金沢村田製作所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
半期に１度の面談があり、各項目ごとに上司からフィードバックがある。
指摘されたことを意識できるし、ボーナスにも直結するので改善しやすい
【気...続きを読む(全170文字)

【良い点】
ボーナスが高い、上司との面談が多く話し合いがしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤ありきの給料
日勤に戻ると安い
面談は多い...続きを読む(全90文字)

【良い点】
年収はそこそこ高い。
上司との面談が定期的にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が遅い。
上司と面談する機会はあるが、形式的...続きを読む(全81文字)

【良い点】
総合職の給与、賞与は、県内のメーカーで1番良いと思います！
それだけの仕事もあって、階級に見合った実績を出さないと、賞与査定では標準以上の評...続きを読む(全181文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列なので、安定して給与を得たい方には向いていると思う。仕事と割に合わない給与というわけでもないので満足はしていた。
【気に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
残業代をしっかりいただけた。年収に不満はなかったが、交代勤務手当がでかいのとボーナスが多い以外はあまり良さが感じられない。30後半くらいの方...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年収に関しては地域の中では低いほうではない事。
残業が比較的少なく定時で帰れる事がほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全195文字)

【良い点】
給与は日本の大企業の中では、中の上くらいの水準だと思う。世間的には高い部類だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
考課の成績...続きを読む(全268文字)

【良い点】
真面目にコツコツ仕事ができて、小集団活動などでも積極的に意見を言えて行動できるような人はしっかり評価して貰えます。
評価が高ければその分昇格...続きを読む(全180文字)

【良い点】
なにか特別な活動をしてきちんと結果に結びつきさえすれば、評価はされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
悲しいほどに上司との人間関係...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ある程度評価されて昇格試験をパスできれば給料は上がる
ボーナスは約４ヶ月程度は支給されるのでその点はいいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年功序列と実力評価と併せ持った給与体系。地方の企業としては十分な給与体系。学歴、キャリア、性別は関係なく評価される。中途入社でも短期で管理職...続きを読む(全194文字)

【良い点】契約社員だったが給料はそれなり、人間関係は部署次第。仕事は教育係がついてしっかりおしえくれました。
【気になること・改善した方がいい点】社...続きを読む(全156文字)

【良い点】
昇格選考試験の制度があります。日頃から問題意識を持ち自ら課題形成して業務遂行できる方はトントン昇格して給与もグングン上がっていくと思います...続きを読む(全339文字)

開発業務に従事したが、とても忙しかった。また、開発設計部門は村田製作所本社に移っていまったので、金沢村田の製品開発に予算は割かれなくなったと思う。入社し...続きを読む(全183文字)

ボーナスは前半期の業績にかなり影響を受ける。景気のいい時期は2.2か月など出ることもあったが、景気が悪いと出ないことも。給与に関しては、地域の平均水準よ...続きを読む(全150文字)

評価制度は不透明でした。
管理職になると給料はぐんと上がるようでしたが、我々下々のものには仕事量に見合わない給料だったように感じていました。
しかし...続きを読む(全155文字)

当時は職級制度がありました。採用時の職級をベースに給料が設定され、社内の昇級試験を受けるために経験年数が必要でした。私は高卒の為順調に昇級したとして大卒...続きを読む(全150文字)