【やりがい満載!女性も活躍】【22卒】トランス・コスモス株式会社の学生からの評判・口コミ <No.940>
トランス・コスモス株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
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- 学生 2022卒
- 大学
-
- 南山大学
- 社員と話す機会
-
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度
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- 高い
- 選考ステータス
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- 内定
- 参加イベント
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- 説明会
- 選考
評点をもっと見る
- 総合評価
- 4.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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やりがい
【イベントや選考を通して感じた】大手企業ということもあり、クライアントも有名な企業が多いです。大きな企業はお金もあるため大規模なプロジェクトを行うこともあり、そのような案件に携わることができた場合はとてもやりがいがあると思います。 しかしそのような機会は多くはないということと、大きな案件に携わったとしても普段の仕事は地味で泥臭いことが多いのが現実であり、それを知らずに入るとギャップを感じると思います。
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
回答なし
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
【本・サイトで調べた】女性の働きやすさに関しては説明会ではあまり触れられていませんでしたが、女性が働きやすくなるような体制がとても充実しています。そこは大手ならではだと思いますし、この業界では珍しいのではと思います。採用サイトでは育休を取った後に復帰した方の紹介もありましたが、長期期間の休みを取った後でも以前と同じポジションで活躍することができるのはとても魅力的だと感じました。
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
【イベントや選考を通して感じた】選考を通して感じたのは、「人が良い」会社であるということです。毎回の面接では、面接官がどの方も親身に向き合ってくれていると感じました。 希望する職種の枠が既に埋まってしまっている際には、面接で話した私の理想とする働き方や得たい経験などから、このような職種が向いているのではと丁寧に説明しながら提案していただきました。
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トランス・コスモス株式会社の学生からの評判・口コミ
IT・通信(ソフトウェア)の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2024年11月18日
投稿日: 2024年11月18日
投稿日: 2024年11月17日
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トランス・コスモスの 会社情報
会社名 | トランス・コスモス株式会社 |
---|---|
フリガナ | トランスコスモス |
設立日 | 1985年6月 |
資本金 | 290億6596万円 |
従業員数 | 10,044人 ※グループ:22,840名 |
売上高 | 2666億4500万円 ※2018年3月期(連結) |
決算月 | 3月 |
代表者 | グループCEO:奥田耕己/CEO:船津康次/COO:奥田昌孝 |
本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目2番20号 |
平均年齢 | 35.8歳 |
平均給与 | 482万円 |
電話番号 | 050-17517700 |
URL | https://www.trans-cosmos.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130240
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