アルプス技研の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全176件） 4ページ目

【良い点】
色々企業との取引があります。
色々企業に稼働することができます。勉強する幅が広がるためいい経験ができる。

先輩社員が数多くの勉強会を開催して...続きを読む(全190文字)

【良い点】
他の派遣会社より給与がいい。
派遣会社の社員として、ボーナスがでる。
同じ派遣先に派遣されている人数が多いく、相談に乗ってくれる上の人がいる。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
派遣先の情報を見て、営業の担当の人に希望を伝えられること。一流企業と幅広く取引しているので、一流企業で高い技術力を養うことができる。
そのため...続きを読む(全244文字)

【良い点】
単身赴任など、異動する場合、持ち家であれば、赴任先の賃貸については20000円程度で住むことができる。また総務という非常に幅広い分野での業務と...続きを読む(全306文字)

【良い点】
残業がめっちゃ多いです。そのぶん給料が上がるので稼ぎたい人にはオススメです。ボーナスは残業時間と単価で決まってくるので多い人は多いです。
【気...続きを読む(全203文字)

【良い点】
派遣先次第では、スキルを磨くことができる。
中小企業が派遣先の時はそれなりの責任感のある仕事を任せられるが、大企業が派遣先の場合は正社員と派遣...続きを読む(全212文字)

【良い点】
派遣先によって収入の状況は大きく異なってくるが、同じ派遣先で長期（3年以上）に渡り続けている中で、営業側でそこそこの単価アップを進めてくれてい...続きを読む(全290文字)

【良い点】
社内にいろんな勉強会が開催されるので、キャリアアップに役に立つと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣委託が中心なので、給料...続きを読む(全187文字)

【良い点】
残念ながら、給料制度が悪い方向に変わってしまって、いる理由がなくなってしまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める直前に給与制度...続きを読む(全247文字)

【良い点】
教育に関したこともですが、コミュニケーション能力の高さ次第では実力も必要ながら役職が上がる傾向がありました。また、メンバーの仲はとても良かった...続きを読む(全212文字)

【良い点】
残業すればするほど、二次曲線のような形で給料が増えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度が売り上げに依存しているため、残業...続きを読む(全192文字)

【良い点】
当社においては当然ながら、アルプス技研の正社員客として、客先での派遣業務を行うことになります。客先・稼働先において、開発業務の「プレイヤー」と...続きを読む(全201文字)

【良い点】
評価制度は非常にしっかりしている。評価、査定については色々なルールがあるが、それは入社時にしっかり教わる機会があるし、何をどうすればこれだけ評...続きを読む(全419文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が働いた分だけもらえない不思議な給与制度です。
残業が多めだったから収入が多いだろうと期待し...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒初任給は一般的な金額です。しかし初任給の内訳は、基本給と成果給というものに分かれており、注意が必要です。
基本...続きを読む(全245文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ぶっちゃけ派遣先によって変わります。
派遣先が大きい企業または業務によって雇われる賃金も高くなるのでその分給料に反...続きを読む(全232文字)

【良い点】
最初の給料がいいですけど、基本給と成果給が分かれて、成果給が残業によって変わりますけど、基本給が少ないので、時間が経つと給料が他社より低くなる...続きを読む(全188文字)

【良い点】
評価は年に2回の面談で最終的な決定が下され、昇給幅や賞与に反映されます。厳しいものでは無く、年頭に面談で決定した努力目標と達成度の検討といった...続きを読む(全158文字)

現在はわかりませんがしっかり賞与は頂けたので家と会社を移動する生活において独り暮らしの私には特に不自由はありませんでした。
食事におても先輩にご馳走してい...続きを読む(全108文字)

とても楽しくいい会社だった。
新入社員として入った時はしっかりと研修をうけることがてきた。
派遣先にもよるが、良い職場に派遣されれば待遇もよく、力が身につ...続きを読む(全105文字)

年収は客先との契約および、残業の有無によって同じ社員でも給料に差が出てくる。基本給を上げるのであれば昇進試験を受け役職になることが必要になってくる。平社員...続きを読む(全215文字)

定期昇給はあるものの昇給の上り幅は, 非常に小さく, 残業代等の時間外労働で補わないとなかなか厳しい部分がある。数値目標も単価によって左右され, 上りにく...続きを読む(全161文字)

給料はそのまま自身の評価というわけではなく、営業担当などが取引先から提示された単価で決まる。自分の要望で選ぶことは可能ではあるが、景気などの影響をもろに受...続きを読む(全164文字)

昇給により年収はある程度までは自動的に上がるが、上がり幅はかなり小さく新卒からの入社で年収が高い人はおそらく少ないと思われる。派遣という仕事柄、上司が直接...続きを読む(全170文字)

「良い点」
昇格についてはシステムで公平に評価される
時間外労働分は給与はきっちりと出る為
「悪い点」
数値目標が単価によって左右されるため、給与...続きを読む(全157文字)