パルディアの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
隔週で面談やベストワークという自分が仕事で頑張ったことをアピールする場はあるため、アピールしようと思えば、自分の成果をアピールする場所はある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
新卒の場合は、面談をたくさんするため、大きなギャップはない。
また、話に聞いていた通り、嫌な人はいない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全94文字)

【良い点】
とてもいいひとが多い印象。いい人が多いため、無理してしまう人が多く、休職も年に2,3人出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
下...続きを読む(全113文字)

【良い点】
有給は普通に取りやすく、バースデー休暇もあるため、休みが少ない新卒もバースデー休暇で休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全155文字)

【良い点】
具体的にスキルアップしたいことがあれば、全力で応援してくれる会社。
また、最近教育制度に力をいれていており、上長によっては、自分のスキルアッ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
とても温かく良い方がたくさんいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
気難しい方もいらっしゃいました。これはどの会社でも...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収は平均よりも高いです。評価制度も細かく設定されており、自分の目標を常に追うことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
20...続きを読む(全110文字)

【良い点】
退職まで手続きがスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に対してポジティブな発言をされる方が上層部のみでした。そこにギ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
自分が携わったものが世に出た時の達成感はあります。入社して間もなく、色々な案件を任せてくださいます。答えが案件によって異なるので模索しながら...続きを読む(全146文字)

【良い点】
成長意欲が高い方々の集まりでした。社員同士のコミュニケーションもよくされてるような印象を受けていました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
中小企業向けの確定拠出年金（DC）が導入されて、毎月5,000円の掛金を会社が負担してくださり、運用商品は各々で選んでいました。もちろん大企...続きを読む(全194文字)

【良い点】
交通費支給とiDeCoくらいです。これと言って嬉しいものは無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助とかあると嬉しかっ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いてるときには気にならなかったが、福利厚生がもっとあってもよかったのになとは思う。...続きを読む(全90文字)

【良い点】
フレックスで、コロナ後は基本的にリモートなので、時間を調整しながら働きやすい。小さなお子さんのいる方も多く、その辺りの理解はある。
【気にな...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅手当てがあるもののかなり少ない。また、住宅手当等もないためそこは不満ではあった。しかしながら自販機の飲み物が...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な大手企業にあるような住宅手当や家賃補助、退職金制度、家族手当といった生活を底上げしてくれるような福利厚生...続きを読む(全266文字)

【良い点】
35歳以上は人間ドッグが無料であるし、かなり整っている。同業種の中でもかなり完備されてる方だと思う？
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
雇用形態関係なく住宅手当は出ません。
ただ結婚手当だったりコロナ禍の給付金などは契約社員でもいただけたので有り難...続きを読む(全84文字)

【良い点】
いわゆる「手当による金銭的報酬」はほぼ無いです。給与だけです。退職金も以前はあったキャリア支援金制度は無くなりました続きを読む(全64文字)

【良い点】
有給の他に5日間の休みがもらえる。自分や家族の病気や通院で使える休み。有給残数を気にせずに使えるのは良かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全153文字)