。続きを読む(全63文字)

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    バイオニクス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 カスタマーサポート その他 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    高度な開発によるスマートロックが主力製品の会社。人々の生活を守るという大義名分に惹かれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    意義のあ...続きを読む(全136文字)

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    ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内システムが古かったり、事業部や部署での独自管理となっているシステムが多く非効率になっていることを感じることが多い。続きを読む(全79文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    志望次第でいろいろな業務を経験できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署ごとによりワークライフバランスや働きやすさが異なる部分は気になる続きを読む(全79文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日本ヒューレット・パッカード合同会社の 会社情報

    基本データ
    会社名 日本ヒューレット・パッカード合同会社
    フリガナ ニホンヒューレットパッカード
    設立日 1999年7月
    資本金 10億円
    従業員数 3,000人
    売上高 2195億円
    決算月 10月
    代表者 望月弘一
    本社所在地 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目2番1号
    電話番号 03-5628-1101
    URL https://www.hpe.com/jp/ja/home.html
    NOKIZAL ID: 1130248

    日本ヒューレット・パッカード合同会社の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。