この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この会社の教育制度で一番の特徴は、「新社員」制度です。入社後1年間を研修期間として全員が研修寮で共同生活を送ります。また、4ヶ月ごとに3つの部署を経験しま...続きを読む(全156文字)
株式会社竹中工務店 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社竹中工務店のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社竹中工務店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この会社の教育制度で一番の特徴は、「新社員」制度です。入社後1年間を研修期間として全員が研修寮で共同生活を送ります。また、4ヶ月ごとに3つの部署を経験しま...続きを読む(全156文字)
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皆の仕事のレベルが高いので、自然と自分自身のスキルアップにつながる。
教育体制もきちんとしていて、わからない事は丁寧に教えてくれる環境なので比較的働きや...続きを読む(全211文字)
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とにかくOJT。といっても実務内の具体的に教育方針はなく、ついた上司と自分次第。
会社では一応スキルアップ研修等いろいろ試みているが、その場限りな印象。...続きを読む(全168文字)
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社内QCサークルにおいて、当時携わっていた総務・経理業務の改善やスキルアップを図ることが出来た。女性同士のコミュニケーションを円滑にとることで仕事がやりや...続きを読む(全165文字)
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新入社員は1年間、神戸で全寮制の研修があり、別の職能の人と二人部屋で生活をします。
他社に比べて同期との繋がりが密になり、竹中イズムがてっていされ、2年...続きを読む(全166文字)
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充実した研修により、様々な角度から建設業界を俯瞰できる環境にあるのは非常に魅力的。
社内のエキスパートが沢山おり、技術力を磨くにはとても良い環境だと思う...続きを読む(全163文字)
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様々な建築に関する施工管理のスキルを身につけることができます。
公共事業・工場・マンションなど幅広い受注を受けている企業なので、現場ごとに求められる、身...続きを読む(全153文字)
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研修は結構頻繁に行われており、社員教育にはある程度熱心だとは思います。
ただし、部署、上司によっては忙しさのあまり、放置となる形のところも多々見受けられ...続きを読む(全237文字)
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教育体制はかなり充実していると思います。特に、入社一年目はしっかり勉強させてもらえます。1年をかけて各部署をローテーションしたり、研修や勉強会に加えて社長...続きを読む(全167文字)
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海外プロジェクトも多数あるので、海外配属となる可能性もあります。私もその要員とみなされていたふしがあり、英会話研修を何度も受けました。数日間、研修所にこも...続きを読む(全156文字)
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上司によって差が大きく出ます。
良い上司に当たると、凄く勉強にもなりますし、良いアドバイスを頂けます。
悪い上司に当たると自分に被害が及ばないように部...続きを読む(全228文字)
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技術資料がたくさんあり、過去の蓄積データーを調べることができる。
勉強が好きな会社の体質であり、勉強しなければついていけない。
考える癖がつき、事前の...続きを読む(全169文字)
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社員さんには勉強会、見学会、研修、発表会等々様々なスキルアップ対策があります。月に二、三回はあるかと思います。また外部の取引会社の発表会や、講義等も優先さ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
雇用契約期間が満了となったため退職となりました。引続き同業他社での就業が内定しており、少人数の部署だったため引継ぎなど不安点が多々ありましたが...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
非常に面倒見がよく、アルバイトの立場でありながら、成長させてあげたいという教育的な姿勢が感じられた。アルバイト中の業務内容に直接的に関わる内容...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
大企業なので、常時多数のプロジェクトが並行しており、さまざまなビルディングタイプに関わることができる。実際の業務内容は、配属グループによって異...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
グループ内に女性の社員さんがいらっしゃったためか、男女の差はあまり気にならなかった。社内での勉強会も定期的に開催されているようで、フラットな社...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
給与は同じ年齢層の方々より多くもらえると思います。また昨今の物価上昇に合わせて、給与も上げようとする動きがあり、そのあたりはさすが大企業だと感...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
住宅補助は5万まで出るなど、福利厚生は充実しているように思います。最近では男性でも育休をとる人が増え始めたなど、休みの制度も活用されているよう...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の性質上、多くの人と接することになるので、その辺りが疲れてしまったというのが退職検討理由です。また休みの予定が...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事とプライベートの両立は難しいです。以前よりはだいぶん改善する方向に動き出していますが。
特に施工系の場合は土日...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
スキルアップはできる。自分から動ける人間であればどんどん仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのフォローは薄...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自分がいた部署はゆるい雰囲気だったので、ライフワークバランスは取りやすい。小さなお子さんのいる方も働きやすいほうだと思います。
【気になること...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本はOJTで教育制度が整ってはいない
見て覚えろ的な昭和のやり方がいまでも
残っている印象です
中途入社にはきつい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社直後3ヶ月は先輩社員に同行して、仕事のやり方を学んでいきます。もちろん座学もありますが、同行して学ぶのが一番頭に入るかと思います。わからな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
母体主導の人事改革のもと、教育制度も様変わりしており、自分の専門分野以外のスキルアップを目的とした研修制度が充実しており、自ら手を挙げれば様々...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
昇格すると下がりづらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られている人が上がる、または年功序列のイメージがあるので本当に上司・部...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年次に関係なく、一人一人に求められる成果が多い。多少無茶ぶりとも思える仕事分担だが、よく言えば個人の能力ををストレッチさせる仕事分担でもあり、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
いい上司を引ければ手取り足取り教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い上司を引けば基本放置何かあった時だけめちゃくちゃ責め...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
教育制度は色々な分野で部署に関わらず受講できるようなものが増えたと思います。今までは本業務最優先といった雰囲気ですが、最近は積極的に研修等受講...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育リソースが著しく乏しい。知識を得るにあたり、外部の書籍やオンラインセミナー等に頼ることもできません。
業態上、...続きを読む(全108文字)
会社名 | 株式会社竹中工務店 |
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フリガナ | タケナカコウムテン |
資本金 | 500億円 |
従業員数 | 7,786人 |
売上高 | 1兆6124億2300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 佐々木正人 |
本社所在地 | 〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町4丁目1番13号 |
平均年齢 | 44.6歳 |
平均給与 | 1012万8000円 |
電話番号 | 06-6252-1201 |
URL | https://www.takenaka.co.jp/ |
採用URL | https://www.takenaka.co.jp/recruit/fresh/top/#1 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。