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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スタンレー電気のソフトウェア開発(制御系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全9件)

スタンレー電気の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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スタンレー電気の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

スタンレー電気の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 9

スタンレー電気株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発しているものが法規部品であり、新興国企業等の参入が難しく良くも悪くも市場が寡占状態になっているのが強みといえば強みになります
【気になるこ...続きを読む(全208文字)

スタンレー電気株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に上がられる方は基本的に上の言いなりな方が多いようです。そのため下から改善提案を突きあげても採用されないこと...続きを読む(全213文字)

スタンレー電気株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職よりは年収は上がっています。また、ボーナスは年間約6ヶ月分と自動車業界にしては良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代込...続きを読む(全204文字)

スタンレー電気株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は残業時間が20時間程度と聞いていましたが、実際は平均40時間位になりました。とにかく次から次へと仕事を任さ...続きを読む(全233文字)

スタンレー電気株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
下記セミナーを除けば、普通の教育体制かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
PECと言う自称トヨタ生産方式のコンサルが入ってい...続きを読む(全224文字)

スタンレー電気株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とりあえず何でもやらされるので、技術力はつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント力が貧弱で、非効率な業務が多々あります...続きを読む(全197文字)

スタンレー電気株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎週水曜日は定時で帰る事ができ、ワークライフバランスは悪く無いと感じる。また土日も基本は休みなので良い。
普段祝日休みがない代わりに年末年始や...続きを読む(全199文字)

スタンレー電気株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入退出の時間が管理されており、基本的にサービス残業は出来ないようになっている為、残業代は満額支払われる。
業務は個人の裁量により任される。基本...続きを読む(全163文字)

スタンレー電気株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

<休暇について>
休暇制度は勤続年数が5年ごとに5日、10年ごとに20日の休暇をもらえます。
休暇中の手当として1日につき1万円もらえるため、旅行など...続きを読む(全167文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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スタンレー電気の 会社情報

基本データ
会社名 スタンレー電気株式会社
フリガナ スタンレーデンキ
設立日 1933年5月
資本金 305億1400万円
従業員数 16,964人
売上高 4377億9000万円
決算月 3月
代表者 貝住泰昭
本社所在地 〒153-0061 東京都目黒区中目黒2丁目9番13号
平均年齢 40.8歳
平均給与 597万円
電話番号 03-6866-2222
URL https://www.stanley.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130586

スタンレー電気の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。