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インターン参加で選考優遇あり

ディップ株式会社 報酬UP

ディップのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

ディップ株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ディップ株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

ディップの インターン

ディップの インターンの評価

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総合評価
4.5
選考難易度
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業界理解
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自己成長
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内定直結度
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3.5
学生のレベル
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テーマの面白さ
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総合評価
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選考難易度
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学生のレベル
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総合評価
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選考難易度
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業界理解
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会社理解
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テーマの面白さ
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総合評価
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選考難易度
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業界理解
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総合評価
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選考難易度
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業界理解
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総合評価
3.0
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3.0

ディップ株式会社の
インターンの概要

24卒 冬インターン
課題・テーマ アジャイル企画を体験してみよう!(バイトるの改善策を考える) / 人材業界研究&採用コンサルタント仕事体験
会場 オンライン
参加人数 学生30〜50人 / 社員1〜5人
報酬 なし
プレゼンの有無 100%がありと回答
交通費の補助 0%がありと回答
選考優遇 100%が有利になると思うと回答

ディップの インターンの内容(13件)

20卒 夏インターン

2018年8月開催 / 1日 / 総合職
4.0
20卒 | 関西大学 | 男性
カフェの人材に関する問題を解決する

はじめに人事の方から企業についての説明が行われる。その後にグループで人材業界の仕事理解ワークを行い、人事の方に向けて発表する。最後には、現場社員の方を交え、逆質問の時間がある。

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公開日:2020年2月18日

20卒 冬インターン

2019年1月開催 / 1日 / 総合職
3.0
20卒 | 南山大学 | 女性
採用コンサルとは

まず、ディップとはどのような会社でどんなビジョンを掲げて発展しようとしているのかという会社説明が行われた。次にワークとして、実際のカフェの案件を事例にどうしたらアルバイト募集が来て、定着につながるのかをグループで考え発表した。

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公開日:2019年6月25日

20卒 冬インターン

2018年12月開催 / 1日 / 総合職
2.0
20卒 | 上智大学 | 男性
とある店舗のアルバイト採用の広告を考える。

企業説明をした後に、グループワークを行い、ワークの発表を行った。その後、社員の方からのフィードバックを頂いたあと、社員座談会にて質問をする時間が多く設けられた。

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公開日:2019年4月8日

20卒 夏インターン

2018年9月開催 / 1日 / 総合職/コンサルタント
5.0
20卒 | 東洋大学 | 男性
ある喫茶店内で従業員がやめていく現象に困っている。そこの問題を探し出し、解決案を提案しろ。

資料をもとに問題提起、店員役の社員から細かい不満や問題点のヒアリング。その後解決案をディスカッションしながら考えていく。1チームずつ順番に発表していき、最後に模範的な解決策を社員が発表。

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公開日:2019年4月11日

ディップの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
24卒 / 中央大学 /
冬 / 1日 / アジャイル企画体験
はい
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 総合職
はい
23卒 / 東京経済大学 /
夏 / 1日 / 営業職
はい
20卒 / 東洋大学 /
夏 / 1日 / 総合職/コンサルタント

以前まではコンサルタントのイメージが湧かなかったがこのインターンを受けたことで人の人生を支える仕事のやりがいや楽しさを感じることができた。ただ提案するわけでなく、クライアントの問題に合わせて臨機応変に対応することは大変だが誇りになると思った。

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ディップの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
24卒 / 中央大学 /
冬 / 1日 / アジャイル企画体験
いいえ
20卒 / 上智大学 /
冬 / 1日 / 総合職

選考無しで誰でも参加できるようなインターンシップの内容であったため、多くの人が同じような内容を経験していると考えると、インターンシップへの参加が大きな影響を及ぼすとは考えにくいため、内定が出るとは言い難い。

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はい
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 総合職
はい
23卒 / 東京経済大学 /
夏 / 1日 / 営業職
はい
20卒 / 東洋大学 /
夏 / 1日 / 総合職/コンサルタント

インターン後の連絡の来なさから学生を囲む雰囲気はなく、優遇もされないと思う。しかし会社側の求める人材や事業の理解ができていることは知らない学生よりは有利に働くと思う。

