東京海上ホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
損害課で働いたいました。お客様と代理店に挟まれた立場で苦しい時もありましたが、難しいぶん、一件落ち着くと、やりきった感があり、慣れてきた頃に...続きを読む(全176文字)

【良い点】
気の合う同僚もいて、毎日楽しく仕事をしていましたが、繁忙期になると残業がとても増えて体力的に厳しくなってきました。でも繁忙期の時はインセンテ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
大手なので給料の面では充分にもらっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る人にはちゃんと評価をしてくれて、出世もで...続きを読む(全230文字)

【良い点】
同時に入社した人たちが個性的で楽しい人たちばかりだったので、たまに飲み会を開いたりと盛り上がれてよかった
研修中も個性を活かした質問が飛び出...続きを読む(全191文字)

【良い点】
気配りのきいた社員が多かったので、とても働きやすかったです。先輩たちもとても親切に、そして親身になって相談してもらえました。また、飲み会や忘...続きを読む(全210文字)

【良い点】
皆がやりがいをもって仕事をしており、とても刺激的な職場だったと感じております。入社してすぐ資格取得の試験があるなど全員がしっかり勉強し、スキ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
資格を取ると報奨金がもらえたり、受験料を負担してくれるケースもある。Udemyも提携している。
【気になること・改善したほうがいい点】
報奨...続きを読む(全110文字)

【良い点】
最初、右も左も分からない私でしたが、社員の皆様がご親切に指導してくださったので、初めての業務でも緊張せずにすることができました。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の技術が重要視されるので、勤務時間外に自主練のような時間があった。参加は強制ではないがほとんど参加するので参...続きを読む(全95文字)

【良い点】
なかなかスキルアップする体制がなく、自分で勉強するような組織体制。研修制度などは全くないと思った方が良い。ただ、資格取得の為の福利厚生制度は...続きを読む(全109文字)

【良い点】
レジ、試着室、補正など、各ポジションでのOJTがしっかりとあるので、いきなり未経験で放り投げられるようなことは無い。きちんとスキルを見極めて...続きを読む(全244文字)

【良い点】
否応でもAutoCADのスキルは十分に身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育はAutoCADの使い方をチョロチョロっと...続きを読む(全190文字)

【良い点】
エクセルはピボットが扱えるようになるしv,x lookup、sumif系の理解が深まる
【気になること・改善したほうがいい点】
ではこのエク...続きを読む(全114文字)

【良い点】
自由度が高く、やりたいと思ったことを実現しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が定着して働くイメージはなく、移り変わりが激し...続きを読む(全153文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関しては本当にない。電話の仕事に慣れる事ができるくらい。トークのスクリプトが...続きを読む(全92文字)

【良い点】
新卒は数日間、団体での研修があるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修という研修は受けたことがなく、全てOJTでした。入...続きを読む(全119文字)