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日本ソフトウエア株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本ソフトウエアの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ソフトウエア株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に日本ソフトウエア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本ソフトウエアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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退職理由
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日本ソフトウエアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日本ソフトウエアの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手Silerと直接取引をしているので、その点は強いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーがいないため、パートナー頼...続きを読む(全104文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しい技術分野も積極的に取り入れているように見受けられた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パートナーに頼ることも多く、自社の社員数が...続きを読む(全83文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 役員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    取引相手は大手と直で行っているので安定はしている印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長が時代の流れに歯向かっている。
    思いつき...続きを読む(全89文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロパーメンバーだけではリソースが逼迫していて外注を使うのですが、営業責任者の経験が不足しているので、深井でユー...続きを読む(全205文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    現在のプロジェクトの傾向としては、とりあえず契約をとってプロパーを雇って丸投げして行っている状況です。
    既存事業については火を吹いているところが多いで...続きを読む(全166文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年7月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    近年SAP ERPを主軸とした経営戦略をとっているが、どのように大手コンサル系が占める市場に食い込んでいくかが鍵。
    現状は、SAP案件を獲得できていな...続きを読む(全163文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年4月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ■現状
    ・日本と経済と同じように、少し沈みましたが深刻なほどの落ち込みはありませんでした。
    ・新たな柱となる事業の獲得のため、人を配分するなど力...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日本ソフトウエアの 他のカテゴリの口コミ

    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は割と取りやすい。
    周りの人へ質問もしやすい環境ではある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人の教育制度が弱すぎる。
    5年未満...続きを読む(全85文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    経営方針の考え方がかけ離れていたため退職しました。
    退職まではかなりスムーズに行えました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配置換え...続きを読む(全90文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    常駐先によって学べるスキルが決まるので完全に運です。
    そもそも常駐先が決まらなく社内待機もありえる環境。続きを読む(全72文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    長くやっていれば少しずつ経験や技術は付くと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    挑戦できる環境や成長支援の研修などはないため、...続きを読む(全107文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特出して良い点はありませんが、
    基本的なものはそろっているのではと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助や資格取得支援...続きを読む(全92文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業はあまりないので、その点は良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1/28が仕事なことと夏季休暇が有休を使わないといけ...続きを読む(全140文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列で上がっていきます。
    中小企業の中では割ともらえている方なのかなと感じています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格などを...続きを読む(全153文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休、産休制度があり、実際取ってる人がいる。女性のみで男性は取得できない。取得した実績はあるが取れる雰囲気ではない続きを読む(全63文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係がとてもよく、わからないことを質問できる環境、雰囲気である
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全く年収が上がらず、新卒とほぼ変...続きを読む(全131文字)

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    日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の人はいつも残業していて可愛そうな印象がある。また部長クラスにならないとそこまで年収が良くならない続きを読む(全72文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社アイフロントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成長産業であるIT業界のため、今後も仕事がなくなることはないと思われる。メインパートナーに大手企業がいるため、機会によっては大手企業の大規模...続きを読む(全188文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    AI時代に現状適応できている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コールセンターの仕事が多いが、ネットで自動受付がしやすくなりAIの自動...続きを読む(全96文字)

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    キューアンドエー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場が縮小することになった。コールセンターあるあるかもしれないけど今後の成長という面では少し不安が残りそうです。続きを読む(全76文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ここと同じように、無期雇用派遣の会社がたくさんあるので、他の会社との差別化がしづらいかなと思います。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ロココの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ServiceNOWの代理店なのでそれがうまくいけば業績拡大できるのではないか。顔認証システムも確立して売り上げが立つようになれば。
    【気に...続きを読む(全119文字)

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    サイブリッジグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    広告業界全体としてメディア環境の激化や規制強化など逆風も見られますが、当社の主軸である独自ツールの開発力こそが、将来の大きな成長エンジンです...続きを読む(全197文字)

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    アイエックス・ナレッジ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な会社を吸収(合併)して大きくなっている。
    年々売上も増加しているみたいだが、現在は退職済のため不明
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    業界全体の需要は安定しており、事業としては一定の成長性があります。新規案件も継続的に獲得しており、外部環境には比較的強いと感じました。ただし...続きを読む(全112文字)

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    株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 介護福祉士 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    数年前から事業ごとに法人化が進み、現在のオン・ザ・プラネットでは介護事業が中心になっています。そのため、過去に他事業を含めた時期の口コミや評...続きを読む(全215文字)

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    株式会社ニッセイコムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今のところこの会社の将来性に不安はない。
    主軸となっているシステムは分野問わず多くのクライアントに利用してもらっており、ニーズに応えられるよ...続きを読む(全181文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日本ソフトウエアの 会社情報

    基本データ
    会社名 日本ソフトウエア株式会社
    フリガナ ニホンソフトウエア
    設立日 1985年4月
    資本金 6000万円
    従業員数 485人
    代表者 矢島博
    本社所在地 〒101-0032 東京都千代田区岩本町1丁目10番3号
    URL https://www.nsk-japan.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1284071

    日本ソフトウエアの 選考対策

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