大正製薬のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全65件） 2ページ目

【良い点】
在籍当時、英語学習の機会やインセンティブがあった。機会としては、初級者対象の英会話研修、中級者対象の英会話研修、社内でのTOEIC IPテスト...続きを読む(全158文字)

【良い点】
OJTで学んでいくことが多く、すぐに実務に入れる。多少成績で差が出るものの、基本的には年功序列で階級が上がるので、そこそこの努力でそれなりの地...続きを読む(全225文字)

【良い点】
新入社員研修、ライフプラン研修、主任研修など年齢や昇格に応じて研修がセットされている。ライフプラン研修に関しては最初はあまり乗り気ではなかった...続きを読む(全191文字)

【良い点】
会社の中で定期的に研修があること、補助を使って自己啓発を申し込むことができる。上司から強制されることはあまりない。自分で時間を上手く見つけられ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
自己研鑽できるプログラムがあり、自分の希望に応じて履修できる制度がある。
自ら学ぶタイプの人は得るものも多いと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)

【良い点】
コンサルタントが定期的にきてくれるので、困ったことを相談できます。なかなか同僚とかにいえないことも親身になって相談に答えてくれます。精神的につ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
パソコンスキル・プレゼンスキル・自動車の運転スキルは、日々の営業活動の中で上達していくものと考えます。教育体制も、各種の研修体制が整っており、...続きを読む(全181文字)

【良い点】
上司による所は大きいが、分析や提案は方法等、職務に関わる上でのスキルアップは狙える。
全体で商談スキルを引き上げることを目的とした、集会を設け...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社内としては、優秀な人への補助および全社員への資格等の補助が盛んになってきている。金額面もまたボリュームは大きいです。また本人の希望に関わらず...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年に2回、前期と後期に分けて本人が受講したｅラーニングの受講料が修了証の提出と申請で会社から半額の補助があります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
良いと思った事はあまり無い。
ただ、他のみんなは常に楽しそうにしているから、スキルアップのプログラムも充実していたのだろうと思っている。
【気...続きを読む(全187文字)

【良い点】
人材の育成に関しては、内容はある程度限られるが通信教育の費用を半分負担してくれる。社会人マナーから始まり、アクセスなどの操作や、登録販売者の取...続きを読む(全201文字)

【良い点】
新入社員の育成においては３か月間としっかりとした期間が用意されていました。また、配属後にも３ヶ月さらにOJTの現場同行研修があるために、独り立...続きを読む(全189文字)

【良い点】
英会話教室が社内で受けることができます。年に一度のコース授業（約三ヶ月間の週二回コース）だが、社内で受けられること、外国人講師が来ます。8割以...続きを読む(全174文字)

【良い点】
教育研修制度は充実している。
入社後の教育研修から始まり、一定の年次ごとに研修がある。
また自己啓発制度も修了すれば、半額を会社が負担してくれ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
営業における商談スキルがかなり引き上げられる。実践すればするほど、何が重要なのかが分かるようになる。
市場データや販売POSデータの数字を読み...続きを読む(全159文字)

【良い点】
年齢、役職に応じた研修制度が充実している
toeic、自己啓発セミナーの受講料補助など
自己啓発への支援制度も充実しており、本人のやる気次第で...続きを読む(全197文字)

【良い点】
新人なときの研修や、部署内での研修などがきちんと計画されていました。また、グループ内でも教育係がついてくれて、実務を交えて細かいことまで、指導...続きを読む(全161文字)

【良い点】
社内教育は充実していて、部署ごとの研修や、部署を問わない役職の階層別けんや、ある一定の年齢層を対象にした研修など数多い研修があります。ただ自分...続きを読む(全215文字)

【良い点】
希望者は、社内にネイティブ講師を招いた英会話研修に参加できる。一定の出席率を満たさない場合費用の半分は自己負担となる。
【気になること・改善し...続きを読む(全200文字)

【良い点】
資格取得費・外部セミナーなどの会社からの援助があり，会社負担でセミナーに参加できるのはいい。語学力アップにも役立ち大変感謝している。目標にでき...続きを読む(全195文字)

【良い点】
年次別、階層別に様々な研修があり、スキルアップに繋がります。部門を越えてコミュニケーションが取れることもメリットです。また、キャリアとは別に人...続きを読む(全155文字)

縦割りの仕事・作業が中心。特にスキルアップできる要素が無い。
言われた事が以下に忠実に実行できるかが評価の基準。数字も詰められるが、出来なくでも給与には...続きを読む(全164文字)

研修などは在籍年数に合わせ多種多様に行われます。また、昇格、任用された時にも研修はあり、意外としっかり行われます。業務上わからないことがあれば周りの人たち...続きを読む(全158文字)

製薬会社での一般用医薬品の新製品企画、市場調査、販売促進、新商品の発案、マーケティング、広告費用と効果、ブランドイメージの把握と育成、営業などのセミナー参...続きを読む(全155文字)