トランス・コスモスの本選考の体験記・ES(エントリーシート)一覧(全631件)
トランス・コスモスの本選考のES・体験記の一覧です。選考フロー、選考通過者・内定者が提出したES(エントリーシート)や志望動機、面接で実際に聞かれた質問とその回答例、WEBテスト・筆記試験の出題形式と対策、グループディスカッション(GD)のテーマなどを掲載しています。OB・OG訪問やリクルーター・人事面談の注意点や感想なども確認できるので、参考にして企業研究や選考対策をおこない、内定への道を切り開きましょう。
トランス・コスモスの
本選考ES・体験記一覧
27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 企業研究 / 営業職
学校名非公開 / 文系 / 女性
【企業研究】企業研究では、企業ホームページや採用サイトを通じて事業内容や強みを理解するとともに、就活サイトに掲載されている過去の選考体験記やエントリーシートを参考にしました。特に、実際に選考を通過した方のエントリーシートを複数確認し、企業が求める人物像や評価される...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 志望動機 / 営業職
学校名非公開 / 文系 / 女性
【志望動機】私はクライアントと生活者の両面から課題を捉え、実効性のある改善策を導く働き方に魅力を感じ、御社志望します。大学では地域創生プロジェクトや開発経済学ゼミでの実地調査を通じて、「課題の構造化」と「多様なステークホルダー視点の理解」を実践してきました。地方創...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / ES / 営業職
学校名非公開 / 文系 / 女性
【ESの提出方法】採用サイトのマイページから提出【ESの形式】ウェブで入力【ESを書くときに注意したこと】限られた文字数の中で抽象的な言葉だけで終わらないよう、誰に・何を・どのように行ったかを明確にし読み手がイメージしやすい文章にすることを心掛けました。【ES対策...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / 営業職
学校名非公開 / 文系 / 女性
【面接官の肩書】人事 【面接の流れ】自己紹介(10分): ゼミのお話をしたので深堀がありました。 / 学生時代に力を入れたこと(15分): 力を入れたことのなかでも大変だったことやなんの役割をしたのかなど深堀がありました。 / 志望動機(15分): なぜトランスコ...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / ES / 営業職
学校名非公開 / 文系 / 女性
【志望動機】私はクライアントと生活者の両面から課題を捉え、実効性のある改善策を導く働き方に魅力を感じ、貴社を志望します。大学では地域創生プロジェクトや開発経済学ゼミでの実地調査を通じて、「課題の構造化」と「多様なステークホルダー視点の理解」を実践してきました。地方...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 企業研究 / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【企業研究】人事との面談や座談会の機会をフルに活用しました。御社は「コンタクトセンター」「BPO」「デジタルマーケティング」など想像以上に職種が細分化(30種類以上)されているため、人事の方への逆質問を通じて各職種のリアルな業務内容や「どんな人が向いているか」の解...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 志望動機 / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【志望動機】私は新しいブランドや商品に触れる際、必ずWEBサイトを確認するのですが、その経験から、WEBサイトはお客様にとって最初の接点であり、ブランド価値を大きく左右する存在だと感じています。一方で、情報が複雑で分かりにくく、ユーザーが迷ってしまうサイトも多く、...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / ES / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【ESの提出方法】採用サイトのマイページから提出【ESの形式】Webで入力【ESを書くときに注意したこと】誰が見てもわかりやすい言葉や文章を使用するようにした【ES対策で行ったこと】企業のホームページを見てどんな会社なのか見てから書いた【対策の参考にした書籍・WE...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【面接官の肩書】若手の人事 【面接の流れ】自己紹介(3分): 各自自己紹介を行った。 / 学生時代に力を入れたこと(10分): ガクチカの深堀があった。 / 入社後やりたいこと・貢献できそうなこと(10分): 興味のある職種について / 集団の中でどのような役割を...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 2次面接(オンライン面接) / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【面接官の肩書】人事 【面接の流れ】自己紹介(5分): アイスブレイクの時間もあった。 / 学生時代に力を入れたこと(10分): ESに沿った深堀の質問 / 志望動機(10分): ESに沿った質問があった / 入社後やりたいこと・貢献できそうなこと(5分): 希望...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 最終面接(オンライン面接) / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【面接官の肩書】デジタルマーケティングディレクター部長 【面接の流れ】アイスブレイク(3分): アイスブレイクの時間があった。 / 学生時代に力を入れたこと(5分): ガクチカの深堀の質問 / 志望動機(5分): 志望動機(会社と職種) / 入社後やりたいこと・貢...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 内定 / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【内定を承諾または辞退した決め手】初任給が低く、年収も高くない。