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株式会社ギークリー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギークリーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ギークリーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ギークリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ギークリーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

ギークリーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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2.8
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ギークリーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ギークリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・入社の決め手:会社の将来性、自身の成長、若手のうちから裁量権を持って働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業時間は聞いていた...続きを読む(全102文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ギークリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    裁量があったと思います。やる気のある人は、残業時間を気にせず業務に挑めるため、そこはいい点かと。
    入社理由としては、面接をした段階では成長環...続きを読む(全365文字)

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    株式会社ギークリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    良い意味でみんなとバチバチになるから良い刺激になるって言ってました。続きを読む(全34文字)

    株式会社ギークリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっとITや人材のことを学べると思っていましたが何も学べません。
    コピペの黙々作業が好きな方であればいいと思います。続きを読む(全78文字)

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    株式会社ギークリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2023年5月14日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】社員の人柄はもちろんであるが、自分の成長環境としてマッチしていると感じたからである。最終選考だけ対面であったが、それまでに聞いていた話と...続きを読む(全89文字)

    株式会社ギークリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内での説明が甘いシーンが多々あります。例えば、近い席でコロナ感染者が出たのに伝えられていなかったり、退職者の退...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ギークリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    10年連続で成長しており、今後も成長を続けていけそうな環境でした。数字で正当に評価していただけるので、何をどれだけ頑張れば良いかが明確でした...続きを読む(全200文字)

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    ギークリーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ギークリーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・社員の方はとてもいい人ばかり
    ・明るい、負けず嫌いな人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・休憩時間がほぼないため、社員同士の...続きを読む(全113文字)

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    株式会社ギークリーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・業務調整力などはついた
    ・マーケティングも多少はできる
    ・IT業界についての理解が深まる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・メール...続きを読む(全113文字)

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    株式会社ギークリーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・プライベートが全く取れない
    ・平日は基本リモートワークなし
    ・土日祝休みと聞いては言ったが、一定期間が過ぎると...続きを読む(全111文字)

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    株式会社ギークリーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・評価制度が明確
    ・月に1回表彰のようなものがあり、意欲が上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・評価を受けるためのレポートがあり...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ギークリーの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・新卒4月から残業が多い
    ・任意残業があるため帰りにくい
    ・6月からシフトになり、土日・年末...続きを読む(全119文字)

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    株式会社ギークリーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・管理職に女性も多数
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・出産を機に辞める人が多い
    ・産休・育休制度はあるが復帰後の働き方が不安定なた...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ギークリーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性差別はありません。男性女性に関わらず、同じ精度を求められます。その点は平等があっていいかもしれません。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全167文字)

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    株式会社ギークリーの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    皆さんいい人たちばかりだったので辞めるのは悩みました。せっかく新卒で入社することが出来たのでもったいないとも思いました。給料水準も高かったの...続きを読む(全235文字)

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    株式会社ギークリーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    実際知人から達成感ややりがいを感じられると聞いていた。続きを読む(全27文字)

    株式会社ギークリーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    ITに特化した転職サイトなのでこれからも重要になってくると思う。続きを読む(全32文字)

    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は丁寧な研修や手厚いサポートを期待していたが、実際は現場任せな部分も多く、想像していた環境とのギャップを感じた。続きを読む(全79文字)

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    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人材不足という社会課題に真正面から向きあえる環境であることはたしかでる。若い内に裁量が持てるポジションに付ける可能性があることは良いことだと...続きを読む(全143文字)

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    ディップ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 運輸関連 役員クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由は、求人広告を売る会社ではなく、「働く」を変えるインフラ企業だと感じたからです。特に、現場のリアルな声をもとにサービスを進化させ続け...続きを読む(全432文字)

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    株式会社リクルートスタッフィング情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ノースキルでインフラエンジニアとして常駐することができた。入社してからはExcel研修やITパスポートなどの資格の研修があった。
    【気になる...続きを読む(全204文字)

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    アデコ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先から依頼される業務と契約時の業務とが違う場合があるので疑問に思ったらこちらから確認...続きを読む(全101文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    前職が販売で給与が低かったためお金に魅力を感じ応募。完全な未経験でも入社できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験スタートにし...続きを読む(全121文字)

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    株式会社ココカラファイングループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒では最初の時点で月給が高かった。
    採用人数もわりと多いと聞いていたが、確かに同期100人近くはいた。
    ほとんど薬剤師だったけど。
    【気に...続きを読む(全180文字)

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    ランスタッド株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    色んな経験ができ、エンジニアとしてのキャリアが積めると言われて入社したが、実際はそこまでキャリアは積めず、一般事...続きを読む(全175文字)

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    株式会社ニッソーネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他人材関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接時に聞いていた「人柄重視で雰囲気が柔らかい」という印象は入社後も変わらず、実際に働くメンバーはコミュニケーションが取りやすい人が多かった...続きを読む(全401文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    IT系の道に進みたく面接を受けたが、私の特性をしっかりと見て機電系が向いているのかIT系が向いているのかを判断して、機電系を勧めてくれた。自...続きを読む(全219文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ギークリーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ギークリー
    フリガナ ギークリー
    設立日 2011年12月
    資本金 3000万円
    従業員数 30人
    決算月 5月
    代表者 奥山貴広
    本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目17番1号
    URL https://www.geekly.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2866501

    ギークリーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。