日本ウィルテックソリューションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
1社目の退職理由としては、独自の文化に馴染むことが難しく、強制参加の勉強会や業務時間外の課題が多かったため、ワークライフバランスを保つことが難...続きを読む(全92文字)

【良い点】
仕事のやりがいについては、大手企業のプライム案件に携わる機会が多く、研修制度が充実しているため、新しいスキルを学びながら成長できる点が魅力です...続きを読む(全122文字)

【良い点】
福利厚生は全体的に充実しており、特に健康保険や年金制度、住宅手当、交通費補助などが整っています。また、社員食堂やフィットネス施設の利用、健康診...続きを読む(全168文字)

【良い点】
ワークライフバランスの満足度については、業務時間外の拘束が多く、プライベートの時間を確保するのが難しかったため、満足度は低く感じました。特に強...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスに関して気になったのは、業務時間外の拘束が多い点です。特に、休日に実施される勉強会や、業務後の...続きを読む(全175文字)

【良い点】
社員の魅力として、まず挙げられるのは、人情味あふれる温かい雰囲気です。社員同士の結束力が強く、互いに助け合う文化が根付いています。特に、新入社...続きを読む(全339文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、業務時間外の拘束が多く、ワークライフバランスを保つことが難しかったためです。特に、休日の勉強会や業務後...続きを読む(全114文字)

【良い点】
仕事の良い点として、大手企業のプライム案件が多く、やりがいのあるプロジェクトに携われる機会が豊富です。また、研修が手厚く、未経験者や新入社員に...続きを読む(全111文字)

【良い点】
・新卒1～3年目くらいまではそこそこ
・資格試験に合格すれば手当がつく
・浪人/留年経験者は資格試験合格に伴い給与テーブルの年数が上がる
【気...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・プロジェクトによるので一概に言えないが、ハードなPJの割合が多い
・土曜日に頻繁に勉強会が開催される。当時は表向...続きを読む(全135文字)

【良い点】
教育体制は十分に整えられていたと思います。入社後研修から独り立ち(一人で電話に出るようになるまで)するまで約3ヶ月ほどでした。その間にしっかり...続きを読む(全315文字)

【良い点】
教育関係の指導や助言、イントラでの告知は様々あるので、自分に合った物を選んで実行に移すことが容易にできる社風であると感じることができました。か...続きを読む(全165文字)

【良い点】
SV-CSVレイヤー程度からさまざまなクライアントを通じて業務に携われるため、幅広い業界やニーズに応じた実務経験を積むことができ、知見を深める...続きを読む(全710文字)

【良い点】
富士通は研修や教育制度が充実しており、スキルアップやキャリア形成のサポートが手厚いです。異動や海外赴任など、さまざまな経験を積める機会も多いた...続きを読む(全198文字)

【良い点】
新卒社員への研修や教育体制は手厚いように思う。キャリアアップしている社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育体制...続きを読む(全122文字)

【良い点】
会社に自習環境(机・椅子・その場に人がいる緊張感)があるので自分の家で勉強するのが苦手な人にはお勧めできるとともに、会社としても自社に帰って顔...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
目立ってこれがよかった！！！というのは特にない。目標設定があるのでそこで資格習得のための支援が欲しかった続きを読む(全72文字)

【良い点】
各階層ごとに教育は充実している。集合教育では他部門やグループ会社の社員と一緒に教育を受けることになるので、社内のネットワーク造りにも役に立ちます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
研修もおおく、とくにプロジェクト系の研修が充実しているし、親会社のレベルの高い研修にも参加できる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内...続きを読む(全155文字)