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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人手不足な点人材確保にはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用が安定しているわけではない。とにかくお金がもらえないのが問題である。続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社BREXA Advan(旧:アドバンテック株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社BREXA Advanの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社BREXA Advanで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人手不足な点人材確保にはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用が安定しているわけではない。とにかくお金がもらえないのが問題である。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員にもっと還元をしてあげないとモチベーションはあがない。何をしているのかわからなくなる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社との違いなどの差別化ポイントがあまりなく、そもそも競合他社の分析自体もできていない印象が強かった。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用人数などから会社規模は大きくなっていっていると思うが、人材派遣業が成長することが必ずしも社会全体のプラスには...続きを読む(全86文字)
製造・医薬・ITなど幅広い分野に派遣実績があり、景気に左右されにくい印象。一方で、配属先によって業務内容に差があるためミスマッチのリスクも。続きを読む(全70文字)
多くの有名企業がクライアントなので将来性に関しては不安を持つ必要はないと感じた。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
取引先の企業に大手が多いため、派遣社員という形ではあるが大手の研究職に身を置くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者...続きを読む(全127文字)
派遣先の企業がつぶれても新しい企業で研究できるためよい。続きを読む(全28文字)
就業先の業界が三年目まで選べないことが課題だと思う。続きを読む(全26文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アドバンテックに限らず、人材派遣業界は人が大きく関係するため、人口減少によって影響を受けることは避けられません。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
配属先(取引先)は大手や大企業のメーカーや事業所が多いので福利厚生はその恩恵に与ることが出来る可能性もある。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転籍も可能だが、派遣先によっては転籍を募集していないところもあり、運に頼るところもある。
また、転籍まで1年以上...続きを読む(全105文字)
派遣先の企業へ転籍して、正社員になるまで将来性は無いと思います。一方で、企業の研究職というのは今後も需要があるので、その点で正社員に昇格できれば安定すると...続きを読む(全82文字)
多くのメーカーなどに派遣実績があるため、派遣先が無くなることはまずないし安定はしていると思う。続きを読む(全47文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
雇用元への就職のパイプをもう少しあつくしてほしい給与について昇給やボーナスがなく、やりがいを感じない時もある。続きを読む(全75文字)
実際に企業で働けるようになるまでどのくらいかかるのか、どのくらいの企業に入ることができるのかという点は不安要素だと感じた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
契約期間は保証されているところ。その期間は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約期間が切れて更新がなければ終わりな点。...続きを読む(全106文字)
研究職のアウトソーシングは増えており、会社の大きさも成長している。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
新入社式を増員しており、事業拡大しているようだ。続きを読む(全30文字)
派遣先の会社ではあくまでも派遣社員として働くため、キャリアアップが難しい。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
この先しばらくは衰退することはないだろとは思う。続きを読む(全30文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在同業他社が少しずつ増えてきており、この業界はこれからも伸びると言われているので、今後伸び白はあるのではないか...続きを読む(全170文字)
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特定派遣の会社なので、成長性はあまり高くないと思われます。
当時に比べて営業所が少なくなっているので、業績が悪いのか?
とにかく人を入れさえすればい...続きを読む(全155文字)
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派遣型企業としては、弱小というイメージがありました。しかし、今後、派遣という働き方が、賃金を抑えるために、大企業も重視すると思いますので、需要はつきない...続きを読む(全209文字)
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CROではないし、他業種への派遣がメインなので、経営状況は世の中の景気をきちんと反映したものになる。CROに行っても、受託が取れずに苦戦していれば、派遣...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
現場にはすぐに立てるから活躍はできるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTではあるが人によれば放置。なのでガチャ要素はどーし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
やめると言えばすぐ辞めさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいがない。成長できない。
辞めさせてはもらえるが3ヶ月...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
働きやすいとは思う。周りの人が優しくしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休とかはない。福利厚生が弱いので他をあたる方が良い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
アルバイトのように時間が過ぎていけばお金が入る。限られた時間内には帰れる。お金の管理がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
責任が嫌いな人には良い。のひのびやれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くやる気にはならない。仕事してるという感じはない雑用。屈...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
派遣社員の方はみんな良いではある。和を大切にしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
アドバイザーに情報リテラシーがない人がいるの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
学習支援がある。有休消化率は高い。年間休日は多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないようなもの、選ぶこともできない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
限られた時間しか働くことがないので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地は選べないので、大変な人は大変。90分以上かけて出勤...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
研究職につける。現場で学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転籍を勧めているが、出向先でできるかできないか変わるため理解はした方...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
企業での経験を積めるという点ではとてもスキルアップになると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先ガチャがあったり、どんな...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍していた時期でもどんどん営業担当者が辞めていって、この人大丈夫か、って人も営業に復帰させられていたので...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
建コン業界としては非常に安定・多分野の会社。歴史と売上ランキングも高く、新卒求職者にとっては非常に魅力的と思われる。
【気になること・改善し...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
単発や短期で働きたい人、すぐに収入が欲しい人は一定数いると思うので、事業としての需要は今後もあると感じます。大きく伸びるかは分かりませんが、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
時代遅れの営業スタイルと商材で
この先が心配になります。
営業する側としては、自分もお客様も納...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
なんだかんだと元KDDIとリライアなので無くなりはしないだろう、という安心感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
合併後に名前が...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇1日満額支払いじゃなかったこと、びっくりした
人間関係がよかった以外不満しかないです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
医療施設の機械導入をしていたが、まあ、性質上なくなることが考えられない点では安定しているんじゃないかと思うところ続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上記で説明している通り、短期的な利益を追求する営業スタイルがいまだに定着しているので、長期的にみてうまくいくビジ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
福祉は減少傾向、ブルーカラーも波があります。
今後も何か新しいマーケットを見つけるのではないでしょうか。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
NTTデータグループという巨大組織がバックについていることから、倒産することはないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
外販...続きを読む(全97文字)
| 会社名 | 株式会社BREXA Advan |
|---|---|
| フリガナ | ブレクサアドバン |
| 設立日 | 1998年10月 |
| 資本金 | 9700万円 |
| 従業員数 | 810人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 北村浩樹 |
| 本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番36号 |
| URL | https://www.advan-t.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。