回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
態度がデカく高圧的な女性は大活躍します。理由は誰も他人の仕事に興味がなく、声がでかい方になびくからです。続きを読む(全58文字)
株式会社NSD
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NSDの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NSDで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
態度がデカく高圧的な女性は大活躍します。理由は誰も他人の仕事に興味がなく、声がでかい方になびくからです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休・復帰がスムーズで配慮されていると思う。
業界の中でも女性社員比率は高い方。女性管理職も多数いたので男性優遇ではない風潮。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
社会情勢を考慮して積極的に女性はランクアップします。評価制度が破綻しており上司の感情優先で女性から上がります。飲み会や運動会を積極的に参加が...続きを読む(全88文字)
登壇した人事の方がほぼ女性で働き方に対する理解は非常にありそう。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
多くの女性社員がいて、皆充実しているように見えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる一般職の女性の態度やふるまいが目に余るこ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長によります。
また、一応時短で働いている方はいるが、フルでは入れない方を常駐先で維持するのは難しい為、社内勤...続きを読む(全84文字)
他のIT企業と比較して、女性の社員が多いように感じました。人事の方から働くお母さんが多いと伺いました。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
産休、育休などは充実しており、復帰後の時短勤務も協力的だが、正社員に限られている印象を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
男女問わず評価されているため、ランクアップに男女の優劣もないように感じます。役員にも女性が起用されていることも目立ってきました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
実際に働いていて、女性だからという差別はなく実力に応じたポストをいただける。私が入社する際にはマイナビの女性が活躍する企業として紹介されてい...続きを読む(全374文字)
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【良い点】
女性もリーダーとして働いているので働きやすいと思う。
福利厚生もしっかりしていて時短勤務などをしている人もいた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
産前産後休暇や育児休暇はほとんどの女性社員が取得していました。
育児休業中は毎月人事部から案内があり、フォローを手厚くしていただけていると思...続きを読む(全306文字)
子育て支援制度などがくるみんに認定されており,充実していると思う.続きを読む(全33文字)
新卒採用担当の方が女性の方で、働きやすさについては満足しているようだった。続きを読む(全37文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育児をしながら勤務している女性社員が当時自分の周りにはおらず、妊娠出産を機にやめてしまう人が多かった。
客先企業...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性の管理職もおり、見てきた限りでは男女での差異はない。産休や育休後に復帰する人も普通にいるため、女性でも働きやすいと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
特に偏見や差別はなく、できる人は出世もする
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全52文字)
女性の働き方に対して積極的なサポートを提供しています。柔軟な勤務時間やリモートワークの選択肢、育児支援制度、キャリアパス構築のサポートなど、女性がキャリア...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
育休制度は社内で推進しているので、男女ともに育児休暇を取得率は高い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働きにくさは...続きを読む(全115文字)
【イベントや選考を通して感じた】実際に説明会で2児の母をしている、家庭を持ちながら仕事をしている方を多く見かけたので、SEというと男性の割合が高い職場とい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性社員に優しい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休も取れやすくように整備したほうがいいですね。続きを読む(全71文字)
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コロナ前から育児期間中等にリモートワークを利用できる環境はあったので女性が働きやすい環境づくりは積極的に作っていると思います。続きを読む(全63文字)
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時短勤務しながら勤務することは問題ないと思うが、時短勤務しながらのキャリアアップは難しいと感じた。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
産前産後休暇や育児休業をはじめとし、子育てと両立しながら働ける制度が整っています。周りの女性も結婚したり出産した後も働かれている方が多いです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
請負開発はそこそこの規模を受注できて面白味はあります。
ただ、社員能力が著しく低く、老舗企業の割にPJ計画やマニュアルがなく
マンパワーを正...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
パフォーマンスが悪くても賞与はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に標準評価となりフィードバックもない。なぜ標準評価な...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐が半分以上だが、住居と勤務先をあまり考慮してもらえず、2時間の通勤を何年も続けている人がいた。自分もいつ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
周りが技術者だけなので最新の技術動向についてはついていける環境になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先がころころ変わるので、業...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
配属顧客先によっては仕事が事実上ない期間もあり、資格の勉強を仕事中にしていた。かつ毎日定時上がりで合った。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
業務内容は新卒の企業研究でイメージする内容と大きなギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
驚くほど頭の切れる人も驚くほ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
真面目な人が多い。
良いか悪いかの判断は人によるかとは思うもの保、社内結婚も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の上席の下に...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
入社以来同じ現場に4年以上アサインされており、よく言えば勝手も気心も知れた温かい現場であったが、茹で蛙への不安も募った。
【気になること・改...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
資格取得は熱心にサポートを受けられる。ベンダー資格のなかでも比較的平易なものから報奨金が設けられており、PMPなど一部の資格は、部署内で奨励...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有給はタスクの進捗さえ責任を持てば抵抗なく取ることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件や担当システムにより早朝や夜間の立...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
一応、社長からは女性の方も働いているとおっしゃっていましたが,会ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用と、営業をしっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育休・産休は比較的取りやすいと思う。女性の管理職もいるため、頑張れば昇進可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女比でいうとやはり...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
働きやすいと考える。基本育休から復帰する。時短とフレックスを活用することで育児をしながは仕事でも活躍している社員は多い。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
産休・育休は取得しやすく、育休後に時短で復職する人も多い。社内の人たちの理解もあり働きやすい雰囲気がある。
男性社員の育休も会社で促進してい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
産休育休は多くの人が取得しているため、嫌な顔はされない。その皺寄せが極端に特定の人間に向く、ということも起こらない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新橋、柏、岐阜に拠点があり、柏オフィスには多くの女性社員が在籍していた。女性が働きやすく、キャリアアップを望める職場だと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
仕事面で差別されるようなことは全くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほんとうに部署による。
時短さんが毎回残業していること...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
派遣先によるが、私のところは休みが多く、有給も取りやすかった。女性の昇進についてはよく分からない。男性が多い印象だった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性でも活躍できる現場だが、
女性だからと甘やからされないのも事実。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の休暇は取りにくいかも...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性は当時ほとんどいなかったがワークライフバランスは特に意識されていなかった。差別もなく普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休...続きを読む(全95文字)
| 会社名 | 株式会社NSD |
|---|---|
| フリガナ | エヌエスディ |
| 設立日 | 1969年4月 |
| 資本金 | 72億500万円 |
| 従業員数 | 4,605人 |
| 売上高 | 1077億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 今城 義和 |
| 本社所在地 | 〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町2丁目101番地 |
| 平均年齢 | 39.5歳 |
| 平均給与 | 716万円 |
| 電話番号 | 03-3257-1130 |
| URL | https://www.nsd.co.jp/ |
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