システムイオのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
評価シートを年間３・４回設定する期間が設けられます。自分の目標に対して上司からフィールドバックを受けれる面談があります。
【気になること・改...続きを読む(全256文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社MITホールディングスが2030年までに掲げる
売上100億 時価総額100億 営業利益...続きを読む(全209文字)

【良い点】
資格取得で一時金をもらえたり、ポイントで資格の参考書を購入できます。給料が低いので、資格を定期的に取り埋め合わせをしている社員が多いです。
...続きを読む(全234文字)

【良い点】
カフェテリアプランで業務に関連する書籍などは買うことができる。
トーマツの研修などは受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全152文字)

【良い点】
研修は年に数回ある
【気になること・改善したほうがいい点】
技術的なことなどの研修は基本的にない。
オンラインでのeラーニング受講を半強制的...続きを読む(全120文字)

【良い点】
大手SIerとのつながりはあるので案件はもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
炎上案件に偏っている人、楽な現場で悠々自適...続きを読む(全91文字)

【良い点】
たまにハラスメント気質な人などもいるが、社員同士の仲はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが現場を転々と移動させられ、し...続きを読む(全217文字)

【良い点】
基本的には毎年少しだけあがる。
評価制度はあるにはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないと一人暮らしの人は家計が厳しい。...続きを読む(全155文字)

【良い点】
退職は引き止めもなくすぐに退職の処理をしてもらえた。
そもそもの退職理由は超長時間労働が数年単位で続いたことで体調を崩したため
【気になるこ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
課長以上になるとそれなりに給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいたときはマネージャー職はボーナスの支給はなかった...続きを読む(全107文字)

【良い点】
有給はきちんと上司に伝えることで理由なしで前日からでも取得可能です。また、開発職の場合は最低週2出社となっており、リモートが多めで働くことが...続きを読む(全168文字)

【良い点】
残業がほぼないので仕事終わりの予定は立てやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤がある案件もあり体調面心配な人は注意が必要です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
配属される案件によって忙しさは変わりますが、慢性的に終電まで残るような働き方ではありませんでした。納期前に一時的に立て込むことはあっても、そ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
シフトは比較的希望を出しやすく、プライベートの予定とも両立しながら働けています。通常は残業もそれほど多くなく、勤務時間が大きく延びることは少...続きを読む(全165文字)

【良い点】
休暇は比較的取得しやすい環境だと思います。業務の状況やチーム内での調整は必要ですが、有給休暇についても事前に相談しておけば取得しやすく、プラ...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは残業時間にもよりますが営業の場合は難しいと思います。中には終電ギリギリまで残業している方も...続きを読む(全83文字)

【良い点】
親会社のリーダーの方が非常に良い方で、自分の悩みや相談事に親身に付き合ってくださった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるが...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件によるとしか言えない。
休みが取れる案件もあれば、顧客都合でそもそも祝日がなくなってしまう案件もあるため、そ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ゴールデンウィークや夏季休暇、年末年始は大型連休になるため休みがとりやすい雰囲気はあった。繁忙期は残業が主任以上を中心に多かった。
【気にな...続きを読む(全300文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職種や所属している部署、またその時々の業務状況や繁忙期などによっても大きく異なるが、全体としてワークライフバラン...続きを読む(全699文字)