東京ガスネットワークの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策
東京ガスネットワークの選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。
東京ガスネットワークの 27卒・28卒向け 最新の就活速報
-
2026年9月30日 内定した学生の就活速報
東京ガスネットワークの 本選考の選考フロー・スケジュール
選考フローサマリ AI要約
東京ガスネットワークの本選考は、E... 続きを読む(全110文字)
注意すべき選考ステップ AI要約
選考の全体を通して、論理的かつ誠実... 続きを読む(全161文字)
最近の選考フロー
- インターン
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- インターン
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 筆記試験
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- 座談会・懇親会
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 筆記試験
- 最終面接
全1件の投稿
選考・採用スケジュール
- 26卒
- 27卒
27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。
- ES
- 2026年2月〜3月
- WEBテスト
- 2026年1月〜2月
- 1次面接
- 2026年2月
- 2次面接
- 2026年2月
- 3次面接以降
- 2026年4月
- 内定
- 2026年3月
東京ガスネットワークの 選考難易度と採用倍率
採用倍率
就活会議に登録されている41,862件のメーカー・製造業業界の企業の平均は8.3倍のため、採用倍率はやや低めと言えます。
採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)
東京ガスネットワークの 早期選考の情報
AI要約
早期選考の有無に関するデータはまだ... 続きを読む(全23文字)
インターンからの優遇
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
東京ガスネットワークのインターンが本選考に有利だと答えた人は、
業界平均より25%多いです
早期選考のスケジュール
- 27卒
- 28卒
早期選考に該当する27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。
- 内定
- 2026年9月
東京ガスネットワークの 本選考対策
志望動機
東京ガスネットワークの内定者の志望動機の共通点 AI要約
志望動機の共通点は、首都圏の人々の... 続きを読む(全162文字)
技術・技能系総合職
24卒 / 立教大学 / 女性
- Q. 東京ガスネットワークを志望する理由を教えてください。
-
A. 志望理由は2つあります。 1つ目は首都圏の人々の生活基盤を支えたいから。コロナの流行によって、いつでも需要のある、人々の生活に密着したものを扱う仕事に就きたいと考えています。中でも御社のガス管は、他社のガス管よりもはるかに長いため、他社よりも多くの人の生活基盤を支えることができると考えています。また、首都圏に限定した理由は私自身の生まれ育った街である東京をはじめとする首都圏に貢献したいという想いと、日本の中心であるこの地域を支えるより影響力の大きい仕事だと感じたからです。 2つ目は人に魅力を感じたからです。私は今まで就職活動をしてきたこの10か月間の中で50社近くのインターンシップや説明会に参加し、多くの社会人の方々と関わる機会がありました。その中でも御社の社員の方は人事の方だけでなく現場社員の方まで皆さんやさしく、和気あいあいとした雰囲気で、この会社ならば自分らしく働くことができそうだと感じ、志望しています。
-
0
-
0
エントリーシート
東京ガスネットワークのESでよくある質問 AI要約
東京ガスネットワークに入ってやりた... 続きを読む(全141文字)
技術系
27卒 / 千葉大学大学院 / 男性
- Q. 東京ガスネットワークに入ってやりたい仕事とその理由を教えて下さい。(具体的な希望業務があれば記入してください)(300文字以上400文字以下)
-
0
-
0
技術系
24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開
- Q. 自己PR(自分の強み)
-
A. 私の強みは、仲間と共に課題解決に向けて取り組む協調性です。この強みは、〇〇大学 留学・国際交流課の長期インターンシップにおいて、イベント企画・運営に貢献した際に活かすことができました。このイベントでは、大学内の日本人学生と留学生が自由な会話を通して、円滑な国際交流と自分自身の語学力向上を目標とし、私と3人のメンバーと共に企画を進めました。目標達成のため、私は今までのイベントアンケート結果から学生の方々がどういった国際交流を求めているかを分析し、メンバーの意見も取り入れ、全ての人が満足できるよう心掛けておりました。その結果、アンケート満足度では約9割の参加者が「満足した」と回答し、「来週もやってほしい」といった声を頂くことができました。この強みを活かし、お客様や共に働く仲間の気持ちや考えに寄り添い、仲間と共に粘り強く課題解決に取り組むことで、お客様の要望に応えていきたいと考えます。
