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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自ら学ぼうという士気の高い社員が多い、また、様々なバックグラウンドをもった中途社員が集まるため、中途社員から学べる環境はある
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RIZAPグループ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、RIZAPグループ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にRIZAPグループ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自ら学ぼうという士気の高い社員が多い、また、様々なバックグラウンドをもった中途社員が集まるため、中途社員から学べる環境はある
【気になること...続きを読む(全130文字)
トレーニング環境が整っており、成長しやすい環境だと思う続きを読む(全27文字)
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【良い点】
派遣先の社員から研修が3日ありました。場所柄ルールが細かいのですが、丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
カート運...続きを読む(全115文字)
専門的に業務を行ってもいいし、他の職種に移ったりすることもできる続きを読む(全32文字)
良くも悪くも内定者研修が充実しすぎている。
1000時間チャレンジというメンターをつけた有償内定者研修がある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
学びたいことや得意なことがあれば、アピールすればどんどん任せてもらえたり、学ばせてくれる環境でした。逆に、不得意なことはしなくてもいいという...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
新卒を抜擢する文化があり早い人だと2年目から課長職につけます。
とにかく叩き上げで頑張りたい人にはチャンスが多い会社だと思います。
【気にな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
研修体制が整っている、しっかりと評価基準がしているため、えこひいきのような事は無いので、頑張ればよい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
教育体制で、未経験でも安心で豊富な研修制度がしっかりとあるので安心である。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
部署によって異なると思いますが、基本的に風通しは良いと思います。誰かがものすごいとなるということは全くなかったです。
1on1が提供的に設け...続きを読む(全100文字)
内定が決まったら,プログラミングの課題が与えられ開発部長からのフィードバックを定期的にもらえる。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
人によってはでかい経験ができるので次に繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
上記同様不遇な人もいる続きを読む(全60文字)
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【良い点】
はじめの、研修も丁寧にして頂け、パートの中でもそれなりのスキルを身につければリーダーまでつける可能性があります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
全て自分次第。研修はあるが会社からの援助はないと思った方が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
若い子は失敗を糧にうればよい。中途は...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てる文化が無いため、個々でのスキルアップに向けた取り組みが必要である。様々な職種から転職してきた人が多く、...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフへの研修は充実していたが本社社員の教育は在籍中には整備されていなかった。退職前には事業責任者研修など...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
研修が充実していて、短期間で最低限の知識、スキルを獲得できる。テストも筆記、実技共に評価基準が明確な為、不足している部分を把握しやすい。合否...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員の人柄は良く、基本的に人間関係は良好だったように思います。
また、フラットな環境のためメンバークラスでも手を挙げて企画を実施することもし...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社者には入社後三ヶ月ほど研修があるようだが、中途入社には何もない。
この会社でしか使えない業務経験しか積め...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
未知の領域へのチャレンジに否定的な雰囲気がなく、自身が望めばいろいろと経験や体験ができる。
また、トレーナーの教育プログラムは整っている。
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
キャリア制度は整っていない。基本的にマネジメントする上司がおらず、自分で仕事を盗む必要がある。忙しい上司になかなか取り合ってもらえないことが...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
社員教育に多少はお金をかけています。
社員を育てようとしている雰囲気はあり、
定期的に外部講師を呼んでの研修や
社内研修は多くそこは良い点で...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
週2日休みがあるが、ゲストによっては出勤せざるおえない場合もある為、休みはあまり期待出来ない。
ゲストの予約時間...続きを読む(全195文字)
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給料は過去最低。社長に気に入られれば昇給もあるが、ほかのスタッフに邪魔をされ中々自分自身の力を発揮できない場所。取締役はYESマンで社長の顔色ばかり見て...続きを読む(全167文字)
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スキルアップ、キャリア開発、教育体制に関しては、ほぼないといっていいかと思います。
ほとんどが中途と一部の新卒で厚生されているので、それぞれが個々で自...続きを読む(全208文字)
現地での管理だけでなく、チョコザップの運営や新規事業開拓などにも携わることができ、意外となんでもできそうなところがいいと思いました。続きを読む(全66文字)
チョコザップという新規事業が大成功しただけでなく、AIを活用した新たな取り組みも行っており、今後の事業にも非常に期待ができると思います。続きを読む(全68文字)
リモートと出社をどちらも可能にしている、ハイブリッド型の勤務体系です。なので私生活に合わせて働きたいと思います。続きを読む(全56文字)
結果重視の風潮があり、年次に関係なく実力をベースに出世させる文化があるらしいです。続きを読む(全41文字)
女性社員が4割と、比較的高く女性の声が届きやすい会社だと思います。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
RIZAPグループでの企画・新規事業開発のやりがいは、「自分のアイデアで世の中を動かせる実感」にあります。RIZAPは“人の可能性を引き出す...続きを読む(全399文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては他の派遣会社さんと比べて物凄く良かったとおもいます。
派遣社員でしたが、chocozapも通い放題でしたし、RIZAPのパ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
派遣先にもよりますが有給は比較的取りやすいのは良かったです。
派遣先の管理職の方含め積極的に使われていました。
休みも比較的に取りやすいの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
派遣社員なのでボーナスはありません。評価が良かったとしても昇給などはありません。契約更新しやすいだけだと思います。
派遣先の担当するものによ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
担当者さん次第で当たりハズレあるかと思います。私の場合しっかりと説明してくれる方で定期的にコミュニケーションしてくれる機会もありましたのでも...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っているが、1年目の研修期間が長く、業務に本格的に関われるまでに時間がかかる印象。座学やマニュアル重...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
資格手当が手厚いから資格いっぱいほしい人はいいかもね
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列でゴマすりがうまい人が上に行くからなん...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
この会社では、保険営業としてのスキルアップに本気で取り組める環境が整っていると感じています。
単に「数字を追いかける」「個人任せで頑張る」と...続きを読む(全745文字)
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【良い点】
自分から動けるひと、声が大きい人が活躍する。若手を伸ばそうとしてはいる。
研修も頻繁にあるため、学ぶ機会は多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
年度内目標を立てる際に、会社規定の資格を取得することを目標に掲げた場合、取得資格の助成費用が支払われる。新人教育は手厚く、1ヶ月の期間を用い...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
施設警備の資格を取らされます。
二級そして一級。自腹です。落ちる人も居ますし、何回も落ちる人もいます。
要勉強ですね。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社内研修が豊富です。自社サービスについてのみではなく、対応研修やハラスメント研修なども頻繁にあり、全社内で意識やモラルの浸透ができていると思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
- 資格取得支援制度がある
- メンバーとの勉強会を通じてナレッジの共有や自分の案件への活用ができる環境がある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
エンジニアなどは一定のスキルアップ支援などは設けられていた記憶があります。そのための勉強会なども定期的に開催されていたような。。。
ビジネス...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
総合職(新卒)採用であれば、早い段階で本社等で勤務できるので、スキルアップ可能だと思う。また会社で働くうえで必要な資格(乙種4類、衛生管理者...続きを読む(全165文字)
| 会社名 | RIZAPグループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ライザップグループ |
| 設立日 | 2003年4月 |
| 資本金 | 253億300万円 |
| 従業員数 | 5,034人 |
| 売上高 | 1710億9000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 瀬戸 健 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
| 平均年齢 | 36.3歳 |
| 平均給与 | 519万円 |
| 電話番号 | 03-5337-1337 |
| URL | https://www.rizapgroup.com |
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