働き方は常駐なため不安がある。【内定後の課題・研修・交流会等】なし【内定者の人数】700人【内定者の所属大学】わからない【内定者の属性】わからない【内定後の企業のスタンス】すぐに就活を辞めるようにはい...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / ES / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【トランスコスモスへの志望理由についてご記入ください。※会社に対する志望理由だけでなく、事業や職種に関する志望リ湯があるとなおよいです。】貴社の圧倒的な総合力と多様なアプローチを活用し、現場視点でお客様のデジタル変革を牽引したく、志望いたします。私はアルバイト先の...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 企業研究 / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 女性
【企業研究】まずは就活会議を活用して会社の大枠や事業内容を調べ、自身の適性を見極めながら研究内容をノートにまとめた。同社は多種多様な職種を展開しているため、選考では「なぜこの職種を選んだのか」という明確な理由が強く求められる傾向があると考えた。そのため、志望する「...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 志望動機 / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 女性
【志望動機】志望動機は大きく2点あります。1点目は、少子高齢化や労働力不足という深刻な社会課題に対し、BPO業務を一気通貫かつ高い専門性を持って提供し、顧客企業の課題解決に確実にコミットする姿勢に深く共感したからです。2点目は、ビジネスパーソンとしての市場価値を向...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 説明会 / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 女性
【セミナーの内容】会社概要、事業領域、福利厚生、職種、選考について
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / ES / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 女性
【ESの提出方法】採用サイトのマイページから提出【ESの形式】Webで入力【ESを書くときに注意したこと】単に過去の経験や実績(やったこと)を羅列するのではなく、その過程で自分が「何を考え、どのように行動したか」という思考プロセスと行動を明確に書くよう注意した。限...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 女性
【面接官の肩書】人事 【面接の流れ】アイスブレイク(3分): 緊張しているかや、面接経験を聞かれた。 / 他社の選考状況(5分): 何社の説明会に参加したか、何業界、職種を見ているのか。 / 学生時代に力を入れたこと(15分): ガクチカがゼミのことだったため、ゼ...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 2次面接(オンライン面接) / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 女性
【面接官の肩書】採用担当 【面接の流れ】なぜこの業界なのか(10分): 志望業界はどこかとその理由。 / なぜデジタルマーケティングディレクターを志望するか。(10分): なぜデジタルマーケティングディレクターを志望するか聞かれた。 / 職種理解できているか。(1...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 最終面接(対面面接) / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 女性
【面接官の肩書】部長 【面接の流れ】アイスブレイク(3分): どうやってここまで来たか。 / 自己紹介(5分): 簡単な自己紹介をお互いにした。 / 自身の研究内容について(15分): ガクチカにも書いていたゼミの研究内容について。 / 自己PR(10分): 強み...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / ES / デジタルマーケティングディレクター
学校名非公開 / 文系 / 女性
【トランスコスモスへの志望理由についてご記入ください。】私が貴社を志望する理由は、売上拡大からコスト削減までをワンストップで支援し、BPOを通じて企業活動の根幹を支えている点に強い魅力を感じたからです。貴社のBPOサービスは、業務を部分最適で終わらせるのではなく、...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 企業研究 / 営業職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【企業研究】企業研究では、トランス・コスモスが単なるBPO企業ではなく、「BPO」「デジタルマーケティング」「コンタクトセンター」にエンジニアリングを掛け合わせた独自の事業モデルを展開している点を重点的に調べました。特に印象的だったのは、業務の一部を代行するだけで...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 志望動機 / 営業職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【志望動機】私が貴社を志望する理由は、企業の業務プロセスを根本から改善し、顧客企業の成長に長期的に貢献できる点に魅力を感じたためです。貴社について調べる中で、BPO、デジタルマーケティング、コンタクトセンターという幅広い事業領域を持ち、それらを組み合わせながら顧客...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 説明会 / 営業職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【セミナーの内容】説明会では、トランスコスモスが企業の人手不足や働き方改革、消費者ニーズの変化といった課題に対し、BPOやDXを活用して支援していることについて説明があった。特にBPOは単なる業務委託ではなく、経理や人事、受発注などの業務を企画から運用、改善まで一...
