この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ザ・日系企業なので、外資系のように給料がある時は少なくなりあるときは多くなるという事はなく少なからず年次に合わせて昇給していく。
【気になるこ...続きを読む(全257文字)
NTTファイナンス株式会社 報酬UP
NTTファイナンス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は20〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NTTファイナンス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にNTTファイナンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
ザ・日系企業なので、外資系のように給料がある時は少なくなりあるときは多くなるという事はなく少なからず年次に合わせて昇給していく。
【気になるこ...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
普通の給料だと思う
大卒新卒の家賃補助抜きで300万
家賃補助(最高84万)+引っ越し費用補填で400万である
5年目に半分が500万に上がる...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
給与に関しては毎年昇給があるが職種によって条件はかなり異なる。
役職がつくと大幅に給与アップが見込める。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
頑張る人を評価してくれていたようにおもいます。自分の声がその当時は録音されていたので、それをもとに評価シートをみながら録音をききながら、応対を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
あまり良いところはないかもしれない。年収は低いので覚悟したほうがいい
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低いため、あまり期待できな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ザ・ホワイト企業。部署にもよるかもしれないが、急な休みや連休を取りやすかった。職場もロッカーも休憩室もきれい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
契約社員でも条件を満たせばボーナス支給、昇給もあります。余程非常識なことをしない限り昇給はしていくようです。評価制度についてはお客様直接関わる...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
働きやすい。休みも取りやすく、有給は100%取らないと注意される。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は本当に安く、契約社員はみな嘆...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
契約社員だったため給与面は満足できないが、仕事内容も正社員ほど大変ではないのでそんなもんだと思う。
契約社員だったので昇給とかはなかったと思う...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
残業は1分単位でつくので、サービス残業はない。
評価で下がる事はない。
ただ、残業も事前申請で、ダラダラしての居残りは却下されそうなので、残業...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
研修が充実。上司同僚の皆様とも比較的仲良く仕事がし易い雰囲気です。昇進試験も上司の皆様が親身にサポートして下さいました。プライベートも比較的...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
社員になると住宅手当などの手当が手厚くなる。細かくクラス分けはされているものの頑張り次第ではボーナスは良い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
正社員は福利厚生が素晴らしく、家賃についてほとんど悩むことはありません。ほとんど家賃を払わずに良物件に住むことができました。
【気になること・...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
契約社員でも試験に合格することでボーナス支給対象となり、年間2回、それぞれ1ヶ月分程度のボーナスが支給される。
また、正社員登用試験も定期的に...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
半期に一度の業績評価と年間を通しての総合評価がある。業績評価は上期、下期の目標の達成度合いによって5段階評価され、給与に直接関わる。数字の良し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
安定している、必ずきちんと残業代はもらえる、食事手当3500円は社員と同額。駅まで自転車で通勤しているがそれについても2000円ほどもらえる。...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
金融としては高くないが悪くない水準。私の場合月20時間程度の残業でも満足な水準と感じます。有休消化率も100%に高く、労働単価は高い印象です。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
NTTグループなので残業や休日出勤の支払いは100%くれるので、そこは安心して働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は、札幌で働...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
育児休暇、介護休暇、年休時間単位で取れるなど、休みに関しては割りと取りやすいので、子育て中のママが働きやすいと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
上司は品が良い人ばかりで敬語で話してくれます。
定時ぴったりで帰り、2分ほどもたついても早く帰りなさいと言われるほどです。残業もほとんどありま...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
給与水準は他金融機関程ではないですが悪くない水準です。残業代も100パーセント支給されます。評価によりある程度の差もつき、入社5年程度、10...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
給料についていい点はありませんね。
基本給は安いですし、正社員以外は手当てもないのであまり余裕はありません。
一人暮らしの際はかなり厳しい生活...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
NTTグループなので、安定しているかと思います。おだやかな方が多く、信頼できる上長もいます。私は事務センターにいますが、契約社員への業務は薄く...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
比較的、社員同士が仲良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約更新回数に限度がある契約社員乙から制限のない契約社員甲の
試験につ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
NTTならではの緩い風土がある。他のNTTグループから出向・転籍してきた正社員、地域限定社員が多く出世や成績をあまり気にしていないように思える...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
成果主義への切り替えなど、財務関係の資格を持っていることで給与アップすると伺っていた。
福利厚生はnttグループに漏れず良い
【気になること・...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
すんなり退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがありキツかった。
評価はノルマの獲得件数が大きなウェイトを占めていて、正...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
NTTグループなので企業としては安定はしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定電話の減少、携帯電話販売の飽和状態から
新規...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
定期的に外部のセミナー受講や応対コンクールの参加などがあり、個人で申し込みをしたら数万円するようなセミナーも、会社で受けれたのは良かったです。...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
プライベートと仕事は しっかり区分けしてました。残業もほとんど無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、繁忙期に...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性が多い職場だったので、女性特有の不調などは伝えやすい環境だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士のいざこざがあった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
契約社員でも、人間ドックが受診できるなど福利厚生は整っています。財形貯蓄などもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
子育て世代や介護世代には働きやすい環境です。年休消化は100%ですし、突発的に休むことも許されます。女性が多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく。パワハラ研修などもあるため、みなさまお優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルを病む人も多く、病気休暇の...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
コンプライアンス意識がとても高い。
他社と比較すると穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
バリバリ働きたいひとには不向き...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
同年代の年収に比べて高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が確定拠出年金制度であり、ある程度役職が上がらないと拠出額...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
業務難易度の割には貰えていた方だと思う。ただ、同業者と比べるとやや低い。昇格すると、伸びやすいが在崎していた当初は、昇格試験の合格率も低く大変...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
契約社員(時給制)で約230万円。グレードにより高低差はある。
地域によって時給は違う。
保険料の値上がりに応じて自給を少し上げてくれたこともある。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・評価は基本的に部署ごとによって行われるため、評価者の裁量次第となっている
・評価制度の軸が固まっておらず、1年ご...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年収も一般くらいある。上司や所属部署次第で昇給昇格が狙いやすい。非常に良い環境である。昇進機会もある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
派遣社員なので派遣先による。残業代で稼ごうとしても仕事量が普通なので残業できなかった。配属されるチームによって残業量は異なる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性登用を意識しており、バリキャリ女性には良い環境だと思う。
どこも大した際はないと思うが、評価は部署や上司によってマチマチ。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
3年目までは満足できる。昼ごはんサポート3500円出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級幅が小さく、他の友達にどんどん年収を越さ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
飛び級制度が開始されたこともあり、評価の平等性が生まれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給料が低く、不満の声が多い現状で...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
営業部に関しては、半期または通期のコンテンスとの実績が実際の賞与に反映されます。コンテンスとの順位が高ければ賞与の額が増えるのでやりがいにもつ...続きを読む(全169文字)
会社名 | NTTファイナンス株式会社 |
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フリガナ | エヌティーティーファイナンス |
設立日 | 1985年4月 |
資本金 | 167億7096万円 |
従業員数 | 5,997人 ※(連結)2020年3月末現在 |
売上高 | 4538億円 ※(連結)2020年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 坂井 義清 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
平均年齢 | 45.9歳 |
平均給与 | 824万円 ※2019年度数値 |
電話番号 | 03-6455-8810 |
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