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オリックス銀行の本選考対策方法・選考フロー

オリックス銀行株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

オリックス銀行の 本選考体験記(26件)

22卒 1次面接

総合職
22卒 | 青山学院大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
オリックスは金融業界の中でも事業範囲が少し特殊な会社なので、企業研究はしっかりやる必要があると思う。リース事業だけではなく、投資事業やエネルギー関連事業、不動産事業なども手掛けているため、なぜオリックスなのか、オリックスで何がしたいのかというキャリアプランはしっかりと考え込んでおくことが大切だろう。また、10年で3部署程をローテーションするということも踏まえて、キャリアプランを練る際には一つの部署だけに興味があることを示すのではなく、様々な部署に関心があり、活躍の幅の広さを意識させることも大切だと感じた。また、企業研究を行う際には、幅広く手掛ける事業の中で、今後軸となりうる(存在感を増していくであろう)事業を意識することが有意であると思う。 続きを読む
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公開日:2021年8月19日

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22卒 1次面接

総合職
22卒 | 同志社大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
企業研究としては、特段力を入れた事はありません。私はインターン経由の早期選考のコースで進んだため、人柄や業務内容などある程度把握していたからです。私はオリックス銀行のインターンシップにはリテール・法人どちらにも参加していたので、その中で他の銀行との差別化ポイントを見つけることが出来ました。選考においては非常に有利になったと感じたので、志望度の高い人はインターンに参加することを強くおすすめします。銀行のモデルはどこも似ているため、人柄や社風といった部分も企業研究においては重要です。一般の締め切りで1から調べる人は、OB訪問など行い、自分の言葉で魅力を説明できる状態にしておいた方が良いかと思います。 続きを読む
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公開日:2021年8月14日

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オリックス銀行の 直近の本選考の選考フロー

オリックス銀行の 志望動機

22卒 志望動機

職種: 総合職
22卒 | 青山学院大学 | 男性
Q. オリックス銀行を志望する理由を教えてください。
A.
私は将来、自身の獲得した豊富な知識や経験、利益を世の中に還元できる人物になりたいとう目標がある。企業が提供するサービスや支援の在り方が日々変化する今日においてこれを成すには、専門性を高めるだけでなく、幅広い業界や職種、デジタル領域への知見も要するゼネラリストとしての素養も必要であると考えている。貴社では、広範な事業領域に多角的金融サービスを展開している点で、幅広い業界と関わりを持てると同時に金融スペシャリストとしての知見も深めることができると考える。加えて、「Co-Work」の取組みが様々な人との価値観の共有を可能にし、より俯瞰した視野で物事を考える力を身に着けることができると想い貴社を志望した。 続きを読む
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公開日:2021年8月19日

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22卒 志望動機

職種: 総合職
22卒 | 同志社大学 | 女性
Q. オリックス銀行を志望する理由を教えてください。
A.
まず、私は自分なりの軸に沿って就職活動を進めており、その軸に当てはまる銀行とコンサルティング業界を志望しています。しかし、よく検討していく中で、提案のみならず実行段階になっても寄り添い続けられること、また融資をすることで提案に責任を負う立場であることから、より自分のやりがいに繋がるのは銀行業務であると考えております。そして、御社を志望する理由は、2点あります。まず1点目に、裁量権が大きいことです。メガバンクでは大量入社の後、どうしても縦社会で上層部の意思決定を待たなければならない部分や、任せてもらえる業務の自由度が少ないのではないかと考えるからです。そして2点目は、インターンシップで感じた社風に惹かれたことです。社員さんの人柄や、店舗を持たない効率的な考え方が自分に合っていると感じ、志望しました。 続きを読む
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公開日:2021年8月14日

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オリックス銀行の エントリーシート

25卒 本選考ES

総合職
25卒 | 非公開 | 男性
Q. 役職ではなく主体的に行動し、周囲を巻き込む姿勢をもち 成し遂げた経験・エピソードを400字以内で記入してください。
A.
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公開日:2024年11月19日
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25卒 本選考ES

総合職
25卒 | 法政大学 | 男性
Q. 今までの経験のなかで、役職ではなく、主体的に行動し、周囲を巻き込む姿勢をもち、 成し遂げた経験・エピソードを教えてください。(400文字以内)
A.
\就活会議に登録すれば読み放題/
内定者・合格者の回答を見る
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公開日:2024年11月15日
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22卒 本選考ES

