キオクシアの評価・テスト（半導体）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【気になること・改善したほうがいい点】
定時退社日を設けているが、そのせいでできない仕事が別日に流れ込み、生活リズムがぐちゃぐちゃになる。残業する日は遅く...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
適応障害となったのが理由だが、職場も会社も産業医も病気に対する理解が大きく不足していた。大き...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メンターがつくとあるが、メンターの教育が不十分。メンター自身が何をやるべきかがわかっていない。周りもサポートをせず...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職につくと残業時間がどっと増えている様子。
社員同士のコミュニケーションは部署ごとで異なる。管理職と現場のギャッ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給は取りやすい。申請すれば基本通る。色々と福利厚生はあるので、調べれば有効に使えることも多いのでは。続きを読む(全57文字)

【良い点】
基本的なことをこなしていれば昇給する。
評価制度を変えるとなっていたので、いまはどうかはわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全131文字)

【良い点】
頑張る人は評価される傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の成果よりも、自分の従事しているプロジェクトのPhase毎に評価...続きを読む(全311文字)

【良い点】
社員同士の風通しがよく、業務中でも席を立ちあがって、先輩や他部署の人と会話している姿をよく見かける。管理職の人とも風通しが良い。
また優秀な人...続きを読む(全182文字)

【良い点】
育児休暇制度がある。部門によっては女性比率が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務自体に体力勝負なところがある。
女性で管理職に...続きを読む(全92文字)

【良い点】
所属する部門やチームによって異なるとは思うが、少なくとも自分は取得しやすいと感じた。特に理由を聞かれたり、取得を拒否されるようなことは無かった...続きを読む(全234文字)

【良い点】
育休や生理休暇などは取得可能。実際に育休を取得している方も見かけた。基本的には全社員に定期的なコンプライアンス教育を受けさせているため、きちん...続きを読む(全316文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすいため、急な体調不良でも休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間で残業時間の差が激しい。残業時間が少ない...続きを読む(全135文字)

【良い点】
普通に働いてもそれなりの収入は得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には残業代で稼ぐスタイルのため、残業規制が入っている部...続きを読む(全141文字)

【良い点】
会社としては男女問わず育休の取得を推奨している。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休を取り、復帰されている方もいるが特に配慮はな...続きを読む(全132文字)

【良い点】
何かあってもつぶれることはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一本足打法のため、柱が揺らぐと一気に危うくなる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
福利厚生は比較的いい気もする。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生についてはもっといい会社もあるため、微妙なところである。住宅補...続きを読む(全107文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されるかどうかは上長次第になっていることは否めません。実務のことを良くわかっており、部下...続きを読む(全186文字)

【良い点】
私は半導体メモリ関連の仕事をしていての中途入社でしたので何も教育はなかったですが、親切な人が多いので最近は聞けば丁寧に教えてもらえます。メンタ...続きを読む(全311文字)

【良い点】
大企業特有の手厚い制度やイメージとしてのんびりしていそうだと面談などから感じたのが、入社の理由。
【気になること・改善したほうがいい点】
手厚...続きを読む(全206文字)

【良い点】
フラッシュメモリでは国内で唯一のメーカー。
さらに一般的には5Gなど新規技術でまだまだ伸びると想定はされる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
同業他社について詳しくないので比較は出来ないが、元大企業だけあって非常に高い水準だと思われる。
賞与もベース+業績連動部分となっているが、ベー...続きを読む(全205文字)