この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ステージがしっかりと別れていて年収幅もそれぞれ決まっているため、非常にわかりやすい制度になっている。
また1つのステージが50万円刻みになって...続きを読む(全179文字)
エムスリーキャリア株式会社 報酬UP
エムスリーキャリア株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エムスリーキャリア株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にエムスリーキャリア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
ステージがしっかりと別れていて年収幅もそれぞれ決まっているため、非常にわかりやすい制度になっている。
また1つのステージが50万円刻みになって...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の面接では、達成すれば給与は
上がるという話だったがボーナスに少々乗るだけで基本給が大きく上がることはほぼな...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度については入学生となっており、上のグレードの仕事が出来るようなれば昇格という分かりやすいシステム。
仕事もしないのに年齢だけ重ねて昇級...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
グレードによって決められている
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確でない。
上司の一存による。どれだけ上に気に入られるか...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分が入社した時は入社時の年収が結構高めで提示されていたようで、生活に困るほど低いということはなかったと思う。しかし徐々に年収が下がってきてい...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
経験者にはよい環境だと思います。ベンチャー企業なので、休みや時間がなくても平気という人にはあっていると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
透明性の高い評価制度です。自己評価と相対評価の両方があり、営業会社ですが、社員の給与格差は少ないです。その点で成績を残した人にとっては物足りな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
評価制度は、直属の上司と半期ごとに目標を決めて、何回かの面談後に評価が決定する。それにより、ボーナスも決定する。頑張った部分は、きちんと評価し...続きを読む(全211文字)
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休みやすく、言いやすい環境。チームでバランスをとりながら、うまく休みを調整している。振替休日もしっかり取ることが出来るだめ、安心して長く働ける環境だと率直...続きを読む(全101文字)
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人事制度がこの11月に変更になり、自分の成果に対してどういう評価・報酬になるのか、LDに昇格するためにはどういう要件を満たせばいいのかなど、これまでしっか...続きを読む(全142文字)
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【良い点】他社よりは貰えるほうだと思います。図書購入制度があって便利だと思います。
【気になること・改善した方がいい点】
年俸制なのでどれだけ働いても...続きを読む(全150文字)
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年収水準が高く、生活が安定しやすい。ただし年収を上げるためにはかなりの努力が必要で、売り上げやメンバーへの貢献をしっかりと評価される。大体のメンバーは3年...続きを読む(全152文字)
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スタートはほぼどの社員も一律です。その後、早い人では1年後に、サブリーダーとなって、年収がアップします。基本的にはどれだけ数字を残せたかによって、昇進や賞...続きを読む(全171文字)
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営業職であってもボーナスは事実上固定給であり、月給もインセンティブ部分はないため、非常に生活は安定する。半期に一回の評価では給与がジャンプアップした例もあ...続きを読む(全179文字)
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募集要項で記されていた金額通りのオファーをもらえました。6ヶ月ごとに給与改定があり、しっかりと成果を上げれば、6か月での昇給も可能です(もちろん同時に減額...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
若い人が多くメンバー同士で切磋琢磨しながら成長したいから環境はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に在職期間が短く、キ...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高学歴の人が多いからか、頭がいい人特有のドライな感じはある。
もう少し人に寄り添う心や気持ちがあるといいと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
母体はとても大きな会社のため、将来性は安心感がある。
データベースとしても業界屈指のものがあるためそこの強みは非常にあると思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
たくさん社内での女性の割合も多いし、女性で役職に着いてる方もたくさゆいます。男性だから、女性だからということは全くないです。育児中の方は時短勤...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
有給は自由にとるとことができ、理由を聞かれることもない。
平日は定時が遅めで残業も多少あるためプライベートを充実させることは難しい。
でも、予...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
人材コンサルタント職は在宅勤務も併用することができること、
有休休暇に関しては自身の予定を調整すれば比較的叶いやすいことがあげられれます。
ま...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
私が退職を決意した理由はいくつかの重要な要素に起因します。まず第一に、レポートラインが多く、...続きを読む(全558文字)
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【良い点】
他部署への異動がかなう。1年に1回、他部署へ挑戦する機会があります。
また手をあげれば引っ張っていただきやすい環境だと思います。
新人で入ると...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
困ったときは必ず手をとめて親身になって聞いていただけます。
人柄の良い方が多く、ベテランの方もお優しいです。
年齢層が若いので話もしやすいです...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
時給は地域平均を若干上回る傾向にあり、残業代がしっかり出る点も魅力。また、深夜手当や早朝手当など、時間帯による加給が充実している。
【気になる...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
年功序列ではないので、頑張り次第ではすぐ役職につける点は良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
入社4年目ですが、賞与は手取り...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
研修、待機期間も満額支給される。
単価連動制と月給+ボーナス制度がある程度勤務すると選択できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
単価...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
ボーナスは年2回貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし1月分と謳っているが、基本給分しか貰えないのでそこは注意が必要。
月給...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ミラエール社員での採用だと、時給ではなく安定した月給が頂けたので安心感があった。(時給で働いたときのGWやお盆の長期休みがあると収入が下がると...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
派遣される側に寄り添ってくれてたと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収、評価に関する基準が曖昧である。頑張っていても本当に見...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
仕事の割にはもらえていた印象。
派遣される現場によって違うと思うが、わりと満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はほぼ勤...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はできても5000円ずつ程度で、ボーナスは年2回出るがそれぞれ10万円程度。評価制度も...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
週払いができること。
振り込み手数料がいらないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与なしなのと時給がかなり低いことは今の時代マイ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
いたって普通だと思う。
上司に嫌われないことは大切。
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさん稼ぎたい人には不向き。
今はある程度稼ぐ...続きを読む(全88文字)
会社名 | エムスリーキャリア株式会社 |
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フリガナ | エムスリーキャリア |
設立日 | 2009年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 724人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 沼倉敏樹 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番28号 |
平均年齢 | 32.7歳 |
電話番号 | 03-6895-1751 |
URL | https://www.m3career.com/ |
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