総合職(全国型)
22卒 | 立命館大学 | 男性
Q. 今までの経験の中で、役職ではなく、主体的に行動し、周囲を巻き込む姿勢を持ち、成し遂げた経験・エピソードを教えてください。(400字以内)
A.
私の積極性を活かし、ジムでのコミュニティ作りによる減量活動です。 私は高校卒業後、頻繁に運動を行わなくなり体脂肪率が25%になってしまいました。この状態から、半年以内に体脂肪率15%を目標に設定し減量を行いました。しかし、一人で減量を行うよりも同じ境遇の方々と一緒に楽しく減量したいと考え、スポーツジムで出会った方々に積極的に声をかけ、10名体制のLINEコミュニティを作成しました。全メンバーが各々の減量値を設定しており、私はExcelで一週間ずつ変化をまとめる役割を担いました。またモチベーションについては、減量に繋がるような罰ゲームを設定し楽しみながら行うように心がけました。その結果、当初の目標を達成する事が出来ました。 続きを読む
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公開日:2021年10月25日
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22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 関西学院大学 | 男性
Q. 志望理由を教えてください。
A.
私は「人間力を活かして、人々や社会の成長を支えたい」という想いで銀行業界を志望する。大学生コーチとして部員126名の価値観一つひとつ向き合い、選手やチームの成長を支え、一体となって挑むことにやりがいを感じてこの想いを抱いた。実現には、企業のパートナーとして、お客様に近い距離で信頼関係を築き、ニーズに対して幅広いソリューションを持つ銀行業界のフィールドが必要であると考える。そして銀行業界の中でも貴行は1人当たりの当期純利益の高さから見て取れるように非常にチャンスが多い。そのような貴社で、コーチ活動を通して獲得した「信頼を獲得する力」「周囲を巻き込む力」を活かし、お客様とベクトルを合わせ共に尽力することで企業成長の一翼を担いたい。そのためには私自身の成長が必須であり、貴行で若いうちから積極的にチャレンジし多くの知識を吸収することで目標を実現する。 続きを読む
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公開日:2021年10月22日
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オリックス銀行の グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2025卒
6人
30分
田舎町の活性化
詳細
2025卒
6人
30分
地方創生のためのアイデア
詳細
2025卒
6人
40分
町おこしをどうやって行うか
詳細
2025卒
5人
40分
オリックス銀行の将来。
詳細
2025卒
6人
60分
内容は口外しないよう指示があった。事前知識は必要ない、身近なテーマについて3題お題が出される。
詳細

オリックス銀行の 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

22卒 1次面接

総合職
22卒 | 南山大学 | 男性
Q. 学生の間に力を入れたことに関して教えてください。
A.
私はコロナ禍で一度検討が中止された大学の産学連携企画の再起を成し遂げました。私が代表を務める当該企画は産学連携でエチオピア現地でSDGsへ取り組むものでしたが、コロナ禍で検討が中止されてしまいました。私は学生が企業と協業できる産学連携企画を実施する意義は大きいと考え、代表として大学の学生課課長および協賛企業の社長と改めて議論を行いました。しかし大学・企業共に経営が悪化しており、両者とも極めて消極的な姿勢でした。そこで私は学生メンバー10名に働きかけ、企画内容を両者共に負担の少ない案に変更すると同時に、企画実施による双方のメリットも含め学生一団となって熱弁した結果、両者を再度企画に巻き込むことに成功しました。 続きを読む
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公開日:2021年8月17日
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22卒 1次面接

総合職
22卒 | 青山学院大学 | 男性
Q. あなたの特徴がよくあらわれているエピソードを教えてください。
A.
サークルの代表として100人を超える規模の組織運営に尽力する傍ら、入学後から現在まで三年間継続して成績優秀者として表彰され続けることができている。私には学費を自分で担いたいという想いがあったため、入学時点から優秀な成績を収めることで奨学金を受けるという目標を掲げていた。ここで、アルバイトに身を削って学費を捻出するのではなく、サークル活動と両立しながら奨学金を狙うという不確実性の高い選択をあえてした理由は、自分の成長環境と高難度の課題に挑戦する姿勢、達成への強い意志を持つことを大切にしていたからである。この姿勢こそが私の強みであり、新しい事業サービスへの挑戦を重ねている貴社でならこの強みを生かせると考えている。 続きを読む
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公開日:2021年8月19日
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オリックス銀行の 内定者のアドバイス

25卒 / 青山学院大学 / 非公開
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
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2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
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3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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25卒 / 非公開 / 男性
職種: 総合職
1
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2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
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3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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25卒 / 非公開 / 男性
職種: 総合職
1
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2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
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内定したからこそ分かる選考の注意点
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23卒 / 非公開 / 非公開
職種: 総合職
1
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オリックス銀行の 会社情報

基本データ
会社名 オリックス銀行株式会社
フリガナ オリックスギンコウ
設立日 1993年8月
資本金 450億円
従業員数 857人
売上高 643億8400万円
決算月 3月
代表者 錦織雄一
本社所在地 〒105-0014 東京都港区芝3丁目22番8号
平均年齢 40.7歳
平均給与 818万円
電話番号 03-6722-3600
URL https://www.orixbank.co.jp/
NOKIZAL ID: 1572927

オリックス銀行の 選考対策

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