この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通勤手当が出るだけです、他はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制ですが月のシフトは月末、ほれも本当に二日前とか...続きを読む(全212文字)
株式会社三越伊勢丹ホールディングス 報酬UP
株式会社三越伊勢丹ホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通勤手当が出るだけです、他はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制ですが月のシフトは月末、ほれも本当に二日前とか...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世界各国の人々と交流できる機会がたくさんあるので、楽しく仕事ができた。とくに閑散期はゲストにさける時間が多いので親密なコミュニケーションがとれ...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
チップがもらえない職種だと、給料は家賃を引かれて週に約1万5千円です。食費や日用品だけならやっていけますが、旅行に行きたい人や、服やカバンなど...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
お休みの日には6個あるパークに無料で入ることができます。また周辺にはディズニーが所有している商業施設、ホテルがあります。ホテルステイをしたり、...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
対面販売〜商品企画、開発、買付〜プロモーションまでの一連に従事した中で感じるこの会社の最も価値ある点は、常にエンドユーザーに最も近い視点で仕事...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
毎日色々なお客様の接客をするので、同じ日が1日たりとも無い。自分なりのアプローチ方を試行錯誤しながら仕事をする面白味があった。英語圏のお客様が...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
毎日全世界からのゲストが来館される中で、日本のおもてなしとアメリカのフレキシブルでカジュアルな接客を融合し表現する事はなかなか国内にいたらでき...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ショップのマネージャーのトップは日本人男性。とても感じの良い人。
セクション直属の上司となる女性マネージャー達は、人によって随分タイプが違うの...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
基本給はかなり低いですが、アメリカではチップ制度があります。わたしが働くレストランではチップがいただける職場だったので全く問題ありませんでした...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、残業なし。
チップでかなり稼げます。
ディズニーのパークは入り放題です。
キャストディスカウントもききます。
【気になること...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
百貨店の中では老舗と呼ばれる立場にあり、地方百貨店に比べると安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
立地のいい駅ビル...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
給料が以前の職種から比べると下がるというのは承知の上で入社いたしました。そのこともあり、ランチに関して言うと、ドリンクサーバーがあること、毎日...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
1年に4回、7〜9連休が取れること。
(必ず取らなくてはならない決まり)
この連休を使って、旅行に行ったりリフレッシュする人が多数。
ただ三越...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給休暇は100パーセント消化できます。1週間まとめて休めるので、旅行に行く社員が多いです。小さい子どもがいるうちは短時間勤務もできます。
【...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
9割以上が女性のため、女性ばかりの環境が苦手でない人であれば、働きやすいと思う。
学生や新卒もいて、中途でも前職は様々なので、英語のできや仕事...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
百貨店の総務は所謂総務屋では務まらないと当時の上司に言われた。建物には何千人と従業員とお客様がいるので毎日予想ができないことが発生して、日々て...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
比較的金銭的余裕がある落ち着いたお客様や、年配のお客様を接客することが多い。年配のお客様に関しては、お買い物のついでに世間話に付き合うだけで大...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
良質な商品を扱っているので自信を持ってお客様に販売をすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
セール時以外は大変閑散としてい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので、女性社会が大丈夫な人には働きやすい。海外にでて働くくらいなので、自分の意見をはっきり言える人が多い。
【気になること・改...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フルサービスレストラン部門と、マーチャンダイズ部門・クイックサービスレストラン部門の給料の差が大きい。
また、はデ...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
早番・中番・遅番と3シフトに分かれており、遅番の場合は、自分でタイムマネジメントをすることで、パークが好きな方は午前中パークで遊んでから出勤す...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
世界各国から訪れるゲストと接することができること。誰もが笑顔になりうる場所、なかなかないと思う。この点は自信もって言える。ディズニーブランドで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給は入社と同時に付与されている。実際に使えるようになるのは、配属されてOJTが終わってから。
人事担当者も、全員1年間限定の勤務ということを...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
外国人のゲストとコミュニケーションがとれる。日本文化を紹介し、喜んでもらえる。自分が日本の代表だといった意識で接客ができる。日本独自のおもてな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
賞与(ボーナス)は業績連動の為、担当部署、店舗の売上が良いとその分高くなります。評価に関しては適切な制度が整っており上司と人事部を通じて行われ...続きを読む(全237文字)
会社名 | 株式会社三越伊勢丹ホールディングス |
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フリガナ | ミツコシイセタンホールディングス |
設立日 | 2008年4月 |
資本金 | 505億7300万円 |
従業員数 | 9,467人 |
売上高 | 5364億4100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 細谷敏幸 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目16番10号 |
平均年齢 | 47.3歳 |
平均給与 | 883万円 |
電話番号 | 03-6730-5016 |
URL | https://www.imhds.co.jp/corporate/ |
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