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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休は取得しやすく、フレックス勤務ができるので、その点は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の数自体も少ないが、...続きを読む(全104文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
Meiji Seikaファルマ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Meiji Seikaファルマ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にMeiji Seikaファルマ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休は取得しやすく、フレックス勤務ができるので、その点は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の数自体も少ないが、...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休を取得する女性社員は多いため、そういった点では女性は働きやすいのではないかと思う。時短勤務を選択する方も多く、生産が忙しくなければ...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きやすい仕組み、環境で良いとおもう。
人が良い方が多いので理解は得られやすいかなとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性に非常に優しい印象を受けている。キャリアも築きあげられるようにしている。最近は女性の管理職もふえている。続きを読む(全60文字)
育休や出産の手当が手厚く、子供の誕生に伴いミルクがもらえるらしい続きを読む(全32文字)
女性でも活躍できる方はいると感じました。続きを読む(全20文字)
明治グループという大手なので世の中への体裁は当然しっかりしたモノである必要はある。このため女性も働きやすいのはいうまでもない。続きを読む(全63文字)
育児休業や育児短時間勤務制度など、女性が働きやすい環境づくりに取り組んでいる。続きを読む(全39文字)
製薬企業はバイオ系の人が多いので,働きやすいと思う。続きを読む(全26文字)
MRは女性の方が多かったので、女性が働きやすいと思った。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
女性管理職も増えてきており、いいと思う。産休、育休も取りやすく、帰ってくる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。女...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性の社会進出は、これからの社会や企業の成長に欠かせない要素であり、性別に関わらず個々の能力を十分に発揮できる環境を整えることが、組織の多様...続きを読む(全327文字)
育児短時間勤務は、子どもが小学校6年生まで取得可能だとお伺いした。結婚や子育てとも両立して働けると感じた。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
女性幹部の人数を増やすように、積極的に昇格させている。
【気になること・改善したほうがいい点】
露骨に女性社員を昇格させており、一時的な対応...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており、育休制度、時短勤務制度も整っているため働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方育休で担当...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性管理職を増やしており、勤務地など優遇されやすいため、女性にお勧めの会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を優遇しすぎる...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
・女性が多いため、働きやすい環境は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係に関して
・女性の特性上、相容れないことがある...続きを読む(全127文字)
女性社員が他社と比較して多く、育児休暇や復帰制度が整っていると聞いた。続きを読む(全35文字)
女性を部下にもつ上司研修の実施や階層別女性研修の拡充により女性が働く環境整備を整えている印象である。そのおかげか厚生労働大臣から、えるぼし認定を受賞してい...続きを読む(全100文字)
女性が多く、育休や産休をとりやすいことを伺った。男性も短期間の育休をとる雰囲気がある。続きを読む(全43文字)
女性のキャリアチェンジには力を入れている風土がある。続きを読む(全26文字)
インターンシップに参加した際の社員さんは女性で、その方いわく若手では女性の方が多いらしい。また、妊娠出産育児の制度も充実していると聞きました。続きを読む(全71文字)
明治グループということもあり、福利厚生もしっかりしているので女性はかなり働きやすいのではないかと思う。続きを読む(全51文字)
職種によるとは思いますが、女性の割合がかなり低い職種があります。続きを読む(全32文字)
女性でもMR職として活躍しやすいのではないかと感じた。続きを読む(全27文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には個人任せになっている。意識が高い人は自分で見つけてやっているようだが、会社からの大きなサポートを得られ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場は落ち着いた雰囲気で、黙々と作業する人が多い。安全面のルールは厳しく、教育もしっかりしている点は安心。繁忙期...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
階級が上がるごとに何かしらの研修がある。資格取得支援などは確認不足かもしれないが聞いたことはないような。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
借上げ社宅制度がある。地域によってことなり、家賃の上限の数字もあるが全体として25%~30%前後ほどの負担で済む。もちろん家を買ったら制度は...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特段MRは成果は求められないので、ぬるま湯です。仕事を通じて成長を求めたい人には絶対向きません。ですが、ゆっくり、安定して働きたいという方に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
異動のために自己研鑽をいくらしても評価はされません。結局は、上司にゴマされるか、都合良いキャラか全てです。そういう意味では、JTCらしい人は...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
社会貢献性の高い事業を営んでいる点については誇れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧態依然としている。抗菌薬以外の分野に強...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
部署にもよるが有休は取得しやすいと思う。フレックスもかなり柔軟に活用している人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
伝統的な日本企業であるため穏やかな人が多い印象。
上の年代がだぶついており管理職登用試験は年々難しくなっている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
中途採用が増えてきたため中途採用者向けの研修も最近では実施し始めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
階層別研修などを泊りがけで実施...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性でも活躍できるし、管理職への登用も増えている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職比率をあげるという点にあまりにも固執し...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
時短で働いている女性はいたので、家庭との両立はしやすそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア制だが、時短の場合は訪問時間によっ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、活躍の場はあると思う。また、様々な休暇を取得することが出来るので、女性や特に子持ちの方は優遇されていると感じる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
男女分け隔てなく平等です。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はかなり少ない印象で、男勝りな人じゃないと継続していけない感じでした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の比率が高い会社で産休、育休をとるかたがほとんどで、女性も長く働ける職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
産休、育休が取りやすい環境で、復職率も高い。
女性の管理職も多く、男女問わずしっかり評価してもらえる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
育休、産休、女性休暇などかなり充実している。男女比も女性が多く、社内結婚も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で管理職もいる...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性の管理職比率を上げようと頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、産休でのキャリア形成が困難になること。時短勤務の方...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
産休、育休や時短制度そのものは使いやすく、復職後も元のポジションに極力戻してくれるので会社の制度的なものは整っています。
【気になること・改...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
DE&Iへの意識が高い。女性のマネージャー比率などは過度に意識。
【気になること・改善したほうがいい点】
声に出しすぎて、男性の不満を買っている。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | Meiji Seikaファルマ株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 1916年10月 |
| 資本金 | 283億6300万円 |
| 従業員数 | 5,575人 |
| 売上高 | 1443億9200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小林大吉郎 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目4番16号 |
| 電話番号 | 03-3273-6030 |
| URL | http://www.meiji-seika-pharma.co.jp/ |
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