Ｍｅｉｊｉ　Ｓｅｉｋａファルマの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全33件）

【良い点】
少ない人数でのチーム編成のため、上職者とのコミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社からの指示と支店や営業...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司は昇格するが、部下は昇格させない。すぐ怒る上司。部下のことを理解しようとしない。全員がそうではないが、そういう...続きを読む(全110文字)

【良い点】
仕事内容に関しては、特に普通と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
言動がおかしい管理職がたまにいるので改善願いたいと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
日本の古き良き社風といった感じで、年功序列で昇進していける。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力が伴っていない管理職が多いように感じる。続きを読む(全79文字)

営業所など配属先によってばらつきはあるものの、大半の人達は穏やかで尖った人がいない印象。基本的に優しく、頼りになる人たちが多いが、一部主任格で満足している...続きを読む(全104文字)

【良い点】
所長や課長までの中間管理職の人たちはかなりまともな人が多くコミュニケーションが取りやすい。配属された場所の運もあるが比較的まともな人が多く変な...続きを読む(全180文字)

【良い点】
どこにいても優しい社員が多い。もともとお菓子会社であり、昔からの企業風土からも暖かさを感じる職場である。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)

【良い点】
直属の上司はとても頼りがいのある方だった。いつでも相談できる雰囲気を出していたし、問題が発生しても「笑いに変える」ことができる方だった。工場側...続きを読む(全180文字)

【良い点】
優しい上司が多い。営業所の規模がそんなに大きくないので、風通しが良く、若手でも発言しやすい環境づくりをしてくれている。上司も本社の研修でパワハ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
職場の調和を重視する社員が多く、競争心の強い社員は珍しい印象である。社員同士はプライベートでの付き合いがあることも多く、和やかな気持ちで働くこ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
女性が多くなってきたからか、ハラスメント対策のおかげか、以前よくあった社内イジメや嫌がらせなどは少なくなってきた。ある意味、仲良しクラブな感じ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
女性でも管理職になれるように積極的に女性の活躍を支援している会社だと思います。又、男女関係なく、若くても実力がある人であれば、年齢等関係なく昇...続きを読む(全166文字)

【良い点】
社員は穏やかな雰囲気、人柄の人が多いが、全員がというわけではない。今のご時世、働き方改革など変わりゆく状況・制度に柔軟に対応しようとして、部下...続きを読む(全217文字)

【良い点】
優しい人の割合は多い。管理職においてものんびりしている人が多い印象。数字にコミットして動くこともない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)

【良い点】
温かく穏やかな人が多く、事を荒だてたがらない傾向があります。多様性という面では、上記の特徴を持つ人が圧倒的に多いため、それ以外の尖った人は浮い...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ゆるい。全般的に緩い雰囲気がある。ドがつく内資なので、上にあがる社員は偉い人とどれだけ酒を飲んだかでコネクションをつくっている。ある種仕事がぬ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
とにかく人が良い。同期130人で入社したが、一部の人を除いて優しい人ばかりだ。上司も同様。旧明治製菓の人もおり、ゼネラルな視点を持った上司も多...続きを読む(全238文字)

【良い点】
派遣も社員も隔てなく教えてくれました。人間として教わることも多かったのですが、やはり工場という狭い空間だったので、とても噂話が多い印象でした。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
面倒見の良い方が多く、新入社員も安心して業務に取り組むことができる。
例え成績が芳しくなくとも、頑張っている様子が伝われば何とかやっていける気...続きを読む(全186文字)

営業所にいましたが、支店も営業所も、みなさん優しくて穏やかな方が多く、人間関係はとても良いと思います。上の方や、本社の方は少し癖のある人も多く、たまに会議...続きを読む(全102文字)

真面目でちゃんとしている反面、学歴や部門で評価している人もいた。上に噛み付く人間は、なかなか上から評価されにくい。売上を上げることも重要だが、本社が提案し...続きを読む(全159文字)

新卒から年配の上司まで幅広い年代の社員がいます。
基本的にまじめで、コツコツと仕事をこなす人が多いです。
上司は物知りな方が多く、若手の面倒をよく見て...続きを読む(全158文字)

・社員と管理職の関係で満足している点
家族のような立場で接してくださること。全員が「育てる」という意識はとても強いと思う。
仮に失敗した場合の理不尽な...続きを読む(全174文字)

年功序列の会社なので、若くてできる管理職はいない。またチャレンジングな社風ではないので、極々ありふれた常識的なコメントしかできない無難な管理職がほとんど。...続きを読む(全150文字)