回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の活躍推進に積極的だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍推進に積極的な反面、評価の偏りに疑問を感じる点もある。続きを読む(全75文字)
株式会社丸井グループ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社丸井グループの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社丸井グループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性の活躍推進に積極的だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍推進に積極的な反面、評価の偏りに疑問を感じる点もある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性管理職が多く、短時間勤務のママさんもたくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
短時間勤務の方も全国勤務が前提のため、異動...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる環境です。
産前産後休暇、育児休暇(こちらは男性も)取りやすい環境でほとんどの人が最近は取得しています。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
多様性を進める文化が根底にあり、女性にとっても働きやすさの満足度は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍や登用度を...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
産休・育休後に復帰する女性は多いです。短時間勤務の管理職の女性や、お子さんがいる役員の女性もいらっしゃいます。女性だから評価されない、昇格で...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
女性に対してはとても優しい会社。お客様に女性が多く従業員も女性が多いので女性を大事にしなければ会社として生き残れないというのもあるのだと思う...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性、男性の差別は少なかった印象です。
女性の従業員も多く、責任者として仕事も任されている方も多数居たり、キャリアアップしたい方には向いてい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
世間体をかなり気にする会社なので子供がいる人には手厚い。時短勤務が多すぎることやその立場に甘んじている人もちらほら見受けられるので裏でフル勤...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
性別問わず活躍の機会が多くある企業だと思います。産休も社員が積極的にとり、又取り易い環境も整っていたのは、凄い素敵な企業だと思いました。産休...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリアップへの環境は非常に整っています。子育て中の短時間勤務制度や有給休暇の取得しやすさを含め、女性の活躍への会社からの...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
時短勤務制度をはじめ女性のライブイベントにまつわる福利厚生は非常に充実しており、取得実績も豊富。部署によらず、産休後に復帰してる社員も数多く...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
様々な女性が働いているが若い人が圧倒的に多い
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店なので夜は21時くらいまで、土日祝も仕事のシフト...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性は比較的働きやすい環境だと思う。男女問わず、短時間勤務や育休産休に理解のあり協力的な人が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生の仕組みについてはかなり充実していると思われます。また女性の働きやすさについても仕組み面でも育休産休の仕組みが整えられているので女性...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
産休、育休制度を使っている女性はたくさんいる。復帰後も時短で働くことができるので、女性としては働きやすいのではと思う。
男性社員でも育休制度...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
子どもが急に熱を出したときも嫌な顔されずに休みを取ることができてよかったです。なので子育てがしやすい会社だと思います。産休、育休制度はあって...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
産休や育児休暇の後に短時間勤務で復帰される方は多いと思います。
シフト制の部署ではほぼ土日が出勤の為、それが大変で退職されたり、土日のみ預け...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性のライフステージ等での変化で福利厚生はピカイチだと思います。男性の育休取得も推進しており、休暇は全般的に取りやすいです
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
短時間勤務やサポート制度がしっかりしており、女性の管理職も多い。評価制度も男女平等に与えられており、向上心のある人はどんどん上を目指せる会社...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休や育休は取りやすい環境です。
復帰して時短勤務をする人も多く、辞める人もそれなりですが、そのまま続ける人も多いです...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性比率が高く、働き方改革にも前向きに取り組んでいる。短時間勤務社員が多いため、一定の理解がありながら働くことができる環境であるかと思われる...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
産休・育休とる方たくさんいました。1つの売場に時短勤務のかたが1人はいたイメージです。勤務時間も選べたはずです?時短勤務の人たち同士で仲良く...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、先輩方が既にキャリアの道をたててくれているので、目標にする事ができ、比較的キャリアアップもしやすいと思う。また、階級が...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
仕事に一生懸命になれる人なら女性でも管理職を目指せます。産休・育休の取得も当然という雰囲気がありますのでその辺の心配はいらないです。
【気に...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい環境づくりはされているようだった。育休は非常にとりやすいし、女性の日の際にもそれで遅刻や欠勤をすることは全然許しても...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
お盆や正月休みがない代わりに、連続12日間(公休日4日プラスして8日)休みが取れるという制度がありました。半年に一回取得でき、繁忙期を避けて...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
評価制度はかなり整っていると思いますが、どこもいっしょで中々上がりません。
昇給には、直属上司からの評価の後、
筆記、面接テストがありました...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
育休取得後、退職しました。
私の勤めていた時は短時間制度がありました。今は短時間で戻ると、だいたい本社配属(中野)になるようです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
お客様からの「ありがとう」が何よりのやりがいでした。自分の仕入れた商品が売れると面白味を感じられると思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
福利厚生については充実してると感じる
健康診断なども所属してる建物内か、本社近くの健康保険組合で受けれる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
体調不良より休職〜退職の流れだったが、休職期間中のフォロー体制はある方だと思う(産業医、人事部と連絡が取りやすい)
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
会社の方向性とマッチした意識と行動をとれる人にとっては年収を上げやすい会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はグルー...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
所属する会社・部署によるが休みは取りやすい
丸井グループとしても有給消化などは目を光らせているため、計画的に有給を取りやすいと思う
【気にな...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか年収が上がらないことや、上司や同僚に恵まれないとなかなか評価も上がっていかないと感じ、モチベーション低下...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
持株会があるのがよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり充実していないと感じた。予算が減ったのかどんどん良い福利...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性のSEも少なからずいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織のトップとして活躍しているとは言いがたいレベルであった。管理職は見...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性が管理職にも複数いらしたので公平だと感じました。社員割合も女性の方が多いので、育休産休も取りやすく時短勤務も可能でした。
【気になること...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
生理休暇も当日申請で取れる。
詳しく申請しなくとも体調不良で通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中で時短勤務している人もい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
サポートしてくれる担当者も子育てしながら働かれていたため割と時代に合わせたキャリアを積み重ねできる職場ではないかと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
事務として入社しましたが、上司からITの仕事に携わる機会をいただきました。
また、資格取得したら会社から受験料を負担していただけました。
管...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
事務職の方はそれなりに働きやすいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎の接点が全くないため、事務職は働きやすそうだが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性が多いから、育休などの福利厚生や研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
選べる派遣先が事務系に偏っていること。
最近はIT系...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有休、育休、産休いずれも取りやすい。実際に取った先輩や後輩が何人もいる。戻ってくるかこないかはバラバラ続きを読む(全57文字)
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【良い点】
急遽の休みでも代わりの人に出勤できる人を探さないといけないというようなことはなかったため、特にお子さん次第で休みを取りたい方は、比較的にとり...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
表向きには男女平等や育休制度があるものの、実際のキャリア支援や長期的なキャリア形成の明確さが不足しており、制度が...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | 株式会社丸井グループ |
|---|---|
| フリガナ | マルイグループ |
| 設立日 | 1937年3月 |
| 資本金 | 359億2000万円 |
| 従業員数 | 3,980人 |
| 売上高 | 2543億9200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 青井 浩 |
| 本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目3番2号 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 平均給与 | 682万円 |
| 電話番号 | 03-3384-0101 |
| URL | https://www.0101maruigroup.co.jp/ |
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