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参加後の就職にどう影響したか

24卒 / 中央大学 /
冬 / 1日 / アジャイル企画体験
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

23卒 / 東京経済大学 /
夏 / 1日 / 営業職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

20卒 / 東洋大学 /
夏 / 1日 / 総合職/コンサルタント
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

人材業界は結構魅力的に感じていた。理由としては社会貢献度が高いこと、人間としても成長できると思ったこと、急成長している業界であること。特に非正規雇用者の支援も行っているディップに魅力を感じていた。リクルートやパーソルなどは組織が大きすぎて分業化されていることや社員一人の与える影響が小さいことからあまり考えていなかった。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

このインターンを経験して何かが変わったということはないが成長できるものだったと思う。ディスカッションの組み立て方やニーズのヒアリングなどそれまで知らなかった知識が得られたのでそういう意味ではいい影響があったと思います。また実際の業務を体感できる短期インターンは少ないため参加しておいて損はありません。

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ディップの インターン当日の感想

参加して学んだこと

24卒 / 中央大学 /
冬 / 1日 / アジャイル企画体験
20卒 / 東洋大学 /
夏 / 1日 / 総合職/コンサルタント

実際のコンサルタントの業務内容に近いものを体験させてもらえたため、得るものが多くあった。まずヒアリングの重要さや提案するにあたって心がげること、ディスカッションの円滑な進め方など有益なことばかりだった。参加する上で損をすることはないと思う。

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参加して大変だったこと

24卒 / 中央大学 /
冬 / 1日 / アジャイル企画体験
20卒 / 東洋大学 /
夏 / 1日 / 総合職/コンサルタント

発言を頻繁にする学生とあまり喋らない学生が混ざっており、全員の意見を聞き出すのが難しかった。控えめな学生は意見がまとまりそうになると反対意見を持っていたとしても黙ってしまうため、度々発言量が少ない学生に意見を聞くように心がけた。それ以外はあまり苦労しなかった。

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印象的なフィードバック

24卒 / 中央大学 /
冬 / 1日 / アジャイル企画体験
20卒 / 東洋大学 /
夏 / 1日 / 総合職/コンサルタント

ほとんどのチームが社員の考えた模範解答に近かったので、否定的なフィードバックはあまり無かった。最後の質問コーナーでもしクライアントが他のライバル企業と迷っていた場合はどういうアプローチをするのかという問いに対して、クライアントのために提案するだけなので特別なことはしないという解答には感心した。

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ディップの 選考対策

直近のインターン選考フロー

20卒 冬インターン
とある店舗のアルバイト採用の広告を考える。
選考フロー :
  • 応募
実施時期 : 2018年12月開催 / 期間 : 1日間 / 職種 : 総合職

参加人数 : 40人

参加学生の大学 :

的確には把握していないが、早慶よりはMARCHの学生が多くを占めていたように思う。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ

20卒 夏インターン
ある喫茶店内で従業員がやめていく現象に困っている。そこの問題を探し出し、解決案を提案しろ。
選考フロー :
  • エントリーシート
実施時期 : 2018年9月開催 / 期間 : 1日間 / 職種 : 総合職/コンサルタント

参加人数 : 25人

参加学生の大学 :

早慶とマーチが同じくらいで日東駒専はほぼいなかった。勢いがあるベンチャー企業なだけあって学生もハイレベルだった。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

23卒 夏インターン
企業説明、採用コンサルタント体験、質問の仕方レクチャー
選考フロー :
  • 応募
実施時期 : 2021年9月開催 / 期間 : 1日間 / 職種 : 営業職

参加人数 : 30人

参加学生の大学 :

早慶が2割ほど、MARCHや日東駒専の学生が多8割ほどを占めていた。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

インターンES

ディップの 会社情報

基本データ
会社名 ディップ株式会社
フリガナ ディップ
設立日 1997年3月
資本金 10億8500万円
従業員数 2,925人
売上高 493億5500万円
決算月 2月
代表者 冨田 英揮
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2番1号
平均年齢 30.2歳
平均給与 490万円
電話番号 03-5114-1177
URL https://www.dip-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130647

ディップの 選考対策