日本情報通信のその他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは年に2回、6月と12月に与えられる。基本給の何倍（個人に対する相対評価で変動する）で計算されて支給される...続きを読む(全176文字)

【良い点】
住宅補助がある。また、学習に対する手当もあり会社のお金で２種類のe-ラーニングを受講できる。資格についても受験料を出してもらえ、種類によって1...続きを読む(全184文字)

【良い点】
部署によると思うが、基本的にはとりやすい。特に若手のうちは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上になると早朝や２１時...続きを読む(全196文字)

仕事の面白みを感じたのは、やはりある程度名前の通る大企業向けのプロジェクトに参画したときです。
IBMやNTTがプライムのビジネスであれば、大規模システム...続きを読む(全162文字)

NTTグループ会社との合併は考えてられますが、やはり親会社規模がそれなりにあることと、意外と預金があることなどから、倒産する可能性は低いと考えています。
...続きを読む(全178文字)

そのとき、そのときに配属されるプロジェクト次第にはなりますが、意外と早く帰ることができます。
19時過ぎぐらいには、営業系メンバーで残っているメンバーは...続きを読む(全158文字)

今年度、経営層の入れ替えがあり、副社長および半数以上の担当役員が変わりました。2回連続の赤字決算が続いており、親会社からはそのテコ入れに強い(コストカッタ...続きを読む(全293文字)

女性社員は、かなりの比率でいます。ただし、支店は非常に少人数で、男性社員しかいません。
正社員は、親会社のNTT福利厚生ルールに従っているので、育児・出...続きを読む(全173文字)

親会社が大企業なため、社内のルールに関して、細かく整備されていることを想像していたのですが、創立10年を過ぎてもそのあたりが意外と整備されておらず驚いたこ...続きを読む(全269文字)

今まではSE職であれば有償のベンダー等の技術研修に、年1回程度参加することができていましたが、今年度からは経営陣が一新され複数年に渡る赤字決算脱却にやっき...続きを読む(全197文字)

メインビジネスエリアが、親会社IBMのハードウェア販売になりますが、方向性としてはソリューション販売に移行したいという考えが、中間管理職クラスは主流のよう...続きを読む(全173文字)

この会社はNTTグループ企業になるため、労働組合があり、NTT労働組合の一部になっています。そのため、育児休暇のような厚生制度はかなり充実しています。
...続きを読む(全184文字)

毎年6月に上長と目標設定をして、11月、翌4月に上長へ達成度をアピールするする仕組みを運用している。 しかしながら、目標設定内容はあらかじめガイドラインが...続きを読む(全200文字)