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国内インフラ全域に及ぶ事業の幅広さ。生活や経済活動を支えるインフラ基盤に携える点にやりがいと魅力を感じる。続きを読む(全53文字)
株式会社明電舎
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社明電舎の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社明電舎で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
国内インフラ全域に及ぶ事業の幅広さ。生活や経済活動を支えるインフラ基盤に携える点にやりがいと魅力を感じる。続きを読む(全53文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
がんばってもがんばらなくても大して報酬が変わらないのでやりがいは無い。成果ではなくどのくらいの時間仕事をしている...続きを読む(全92文字)
社会インフラを支える事業であることから、仕事が社会の役に立っている実感が持てることや、お客様が官公庁となることもあり、規模の大きい事業に携われること。続きを読む(全75文字)
社会のインフラを支えるメーカーであるため、社会貢献できると思う。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
やってもやらなくても報酬が変わらないため、やりがいが無い。競争力がなく、新規事業に参画で...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の開発などでそれなりに経験を積むこと自体は可能
【気になること・改善したほうがいい点】
やらされている感が強く、やる意味がわからない仕事...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
重要インフラに関わるのでそれ相応のやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、縁の下の力持ち的な役割なので感謝されたり...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
風通しがいいようで全くよくなかったと思います。一部の管理職クラスで色々とおかしな方向で決定することがとにかく多かった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
新しい事に対して、そこまで阻まれる事はないかと感じる。全社的にイノベーションを推進しており若手に任せる方針はある。
【気になること・改善した...続きを読む(全104文字)
発電所、送電線、情報通信システムなど、社会の基盤となるインフラ事業に携わり、人々の生活を支えることができる続きを読む(全53文字)
インフラ企業のため社会貢献度の高さからやりがいは特にあると思います。続きを読む(全34文字)
国のインフラに関わる仕事に就くことができるので、社会に貢献していることを味わうことができる。なので、仕事のやりがいとしては十分ある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
色んな部署があるため辞める覚悟で進言すれば異動も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によって忙しさや仕事の進め方が全く違う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
仕事の進め方を自分自身で考え提案する事が出来るので、主体的に業務をこなし、経験をしたい方は大きな仕事を一任して貰え、業務経験を多く積む事がで...続きを読む(全136文字)
【社員から聞いた】社会インフラを陰から支えているのが最大のやりがいらしい。水関連や発電関連など、消費者に対して当たり前に使用するものを安全に提供できる点に...続きを読む(全89文字)
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日本のインフラを支える仕事として、やりがいを感じていました。自分の設計した製品が現場に納入されたり、運用されたときが嬉しかったです。続きを読む(全66文字)
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社会インフラを支える仕事なので工期が終わり無事に製品納入を済ませた時のやりがいや達成感はとてつもなく感じることができる。
また、案件一つ一つの単価が億を...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
”安定志向”及び、業務能力も”凡庸”な従業員の人口割合が大半な為、
やる気と機会さえかみ合えば、若くから海外現地法人などで責任者として経験を...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
インフラ専業メーカーということもあり、世の中の社会インフラを支えている、人々のあたりまえの暮らしを支えているという点に大きなやりがいを感じる...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
現場でしたが、一人でやる作業が多く、一人でやりたい人にはいいかも。とはいえマイペースで進められるわけではないので遅ければ言われることもあるし...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
公共の施設に関する設備納入が多く、安定している。営業職などは技術職と連携をとりながら顧客の要望をきいたりコミュニケーションをとる仕事が多い。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
慢性的な赤字企業なので個人の責任を問われる事は無い。
業績が悪化すれば派遣社員や非正規労働者を切って延命するので安心。
仕事をしていない名誉...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
技術で入社すると自分のやりたい方法で問題をかけて宇させてくれる。また、助言ももらえる。ローテーション制度があり工場勤務も必ず経験することにな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
公共インフラ(電力会社向け、鉄道会社向け、水道関連)を主要事業としており、間違いなく人々の役に立つ事業を行っている。また、海外においても鉄道...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
水処理プラント大規模な電気設備試運転が完了した際の達成感が味わえる。
お客様と密接に関わり工事を進めるため
工事関係後の一体感を感じることが...続きを読む(全206文字)
国内において上下水道、鉄道、トンネルなどインフラの老朽化が課題なため、安定した需要がある。続きを読む(全45文字)
重電業界の中では低め(5位)だが、世間的には高収入である。続きを読む(全29文字)
部門ごとにデスクが並ぶ。仕切りや壁はなく、部門を超えた交流や意見交換が可能であり、風通しが良さそうであった。続きを読む(全54文字)
人事の方が好きな時に有給が取れるとおっしゃっていた。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
明電舎のワークライフバランスは、**「制度上は比較的手厚く、環境整備も進んでいる」という点だと思います。
以下のような働き方の人には “合い...続きを読む(全331文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
EVモーター開発部門の男性社員(課長含)に対し、ハラスメント教育を実施し意識強化すべきかと思います。在籍時、下品...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
隣部署の課長他複数名に下品な陰口を叩かれて精神的苦痛を負いました。監督者から謝罪があったため大事にはしませんでし...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
若手でも開発テーマの主担当を担うことが出来るため、責任と意欲を持って取り組む方にとっては技術力を磨ける良い環境だと思います。
【気になること...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術派遣として開発部門で従事していました。働き方改革の影響か、プロパー間でも中堅社員と若手社員で「働き方」に対す...続きを読む(全320文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず入社後に最も強く感じたギャップは、年功序列の文化が色濃く残っていることです。評価や昇進のスピードは、能力や成...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
大手アカウントを担当できれば転職においてその経験が重宝される。役員レベルにもアカウント営業が直接アポをとって面談でも中身の話は営業がリードし...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
この会社で働くやりがいは、主に高い技術力と社会への貢献度にあります。特に、航空宇宙、自動車、医療といった社会のインフラを支える重要度の高い分...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
お客様の声が聞けるので、お客様からの課題を解決できたら高い商談も決定するので、どれだけお客様が困っていることを自社の製品で解決出来るかをデモ...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
特に、成長が期待されている事業部に配属されると内外関わらず多くの優秀な人と働くことができ、自己成長につながると思います。
【気になること・改...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
手を挙げると挑戦させてくれ、周りのフォローも手厚い。失敗をしようが責任をとってくれるという素晴らしい環境。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ものはある程度良いし仕事の方向としては面白い
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な古い日本のメーカーという感じ。ワールドワイドに...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
昔から海外の方とやり取りするのが好きだった立場として、沢山海外出張に行って海外の取引先と仕事するのは楽しかった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
研究を身近に感じながら業務ができ、また常に最先端の技術に関われるのは大きな利点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により、や...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
第1製造部と第2製造部でやってることがまるで違うため、どっちに配属されるかで大きく変わってくると思う。
機械のオ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
やりがいはあります。インフラ系なので。仕事も楽しいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以上に人間関係が悪いです。辞め...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社明電舎 |
|---|---|
| フリガナ | メイデンシャ |
| 設立日 | 1897年12月 |
| 資本金 | 170億7000万円 |
| 従業員数 | 3,769人 ※単独(連結 8,995名)/2018年3月31日現在 |
| 売上高 | 2418億3200万円 ※2018年3月31日現在 連結 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 三井田 健 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 43.4歳 |
| 平均給与 | 718万円 |
| 電話番号 | 03-6420-8100 |
| URL | https://www.meidensha.co.jp/ |
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