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株式会社パルディア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パルディアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パルディアの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社パルディアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パルディアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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パルディアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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パルディアの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社パルディアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず活躍できる場があるかと思います。育休も取られる方もいて、ワーママさんもいらっしゃいました。続きを読む(全56文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社パルディアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    選考過程ではかなり女性割合が多く感じたため働きやすいのかなと思った続きを読む(全33文字)

    株式会社パルディアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    投稿日: 2023年8月15日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】社内で男女差別を感じることはなく、実力によって評価される制度である。担当する商品によっては、女性の方が活躍しやすい場合もあるので、女性も...続きを読む(全88文字)

    株式会社パルディアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の多い職場なので女性は優遇されるし働きやすい。2時間休など突発的な休みにも対応しやすい制度もある。
    キャリアに関しては男女の差はないがほ...続きを読む(全193文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    パルディアを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2020年8月19日
    回答者:

    【良い点】
    ウォーターサーバーや冷蔵庫、レンジなどはあるが、必要最低限。
    確定拠出年金の制度があり、利用している社員もいる。
    【気になること・改善したほう...
    続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年3月9日
    回答者:

    【良い点】
    女性の管理職も在籍しており、女性が働き続けること自体は特別...
    続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年7月12日
    回答者:

    【良い点】
    女性社員が多いため女性の活躍しやすい環境はしっかり仕組み化されていると思います。
    業務のスタイルを考えると女性が産休を取った際の復職時は多少の...
    続きを読む(全185文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月7日
    回答者:

    【良い点】
    有給は取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスという言葉はほぼ存在しない。上に上がれば上がるだけ人生=働くことに...
    続きを読む(全86文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年5月22日
    回答者:

    【良い点】
    一度正社員として入社すれば、余程のことがない限り解雇されることはなく、年功序列もあって40代以降は年収が安定的に上昇。育成期間が長く、焦らされ...
    続きを読む(全218文字)

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    パルディアの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社パルディアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とても温かく良い方がたくさんいらっしゃいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    気難しい方もいらっしゃいました。これはどの会社でも...続きを読む(全85文字)

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    株式会社パルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は平均よりも高いです。評価制度も細かく設定されており、自分の目標を常に追うことができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    20...続きを読む(全110文字)

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    株式会社パルディアの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職まで手続きがスムーズでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事に対してポジティブな発言をされる方が上層部のみでした。そこにギ...続きを読む(全111文字)

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    株式会社パルディアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分が携わったものが世に出た時の達成感はあります。入社して間もなく、色々な案件を任せてくださいます。答えが案件によって異なるので模索しながら...続きを読む(全146文字)

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    株式会社パルディアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長意欲が高い方々の集まりでした。社員同士のコミュニケーションもよくされてるような印象を受けていました。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パルディアの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    キャンペーンという狭い領域ではあるが、確かな強みを持っていた。インターンで仕事体験したときもキャンペーン施策を考えたが、楽しかった続きを読む(全65文字)

    株式会社パルディアの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    企業の支援だけでなくて、キャンペーン施策のツールを大企業に提供して儲けていると聞いたため、割と必要とされている続きを読む(全55文字)

    株式会社パルディアの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    社員の人数が二桁でかなり少ないため、裁量権ほしい人にはうってつけだとは思う続きを読む(全37文字)

    株式会社パルディアの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    かなり明るい意図が多いと感じた。自分はちょっとついていけないと思った続きを読む(全34文字)

    株式会社パルディアの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年12月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    プロモーション系の会社なのでわかりやすく自分が仕事に携わったものがみえる点はやりがいかなと思いました。続きを読む(全51文字)

    広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社JR西日本コミュニケーションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 経営企画 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は産休後復帰している人も多い気がする、また時短勤務をしている人も多くいる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性は育休など取りにく...続きを読む(全83文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ライセンスアカデミーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 編集者 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職をもった女性がいましたが、1ミリも憧れはなかったです。
    いつも深夜まで業務を行なっており、さらに上長からの指...続きを読む(全152文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電通では、産休・育休制度は法律に基づき整備されており、産前6週間・産後8週間の産前産後休業の取得が可能です。育児休業についても取得実績があり...続きを読む(全530文字)

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    株式会社ラムズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも役職女性スタッフの退職は比較的多い印象でしたが、既婚者でも役職に就いている方がおり、キャリア形成が難しい環境ではないと感じました。実...続きを読む(全249文字)

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    株式会社アイ・コーポレーションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上を上げれば、給料もしっかりもらえるので、そこに男女差はない。
    しっかりやっていれば、育休も時短勤務も可能続きを読む(全60文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    エン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    周りの女性社員は育休などを取っており、男性でもちらほら育休は取っていたのですごく取りやすい環境です。続きを読む(全56文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社朝日オリコミ名古屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の正社員は、とても少ない会社ですが、課長級の方も在籍していました。一方、おつぼね的な人はいないため、若い人たちが忖度したりする空気もなく...続きを読む(全230文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アイレップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でマネージャー職についてる方も複数名いる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子持ちの女性社員はほぼいない。子育てと両立できる環境...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社電通グループの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 26年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    30代以上に既婚が少なく子育て中が一名いたが既婚子どもがいない女性が子育て中の職員のことを悪く話していたので気になった続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    エン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性比率も高く、管理職も多くいる。
    キャリアの前倒し、信頼貯金は社内の共通言語だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産育休までに...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    パルディアの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社パルディア
    フリガナ パルディア
    設立日 1996年4月
    資本金 1800万円
    従業員数 90人
    ※2025年6月時点
    売上高 15億5583万円
    ※2024年12月
    決算月 12月
    代表者 大川 祐介
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目15番10号
    平均年齢 32.7歳
    電話番号 03-6625‐7990
    FAX 03-6838-9732
    URL https://www.paldia.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1136631

    パルディアの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。