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株式会社シノテスト

シノテストの本選考対策方法・選考フロー

株式会社シノテストの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

シノテストの 本選考体験記(8件)

23卒 内定

研究開発
23卒 | 非公開 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
臨床検査の業界での立ち位置をしっかり学習したほうが良いです。 数ある職種がある医療業界の中で、 「臨床検査」というのはこの世界の中で一体どういう立場で、 誰を相手にし、どういう社会貢献ができるのか。 ということを頭に入れておくと志望動機ややりたいことがはっきりしていいかとおもいます。 小さい会社ながらも、しっかりとした強みがある会社であることを強調したらいいと思います。 SPIでかなりの人が落とされると思うので、SPIの対策をしっかりとしたほうがいいと思われます。特に研究開発職のSPIボーダーは高めだと小耳に挟みました。この企業は中小企業です。なぜ、大手ではなく中小企業でしかもここに行きたいかを面接の際に強気でアピールしたらいいと思う。 また、1人1テーマというモットーがあるのでここもアピールできると熱意があると判断されるかもしれないです。  続きを読む
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公開日:2022年11月30日

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シノテストの 直近の本選考の選考フロー

シノテストの 志望動機

23卒 志望動機

職種: 研究開発
23卒 | 非公開 | 女性
Q. シノテストを志望する理由を教えてください。
A.
将来、自分のスキルや専門知識を活かした職業に就きたいという想いから、医療業界を志望していました。その時に就活サイトで貴社について知り、インターンシップ並びに会社説明会に参加いたしました。企業研究をしていく中で、貴社の大黒柱である生化学分野と私の研究内容に共通点を感じ、これまで培ってきた生化学の専門知識を活かせると考え、強く興味を持つようになりました。また、貴社の①臨床検査薬業界のパイオニアとして、「1人1テーマ」のもと、若手から責任のある業務に挑戦できる風土②6ヶ月間という手厚い研修並びにジョブローテーションを通し、自分に足りない技術・知識を身につけられる環境が整っていることの2点は他社にはない特徴であり、魅力を感じております。貴社の一員として、遺伝子学や免疫学といった専門外の知識も身につけ、多角的な視点から病気の早期発見並びに予防医学に貢献したいと考え、応募させていただきました。 続きを読む
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公開日:2022年11月30日

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シノテストの エントリーシート

23卒 本選考ES

製造
23卒 | 非公開 | 女性
Q. 自己PR(OpenES使用)
A.
私の強みは効率的に進める工夫ができることです。この強みを大学院の研究で発揮しまし た。研究室では1日の実験計画を自分で立てるのですが、今より早く実験を終わらせるた めに実験中の待ち時間を有効に使えないかと思い、待ち時間に二つのことを実行しまし た。まず次にやる実験の準備です。具体的には次に使う道具・試薬の用意、試薬の解凍、 次の手順の確認です。次に待ち時間に他の作業を並行してやりました。例えば30分待って いる間に短時間でできる作業を終わらせ、その作業に掛かる時間早く終わることができま した。以上の2つを実行したことで夕方まで掛かる実験を14時15時で終わらせることがで きました。この経験を通じ効率を上げるために問題点を見つけそこを修正することで効率 が上がること学びました。貴社でも私の強みを活かし例えば製造の効率を上げたり品質試 験のスピードを上げるための工夫をし、貴社に貢献したいと思っています。(OpenES使用) 続きを読む
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公開日:2023年1月11日
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23卒 本選考ES

品質管理
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. あなたは友達からどんな人だと言われますか。またご自身ではそれをどう思いますか?
A.
私は「責任感が強く、真面目」であると評価されています。私は現在、研究と就職活動とアルバイトを並行して行っています。所属研究室は他の研究室と比べて忙しく、周りからは「進学する予定がないのなら、研究に使う時間を減らして就職活動に時間を使った方が良いのではないか」と言われたことが何度かありました。しかし、研究室に使う時間を減らすことで研究室のメンバーに迷惑をかけてしまう他、私には「一度決めたことは最後まで手を抜かずにやり抜きたい」という思いがあったため、現在はどちらの活動でも手を抜くことなく取り組んでいます。またサークル活動では、副会長として活動への参加率向上に貢献しました。責任を持って、先輩から引き継いだサークルを後輩へ残したいという考えがあったことから、周囲と協力し新たな取り組みに挑戦しました。入社後は、臨床検査薬を使用される患者様のことを常に意識し、業務に取り組みたいと考えています。 続きを読む
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公開日:2022年8月2日
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シノテストの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

23卒 1次面接

研究開発
23卒 | 非公開 | 女性
Q. 株式会社シノテストを家族・友人に紹介してください
A.
【題名】私が、これから、「株式会社シノテスト」を家族・友人に紹介しようとおもいます。 【自己紹介】名前、大学名の紹介。 【イントロ】「株式会社シノテスト」って、一体どんな会社? それはズバリ、「病気を見つける薬を作る会社」です。 みなさんがよく聞く「薬」というものには、①病気を治す薬と、②病気を見つける薬の2種類があります。 この中で、株式会社シノテストは、後者の「病気を見つける薬」を作る会社です。 【シノテストの三つのすごいところ】これから、三つのすごい特徴を紹介します。①生化学的検査試薬国内シェア第二位②臨床検査業界のパイオニア③希少疾患分野での活躍 (それぞれの項目について一文二文程度で紹介) 【まとめ】今までのまとめ。 続きを読む
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公開日:2022年11月30日
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シノテストの 内定者のアドバイス

26卒 / 東京大学大学院 / 男性
職種: 研究開発
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 非公開 / 男性
職種: DMR(臨床検査薬情報担当者)
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内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 非公開 / 男性
職種: 研究開発
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
25卒 / 非公開 / 男性
職種: 研究開発
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内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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シノテストの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シノテスト
フリガナ シノテスト
設立日 1953年3月
資本金 1億4000万円
従業員数 290人
代表者 塚田聡
本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台3丁目7番地9
電話番号 03-5280-3711
URL https://www.shino-test.co.jp/
NOKIZAL ID: 1574378

シノテストの 選考対策

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