ジャパネットホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
自己申告できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己申告した内容が反映されないことが多い。組織なので基本的には足りていない部署に人を...続きを読む(全90文字)

【良い点】
育休産休制度もあるので女性も働きやすく、復職もほとんどの育休産休取得者が戻ってきていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
半年に一度目標管理制度を導入しているので、目標に向かって成果を出していれば評価をもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ノー残業デイが週3回あり、ライフワークバランスはとても取りやすい。基本的には、土日祝やすみだが、若いうちは受電業務がある。続きを読む(全67文字)

【良い点】
コミュニケーションが活発な人が多く、上下関係なく話しやすい社風。
いわゆる変な人は少なく、誠実で良い人や真面目な人が多い続きを読む(全66文字)

【良い点】
若くてもマネジメントができれば出世は早い。役職に就くと一気に年収が上がる。20代の役職率も非常にたかい
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)

【良い点】
資格取得援助や厚生施設、手当等も非常に充実している。最新の福利厚生もあり充実度は高い。
月に5食分の昼食支援もある。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回賞与額が決まる上司との面談があります。正直、上司との関係性次第で金額に変動があるかと思います。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
色んな領域に手を広げすぎている印象且つ、主力の通販事業が落ち込んでいるところで新規事業も赤字事業しかなく、かなり将...続きを読む(全100文字)

【良い点】
業務時間中に外部講師の研修を受けることができる点は良い。非常にためになる内容が多く、最近ではchat GPTの専門講師による研修が実施された。続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の方々の人柄はとても良いです。コミュニケーションも取りやすいので何か困ったことがあった際はとても助かります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全143文字)

【良い点】
インフラに関わる業務のため安定した働き方ができることと、今後の業務が途絶える可能性も低く将来的な安定性も担保できると考えたため。
【気になるこ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
・人柄のよい人が多い
・研修制度がすごくよかった。外部講師の方がきてくれて行った自己開示ワークでは、慣れない同期と一気に距離を縮めることができ...続きを読む(全512文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接前に聞いていた給与と違う。
会社の展望も聞いていたものと違った。
配属されていた事業所はなくならないといわれて...続きを読む(全92文字)

【良い点】
クリエイティブ業が好きなため入社しました。毎日違う催事に関われるのはとても楽しいです。事業所によっては行政管理の施設等もありますので、マニュア...続きを読む(全111文字)

【良い点】
芸能事務所がメインクライアントになるため、世間で話題になっている人の案件に係ることも良くある。ミーハーな人にはとても良い会社だと思う。自分の関...続きを読む(全185文字)

【良い点】
説明会や選考の時から社員に活気がありましたが、実際に入社してからも変わらず良い意味でギャップがありました。働く方も良い人が多く相談事などは親身...続きを読む(全501文字)

【良い点】
働きやすい。良いツールや環境が十分に与えられ、自分の努力次第で十分なスキルアップと評価が得られる。
良い仕事をしたと言う自己評価も上がる。
【...続きを読む(全177文字)

【良い点】
リラクゼーション業界において、高単価で質の高い接客を身につけることができる点が良かった。駅ナカから路面店、百貨店と、配属先や応援先で様々な客層...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも、説明会などに参加した時や、面接の時にはすぐに人事や内勤になれると聞かされていたので、ギャップしかなかった。続きを読む(全78文字)