-
0
-
0
技術・技能系総合職
24卒 / 学校名非公開 / 女性
- Q. ご自身の強みとそれを表す具体的なエピソードを教えて下さい。(300文字以上、400文字以内) 300文字以上400文字以下
-
A. 私の武器は「我武者羅に挑戦し、結果が出るまでやり抜く強い意志」です。 私は高校を卒業してから中国語を学び始め中国の大学に進学をしました。高校時代、6時に家を出て22時に帰るというルーティンを続けましたが第一志望の大学に合格できませんでした。自分を見つめ直す中で、自分が興味があった留学に今なら挑戦できると考え中国留学を決意しました。当時は中国語を全く話せず、無謀な挑戦だと思われましたが、予習復習を行うだけでなく中国人との交流や放課後学習など日本にいながらでも中国語に触れる機会を増やすことを徹底しました。その結果、大学2年次にHSK5級を取得、また勤勉な態度が評価され奨学金をいただくことができました。 このように無謀だと考えられるような逆境の中でも粘り強くやり抜くことで、成果を残すことができ、周りの信頼を得られることを学びました。自分自身の逆境に立ち向かう姿勢により貴社へ貢献できると考えています。
-
0
-
0
面接
東京ガスネットワークの本選考面接の内容、評価ポイント AI要約
東京ガスネットワークの本選考面接は... 続きを読む(全113文字)
技術・技能系総合職
24卒 / 立教大学 / 女性
- Q. キャリアプランはあるか。
-
A. はじめ5年間は現場の部署、特に内管維持管理の部署へ行きたいと考えています。理由は御社のイベントで内管維持管理の仕事を疑似体験したことにあります。その際にコミュニケーション能力やお客様に分かりやすく説明する力が必要であると感じました。私自身ガスに関する知識はゼロに等しいですが、塾講師アルバイトでコミュニケーション能力や、生徒に分かりやすく伝えるということは常日頃行っているので、新入社員でありながらも即戦力として会社に貢献できるのではないかなと考え、内管維持管理の仕事を体験したいと考えています。 そして次の5年から10年は、現場以外の部署へ行きたいと考えています。初め5年で身につけた現場目線だけでなく、会社の経営的目線なども身につけることで、幅広い視野を持って会社全体を知ることで、その先のキャリアを築いていきたいと考えているからです。具体的な部署としては経理や総務などが経営目線に近いのかなと考えています。 そして10年目以降は2つのキャリアを考えています。 1つ目はスペシャリストになるということです。スペシャリストとして会社外のお客様だけでなく、後輩の指導なども通じて、会社内にも影響を与える人材になりたいです。 2つ目は人材開発グループで人事の仕事をしたいと考えています。私自身が人事の方による説明会やイベントで御社の魅力を感じたように、私自身も御社の魅力を就活生に伝えていくことで、御社のさらなる発展に寄与したいと考えています。
-
0
-
0
技術・技能系総合職
24卒 / 立教大学 / 女性
- Q. 自分自身の強みについて
-
A. 私の強みは、「置かれた場所に必ず咲く」ことができる点です。具体的に申し上げますと、「適応力を活かした行動力」です。どんな場所であっても自分の在り方、立ち位置を見つけ、自分なりの貢献をしてきました。この強みは塾講師アルバイトやゼミ活動、高校時代の部活動などで活かしてきました。その中でも高校時代の部活動のエピソードをお話させていただきます。私は高校時代、いわゆる強豪校といわれるダンス部に初心者で入部しました。 そのため、技術面では遅れをとることが多かったのですが、自分なりにできることをしたいと考え、大会で入賞できないことによるチームワークの乱れに対し、特技である絵を描くことを活かして、チームTシャツの作成を提案し、行いました。チームメンバー全員でおそろいのTシャツを着ることで、チーム意識が高まり、チームワーク向上に貢献したことで、チームメンバーのモチベーションも上がり、コーチから練習の質の高さをほめていただくことができました。 さらに、引退前最後の全国大会では、準優勝を飾ることができました。多くの関係者と携わる機会の多い御社の業務において、強みである適応力の高さを活かした行動力は生かせると考えています。
-
1
-
0
東京ガスネットワークの 内定者のアドバイス
求められるスキル・能力、人物像 AI要約
インフラ業界にふさわしい責任感や実... 続きを読む(全164文字)
対策として必ずやるべきこと AI要約
最優先は「なぜ他社ではなく東京ガス... 続きを読む(全180文字)
入社を決めた理由・迷った企業
データがありません
東京ガスネットワークの 本選考体験記をステップから探す
東京ガスネットワークの 選考対策
東京ガスネットワークの 会社情報
| 会社名 | 東京ガスネットワーク株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウガスネットワーク |
| 売上高 | 3261億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目5番20号 |