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27卒
トランス・コスモス / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / 営業職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【面接官の肩書】不明 【逆質問:若手社員の方が活躍するために特に意識していることを教えてください。】主体的に学び続ける姿勢や、周囲を巻き込みながら行動することが重要であるという回答だった。また、分からないことを積極的に質問しながら経験を積むことが成長につながるとの...
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トランス・コスモスの
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基本データ
| 会社名 |
トランス・コスモス株式会社 |
| フリガナ |
トランスコスモス |
| 事業内容 |
■デジタルマーケティングサービス インターネットインフラを活用したマーケティング活動を支援。インターネットプロモーション、Webサイト構築・運用、オムニチャネルマーケティング、分析・リサーチなどのサービスを提供。
【特徴】 インターネットプロモーションからWebサイト構築・運用まで全てをワンストップでの支援し、国内最大規模のWebサイト構築・運用体制を確立。 サンフランシスコに事業開発拠点を構え、最新のアドテクノロジーを積極的に導入。
■ECワンストップサービス 企業のEC事業戦略およびブランド戦略に基づき、ECサイト構築・運用からフルフィルメント、カスタマーケア、Webプロモーション、分析までEC事業に必要な各種機能をワンストップで提供。
【特徴】 日本・欧米・中国・韓国・ASEAN・インド・南米など世界45カ国でサービスを提供。 アパレルや電子書籍などのASEAN市場トッププレイヤーと提携し、ASEAN市場へのEC進出を支援。
■コンタクトセンターサービス 消費者からのお問い合わせ対応、商品サービスの案内や営業セールス支援など、顧客サポート業務のアウトソーシングサービスを提供。
【特徴】 国内最大規模のコンタクトセンターサービスを提供。 金融・テレコム・ハイテク・医薬・化粧品・流通・自動車・航空・公共など多分野での取引実績有り。
■ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)サービス 経理財務や人事などのバックオフィス業務、受発注業務、情報システム運用保守業務、機械・建築設計など設計業務など企業のノンコア業務を支援するアウトソーシングサービスを提供。
【特徴】 システム開発/運用・オーダープロセッシング・建築設計・機械設計・組込開発・データ入力・人事/総務/経理バックオフィスと幅広い領域においてサービスを提供。 豊富な実績有り。(創業49年、ヘルプデスク業界トップクラス) |
| 設立日 |
1985年6月 |
| 資本金 |
290億6596万円 |
| 従業員数 |
10,044人 ※グループ:22,840名 |
| 売上高 |
2666億4500万円 ※2018年3月期(連結) |
| 株式市場 |
東京証券取引所1部 |
| 決算月 |
3月 |
| 代表者 |
グループCEO:奥田耕己/CEO:船津康次/COO:奥田昌孝 |
| 本社所在地 |
〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目2番20号 |
| 事業所 |
大阪本部
国内拠点/札幌、函館、青森、仙台、宇都宮、川口、北柏、東京、横浜、名古屋、京都、大阪、神戸、和歌山、福岡、長崎、熊本、大分、宮崎、沖縄
海外拠点/中国・韓国・台湾・インドネシア・タイ・ベトナム・フィリピン・マレーシア・シンガポール・インド・UAE・ハンガリー・イギリス・スウェーデン・ノルウェー・エストニア・デンマーク・フィンランド・南アフリカ・ウクライナ・ドイツ・ベルギー・ブルガリア・ルーマニア・ポーランド・カナダ・アメリカ・アルゼンチン・チリ・コロンビア・ブラジル・メキシコ) |
| 男女比 |
男性 55% : 女性 45% ※ 2017年3月末現在 |
| 平均年齢 |
35.8歳 |
| 平均給与 |
499万円 |
| 電話番号 |
050-17517700 |
| お問い合わせ先 |
トランスコスモス株式会社 新卒採用担当
■東京本社 〒150-8530 東京都渋谷区渋谷3-25-18 TEL:03-4363-0198
■大阪本部 〒550-0001 大阪府大阪市西区土佐堀2丁目2-4 土佐堀ダイビル16階 TEL:06-4803-9580 |
| URL |
https://www.trans-cosmos.co.jp/ |
| 自社採用ページURL |
https://www.trans-cosmos.co.jp/saiyou/fresh_2019/ |