ウイングメディカルの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 10年前
• キャリアカウンセラー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
1週間ほど、薬事にまつわる、人材ビジネスにまつわる研修があったことがよかったと思う。そして登録してある求人、求職者のシステムの説明は眠たくなっ...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 10年前
• キャリアカウンセラー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
薬剤師のキャリアアドバイザー（紹介、派遣）であるため、人材ビジネスのほか薬事法、薬剤師国家試験情報など業界の知識などが豊富に学べたこと。
ゴリ...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 派遣コーディネーター
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
女性で活躍している人はみんなかなり仕事が出来る人だった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休を取って働いている人は一人もいな...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 派遣コーディネーター
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
社歴や年齢関係なく、成果を評価してくれる風土はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがなく、目標達成に対するインセンティブ...続きを読む(全202文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 派遣コーディネーター
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
社歴や年齢関係なく、成果を出せば昇進は出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多く、売上が取れないと休日出勤も当たり前...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 14年前
• その他のサービス関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
数値結果がそのまま対価となるので、働きかたによっては、給与も賞与も期待以上にもらえる。個人が落ち込んでもグループの取り組みが評価される。
【気...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 14年前
• キャリアカウンセラー
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
ありません。既に倒産しているかもしれません。評価制度はなく、役員の好き嫌い先入観により決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
そ...続きを読む(全240文字)

回答者：

• 女性
• 13年前
• その他営業関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
同僚や先輩社員などは皆さん優しい方が多数であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長、専務が年配のため、意思疎通がとれていない。ま...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 女性
• 13年前
• その他営業関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
求職者、クライアント双方を一人の営業で担当していくスタイルなので、受け入れ先経営者や人事担当者とのコミュニケーションが密に取れるため派遣スタッ...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 女性
• 13年前
• その他営業関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
退社についてはスムーズ。ただし、離職票発行に時間がかかり過ぎ。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なる社長専務のご機嫌次第。長期的ビ...続きを読む(全204文字)