システムイオのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社MITホールディングスが2030年までに掲げる
売上100億 時価総額100億 営業利益...続きを読む(全209文字)

【良い点】
評価シートを年間３・４回設定する期間が設けられます。自分の目標に対して上司からフィールドバックを受けれる面談があります。
【気になること・改...続きを読む(全256文字)

【良い点】
資格取得で一時金をもらえたり、ポイントで資格の参考書を購入できます。給料が低いので、資格を定期的に取り埋め合わせをしている社員が多いです。
...続きを読む(全234文字)

【良い点】
カフェテリアプランで業務に関連する書籍などは買うことができる。
トーマツの研修などは受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全152文字)

【良い点】
退職は引き止めもなくすぐに退職の処理をしてもらえた。
そもそもの退職理由は超長時間労働が数年単位で続いたことで体調を崩したため
【気になるこ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
課長以上になるとそれなりに給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいたときはマネージャー職はボーナスの支給はなかった...続きを読む(全107文字)

【良い点】
あまりいい点は見当たらないが、自分のスキルにあった現場を調整してくれているような気はする
【気になること・改善したほうがいい点】
炎上案件ば...続きを読む(全103文字)

【良い点】
大手SIerとのつながりはあるので案件はもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
炎上案件に偏っている人、楽な現場で悠々自適...続きを読む(全91文字)

【良い点】
たまにハラスメント気質な人などもいるが、社員同士の仲はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが現場を転々と移動させられ、し...続きを読む(全217文字)

【良い点】
基本的には毎年少しだけあがる。
評価制度はあるにはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないと一人暮らしの人は家計が厳しい。...続きを読む(全155文字)

【良い点】
この会社では、入社したらまず最初に3ヶ月間の研修を受けることになります。
会社自体は渋谷にあり、研修が終わった後はそこで働くのですが、研修す...続きを読む(全506文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修といってもテキストや問題をいただくのみで、ほとんど自己学習のような状態でした。
全くの未経験で入社する方は自...続きを読む(全97文字)

【良い点】
参加できる研修があるのでスキルは身につくとは思います。
ただ、案件によっては本当に必要なのかな、、と思うレベルのものもあります。
【気になる...続きを読む(全147文字)

【良い点】
基本的な接客のスキルや知識、会社の理念などが理解できているかの試験を受けると時給がアップするという制度がありました。事前に勉強内容を調べてく...続きを読む(全143文字)

【良い点】
社員やスタッフ同士のコミュニケーションが取りやすく、分からないことも聞きやすい環境だと感じました。
スタッフの意見を聞きながら仕事を進める...続きを読む(全95文字)

【良い点】
取得を推奨する資格に対し、受験料とは別に取得難易度に応じて5/10/20万円の報奨金が貰え、自身の等級に対して難易度の高い資格を持っておくと...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについて組織に望むのは難しい。「スキルアップさせるために仕事をさせているわけではない。スキルアップし...続きを読む(全136文字)

【良い点】
分からないことがあった際に周囲へ質問しやすく、実際の業務を経験しながら仕事を覚えていける点が良いと思います。未経験のことでも挑戦する機会があ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
とくにうかばない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は特になかったように思う。基本的にはOJTで現場を見て学べ！という姿勢だっ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自社としてかなり強固な教育耐性があります。自社でITスクールがあるくらいプログラミング等、IT技術を身につけられる環境があります。また、年次...続きを読む(全236文字)