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ジェット・テクノロジーズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジェット・テクノロジーズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジェット・テクノロジーズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にジェット・テクノロジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジェット・テクノロジーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ジェット・テクノロジーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ジェット・テクノロジーズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇の取得率も高く、上司や同僚が積極的に休暇取得を促してくれる雰囲気があります。私自身、家族の用事や趣味の旅行のために気兼ねなく休暇を取...続きを読む(全365文字)

この投稿でわかること
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    ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給を取ることは推奨されている。消化率の高い部署もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署により有給の取得状態は異なる。高い消化...続きを読む(全106文字)

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    ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給取得に関しては参画しているプロジェクトに左右されるが、やることさえやっていれば気軽に取得できる傾向にある。リモートワークに関しても参画し...続きを読む(全164文字)

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    ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近では働き方改革の影響で残業の管理が厳しくなっています。もちろん休日出勤などは上長の許可なくすることはできません。そういった意味でのメリハ...続きを読む(全205文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ジェット・テクノロジーズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2020年5月25日
    回答者:

    【良い点】
    先輩や上司のいい人の下につけばスキルアップできるのでチャンスが転がっています。また新店舗オープンのため昇進チャンスもあり責任感を持つことができ...
    続きを読む(全179文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年10月6日
    回答者:

    【良い点】
    中国本社主導の事業運営なので、
    プロダクト開発→実装→収益化までのサイクルが極端に速い。
    これは日本企業ではなかなか味わえません。
    意思決定も...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2024年8月16日
    回答者:

    【良い点】
    人事給与システムや会計システム、マイナンバー収集システムなどの自社ソリューションを取り扱っており、金額規模は600〜1000万円以上なので、売...
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月23日
    回答者:

    【良い点】
    資格取得支援があり成長支援はされています。プロジェクトによるところはあると思いますが、実務での成長機会も期待して良いと思います。どの企業も同様...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年8月20日
    回答者:

    【良い点】
    社内の雰囲気が良く、人柄の良い方が多いので、年齢や立場を超えて気軽に会話ができます。困ったときにも話しやすく、チームで協力しながら仕事を進めら...
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    ジェット・テクノロジーズの 他のカテゴリの口コミ

    ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私の課が良かった可能性はありますが、雰囲気はよく相談しやすかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    SESなのでどこでも同じだと...続きを読む(全208文字)

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    ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制が比較的整っていると感じました。未経験からでもITエンジニアとして働けるよう、OJTなどが充実していると感じました。
    【気になること...続きを読む(全131文字)

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    ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    IT健保で一般的な内容だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賛否は分かれるが、社内旅行はある。コロナで開催されていない模様。続きを読む(全75文字)

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    ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    売り上げは毎年伸びている。人員も増えてはいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クラウドなど積極的に進めていことする意思はあるようだ...続きを読む(全114文字)

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    ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特別女性だからといって問題を感じたことはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界全体の問題でもあるが、女性社員の割合は低い。続きを読む(全74文字)

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    ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    希望を出せば、やりたい分野の仕事に割り当ててもらえた。続きを読む(全33文字)

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    ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員は外部研修やOJTを通して教育する体制が整っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途に対して技術的な教育を会社が積極的...続きを読む(全118文字)

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    ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価面談があり、こちらの話を聞いて判断してくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度はあるが、記載する内容に変化がなく毎回同...続きを読む(全113文字)

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    ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

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    【良い点】
    育休や産休をとっている女性社員は度々見かけましたので、産休と育休は取りやすいかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なお、I...続きを読む(全176文字)

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    ジェット・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

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    【良い点】
    新卒の場合、研修がみっちり約3ヶ月あったので、色々な知識や勉強をすることができると思います。また、配属先でも研修もありますので、教育面に関し...続きを読む(全344文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全体としてワークライフバランスは取りやすい会社だと思います。休暇制度は整っており、有給も比較的取得しやすいです。一方で、部署や案件によって忙...続きを読む(全153文字)

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    TDCソフト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に客先常駐のためワークライフバランスはそこに依存します。いわゆる配属ガチャですね、、続きを読む(全77文字)

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    株式会社EDIONクロスベンチャーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックスのため、自分で勤務時間を調節して働くことができる。
    フレックスの時間帯も勤務時間をしっかりと確保しておけば融通が効きやすく取得もし...続きを読む(全173文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇を自由に取ることができた点はとても助かりました。
    残業時間は月によって変動しますがワークライフバランスが崩れるような過度な残業は基本...続きを読む(全87文字)

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    データリンクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 26年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    業務の進め方や役割が比較的明確で、慣れてくると見通しを持って働きやすい点は良かったです。担当範囲の中で計画的に進めやすい場面もありました。
    ...続きを読む(全203文字)

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    株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    きちんと希望を伝えれば部署移動など含めて多少は検討してくれます。上司によるのかもしれませんが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業...続きを読む(全245文字)

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    株式会社アイ・ディ・エイチの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場によるが、残業が少なかったので私生活とのバランスは取れていた。
    テレワークの案件もあるので、その点は良かった。続きを読む(全63文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社コアテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスは比較的良かったです。ブログラマーでしたがリモート頻度も多かったです。他部署の方も定期的にテレワークを使用していたかと思...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    チームラボ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒の頃は残業することもしばしばったものの、最近自身のワークライフバランスは比較的とれていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社日立システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    前職では業務に対する責任感ややりがいを強く感じる一方で、ワークライフバランスの面では改善の余地があると感じており...続きを読む(全307文字)

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    ジェット・テクノロジーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 ジェット・テクノロジーズ株式会社
    フリガナ ジェットテクノロジーズ
    設立日 2005年3月
    資本金 1400万円
    従業員数 110人
    決算月 3月
    代表者 星野嗣教
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目21番3号
    電話番号 03-5338-2300
    URL https://www.jet-t.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1181702

    ジェット・テクノロジーズの 選考対策

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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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