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東芝デバイス&ストレージ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝デバイス&ストレージの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝デバイス&ストレージ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に東芝デバイス&ストレージ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東芝デバイス&ストレージの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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4.5
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.9

東芝デバイス&ストレージの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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東芝デバイス&ストレージの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後のギャップは感じにくいです。
なぜならほかの企業と違い、配属ガチャが発生しない傾向にあるためです。
入る部署まで決定した中で就職活動を...続きを読む(全131文字)

この投稿でわかること
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    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接いただいた方が穏やかであったため、こういう雰囲気の方々と仕事できるのだろうなと期待していた。実際に比較的穏やかな人は多い。続きを読む(全69文字)

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    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場の人は非常に優秀で人格者が多いと感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある程度は仕方がないが、労災などの何かしらの問題が発生...続きを読む(全106文字)

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    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 パッケージ開発 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社理由は、いい人が多い点。また、やりたいことがあり入社したが、やらせてもらえず。今やここで働こうと思う気が起こ...続きを読む(全80文字)

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    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2023年5月31日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    【社員から聞いた】面接官が本当に心から話を丁寧に聞いてくれることにあたたかみを感じ、決め手になったそうです。実際、入社後も若手の意見をしっかり取り入れてく...続きを読む(全111文字)

    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年2月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 研究・開発(半導体) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    3年関東で経験を積んで、関西地区での就業の約束で入社したが、知らない間に取り消しになっていた。3年後に辞令が出ないので問い合わせると、「会社とはそういう...続きを読む(全107文字)

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    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    腐っても東芝ブランドで名が通っているため、会社名を言って伝わらない事はない。仕事でもプライベートでも基本的にはプラスに働く。
    働いている人の...続きを読む(全187文字)

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    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年5月12日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 6年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    総合電機メーカーとしてかつては社全体がひとつの国であるかのような体制ができていた。グループ内の分断が進む傾向があるが、そのなかでもグループと...続きを読む(全242文字)

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    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年4月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 受付 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社名の響きは良いので、世間受けするが、仕事内容は個人的に満足していない。人が多いので与えられる仕事の幅は限られているので、やりがいを感じれなくなる。日々...続きを読む(全159文字)

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    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    私が入社を決めた理由は、やはり大手企業でしたので、今後の生活のことも含めて考え、安定した企業ではたらきたかったのと、腰を据えてはたらきたかったことが大き...続きを読む(全156文字)

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    10件中10件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東芝デバイス&ストレージの 他のカテゴリの口コミ

    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    英語教育を無料で受けられます。
    やる気次第では伸ばすことができるでしょう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の教育はやった感があ...続きを読む(全93文字)

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    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるが働きやすい雰囲気の部署もあります。ただし、部署によります。正直これはどの会社でも同じかと思います。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全140文字)

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    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休が24日付与されるため非常にワークライフバランスはよいと思われます。利用もしやすいです。
    また、フレックス勤務もできます。
    【気になるこ...続きを読む(全188文字)

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    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    仕事のやりがいは、社会のあらゆる場面で使われる半導体やストレージ製品を通じて、社会基盤の発展や人々の生活向上に直接貢献できる点にあります。続きを読む(全69文字)

    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    将来性は、半導体やストレージ製品が今後もデジタル社会の基盤として不可欠であり、特に環境配慮や省エネ技術のニーズが高まる中で成長が期待できる点にあります。続きを読む(全76文字)

    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    住宅補助や家族社宅、各種体育施設、カフェテリアプランなどが用意され、社員の健康や生活支援にも配慮されています。続きを読む(全55文字)

    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    勤務時間はフレックスタイム制を導入しており、在宅勤務やリモートワークも推進されています。続きを読む(全44文字)

    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    伝統的な日系大企業の特徴を持ちつつも、風通しの良さや協調性が評価されていると感じます。続きを読む(全43文字)

    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後.、30歳になるまでは、借り上げ社宅に住むことができる。家賃の7割を会社が負担してくれるため、住居費を抑えることができる。また、社員は...続きを読む(全98文字)

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    東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初任給は、294000円と、電気業界中でも高水準である。評価制度は自分の仕事の成果をもとに評価してもらえるので、若手もモチベーションを高く持...続きを読む(全87文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社フジ医療器の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    親会社がしっかりしているので、色々とホワイト
    管理システムも、しっかりしており、安心
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ファンドが入る...続きを読む(全487文字)

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    三菱電機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    近年は少しずつ改善していっている傾向にあるため昔からある人にとっては格段に良くなったと感じる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昔なが...続きを読む(全131文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私の中ではシャープは家電もよく買っていて、良い企業だと感じていた。内定を頂いた企業の中では志望度が高く、実際に入社した。
    【気になること・改...続きを読む(全160文字)

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    株式会社デンソー九州の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私が株式会社デンソー九州に入社して感じたギャップとして、まず良い点は、現場のチームワークの良さと仕事の進め方の丁寧さです。入社前は、自動車部...続きを読む(全589文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    企業の説明会で登壇した採用担当の方や、選考時の面接官の方が対話を重視したコミュニケーションをとられていること、穏やかな雰囲気の中にも熱量を感...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
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    オリエンタルモーター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員研修が3ヶ月くらいある。有給は1ヶ月に1日は絶対取るように言われている。また新入社員の場合は、人事面談やカウンセラーと話す機会もある...続きを読む(全306文字)

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    株式会社指月電機製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社した時の社長に惹かれて入社しました。業界は安定しており長く勤めることができると思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社レゾナックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 総務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昭和の人間なので昭和な会社であったこと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時代も変わったから会社も変わる必要はあるのかもしれないが激変...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開発といわれて面接を実施したが、入社後に待っていた業務としては、開発業務では無かった。顧客...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お堅い人が多いイメージだったけど、最近はカジュアルな服装の方も増えており見た目も話しやすい人が多い。
    雰囲気はチームやチーム外の合同行事もあ...続きを読む(全143文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東芝デバイス&ストレージの 会社情報

    基本データ
    会社名 東芝デバイス&ストレージ株式会社
    フリガナ トウシバデバイスアンドストレージ
    設立日 2017年7月
    資本金 100億円
    従業員数 3,100人
    売上高 6617億8400万円
    決算月 3月
    代表者 島田太郎
    本社所在地 〒212-0001 神奈川県川崎市幸区小向東芝町1番地
    電話番号 03-3457-3452
    URL https://toshiba.semicon-storage.com/jp/top.html
    NOKIZAL ID: 2848066

    東芝デバイス&ストレージの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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