この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず活躍できる。また育休などの福利厚生は三菱電機と同等のため充実している。
ただ、残業がかなり多いので部署内で調整して話し合う必要がある。続きを読む(全78文字)
三菱電機コントロールソフトウエア株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機コントロールソフトウエア株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三菱電機コントロールソフトウエア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず活躍できる。また育休などの福利厚生は三菱電機と同等のため充実している。
ただ、残業がかなり多いので部署内で調整して話し合う必要がある。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働きやすさは、一般企業と同様。問題なと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアは、基本的に同じ部署にいる傾向が強く、別の...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
役職登用には男女差はあまりないとは思うが、既婚者や子持ち女性は少ない。定年まで働いたり、定年後も嘱託で続ける女性も存在することから、長く働きやすい環境と言...続きを読む(全297文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分は男ですが、同じグループにいた女性ですと、小学校のお子さんのために短時間勤務の制度を利用したり、産休で2年ほど休んだりといった様子でしたの...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年3月30日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月10日在籍時期:2014年頃
投稿日:2020年10月5日【良い点】
産休育休の制度はしっかりあります。第一子の育休明けずにそのまま第二子の産休に入られるケースもありました。それは制度がしっかりしていることと、社...続きを読む(全193文字)
【良い点】
派遣での就業という事もあり、残業もなく指示通りの業務をこなしルーチンワークがメインだった。あまり業務の効率性を考えるような事もなく、ただただ処...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年10月30日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的な福利厚生は完備している。社内での旅行等の制度も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、そのあたりのフォローが足...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
それぞれの部署で仕事内容は違うと思うが、関われる製品や仕事が大きいとこが多いためやりがいを感じれる。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
祝日休みで、大型連休が長くてしっかり休める。また、休日出勤はちゃんと上司が止めてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は残業が...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三菱電機グループということで、収入は十分良い。ボーナスも良い。評価制度は分からないが、まあ悪くてもそこまで収入が悪くなることはないと思う。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生や収入が十分だったため非常に迷ったが、健康上の問題とやりたいことがあったため退職を決意した。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内研修が充実しており、また社外研修や資格取得も推奨しているので、取りやすい。
教育制度は教育担当が1人につき1人つくが当たり外れがあり、外れ...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望は聞かれたが、配属は運。事業所次第で忙しさも人も全然変わる。続きを読む(全52文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に若い時は給料が低い。年功序列で、特に管理職以上にならないと給料は上がらないと感じた。給与テーブルがあり、最初は上がっていくが、数年する...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性に対して接するのに慣れてる人があまりいないので、セクハラなどはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性比率は多いので、そこが気に...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休からの職場復帰を温かく迎える雰囲気がある。マタハラ等は無縁。短時間勤務も取得しやすいです。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからと言って管理職になれない、などの風土はなく、むしろ女性管理職を積極的に推進しているイメージです。
育休、産休も、男女ともに取得できる...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社には女性も多数いて人事の女性は張り切って仕事していて明るい印象を受けた。非常に楽しそうに仕事をしていてみていてその雰囲気にのまれそうになり...続きを読む(全244文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからと言われることはありません。
性別など関係なく実力を見てくれるため、非常に安心して働けます。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当社は女性が活躍しやすい環境です。産休・育休制度が整っており、出産後も安心して復帰できている社員が多かったです。フレックスタイム制度の導入にも...続きを読む(全265文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女比的にはさすが男性が圧倒的に多いが、決して女性が少ないかと言われたら思ってる以上にいるとは思う。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからと不利な扱いを受けることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男女同じように激務なので、家事育児との両立...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休職については、女性はほぼ取得できているように思う。また、復帰後も時短制度やフレックス制度を利用して、柔軟に育...続きを読む(全137文字)
会社名 | 三菱電機コントロールソフトウエア株式会社 |
---|---|
フリガナ | ミツビシデンキコントロールソフトウエア |
設立日 | 1980年10月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 1,468人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 武知秀行 |
本社所在地 | 〒652-0854 兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1丁目1番2号 |
電話番号 | 078-360-4361 |
URL | https://www.mesw.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。