この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社が電機連合に所属しているため、給与水準は大手電機メーカーと同程度です。
ボーナスは営業利益と連動しており、その年によって変動する。支給額は...続きを読む(全191文字)
株式会社明電舎 報酬UP
株式会社明電舎の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社が電機連合に所属しているため、給与水準は大手電機メーカーと同程度です。
ボーナスは営業利益と連動しており、その年によって変動する。支給額は...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
残業時間は部署によりますが、コーポレート系の職種の場合、残業予算があまり与えられていなく、月十数時間以内で収まることが多い。
年間の休日数も問...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
工事部門の技師で700~900 課長で1000以上 部長で1300以上だろうか。
ポストがなく頭打ちで横にそれていく微妙な役職もある。
一生主...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
実力が重視されるため、若くても高評価を受ければ高い年収が得られる。主任は職種にもよるが、企画系の場合は裁量労働制があてられ、残業手当が一定にな...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
インフラを扱う仕事といっても、上下水道、鉄道、車などのいろいろな分野に携われるチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属さ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
慢性的な赤字企業なので個人の責任を問われる事は無い。
業績が悪化すれば派遣社員や非正規労働者を切って延命するので安心。
仕事をしていない名誉管...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
フランクな上司が多く、名前の後に役職付で呼ぶ文化は無い。
職制の上下より年齢の上下が優先され、上司より部下が年上の場合、部下が呼び捨て、上司が...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
TVCMや新聞広告も非常にクリーンなイメージでセンスも良く、この会社で社会に貢献したいという希望を持てる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
職場に飲み会積立があり、正社員非正規問わず参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会費用は飲酒の好き嫌いに限らず強制的に徴収...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
派遣契約は半年から無期限。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員や非正規に対する差別がある。
ハラスメント行為を上司に相談したが、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性は移動が少なく、特定部署に長く居ることが多い。
特に追加業務もなく、スキルアップや責任ある判断を求められることも無い。
【気になること・改...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
教育に関しては古き良き俺の背中を見て覚えるが基本。
その為、自分で考え自分で判断する能力が鍛えられる。
即戦力が求められ、心身ともに強靭になる...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
能力の有無に関わらず役職が付けば手厚い手当が支払われる。
20代半ばで主任や工長補、30代半ばで技士や工長、40代半ばで課長等ステップアップも...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
創業120年を越える企業であり、いぶし銀の職人気質が現代でも通用する。
新しい事には惑わされず、今でも数十年前の設計で同じ物を作り続ける事に拘...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
基本上司からの明確な指示は無く、目標だけを与えられるのでその実現のために自分で考え仕事をする事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
技術で入社すると自分のやりたい方法で問題をかけて宇させてくれる。また、助言ももらえる。ローテーション制度があり工場勤務も必ず経験することになる...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給も取得しやすく電機連合に加盟しているため長期休暇はきちんと確保されています。GW.お盆.年末年始はだいたい10日間は休暇があります。給与の...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
一応、主任研修、管理職研修等、名目上の研修は色々受けられるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が実際に業務に役立つ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署によって残業、休日出勤が毎月80時間になるようなところもあれば、ほぼ0のところもある。平均すると月40時間くらいのところが多い印象。有給の...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
普通にやっていれば成績に関わらず既定の年齢になれば昇進できる。また、期ごとの評価も成績にはあまり依存せず、昇進が近いかどうかが最重要視されるた...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業代はいっぱい貰えるが一定時間を越えると自己啓発扱いにされ残業がつかなくなる。
でかいものを扱うのが得意な会社なので重電メーカーとしては大き...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
インフラ事業の製品を取り扱ってるため潰れることなく今後も生き残っていく企業だと感じる。
また、電力という生活に必要不可欠な仕事に携われるため、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
面接時には雰囲気は良かったですが。ちゃんと自分の話を聞いてくれましたと思いますが。自分の希望通りにやりたい分野ができ、働きたい勤務地で働けると...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ダイバーシティを推進しており、女性管理職も活躍していました。
希望すれば、女性でも出世する風土はあると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
介護が必要なった時の手当など大変充実しており、将来的なリスクに対してもしっかりサポートを受けることができる。そのため、勤め続けるのであれば、介...続きを読む(全201文字)
会社名 | 株式会社明電舎 |
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フリガナ | メイデンシャ |
設立日 | 1897年12月 |
資本金 | 170億7000万円 |
従業員数 | 3,769人 ※単独(連結 8,995名)/2018年3月31日現在 |
売上高 | 2418億3200万円 ※2018年3月31日現在 連結 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 三井田 健 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目1番1号 |
平均年齢 | 43.4歳 |
平均給与 | 718万円 |
電話番号 | 03-6420-8100 |
URL | https://www.meidensha.co.jp/ |
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