【本・サイトで調べた】未経験の採用が積極的な一方で、研修に関しては肌理が粗いようにうかがえた。続きを読む(全47文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ノバシステムの評判・口コミ一覧(全305件) 3ページ目
ノバシステム株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
ノバシステムの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ノバシステムの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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ノバシステムの 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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【社員から聞いた】事業基盤と新規事業とを並行させている点が非常に強調されている印象だった。続きを読む(全45文字)
【イベントや選考を通して感じた】客先常駐のため、現場次第で仕事の負担感は大きいと思う。続きを読む(全43文字)
【社員から聞いた】業界全般に言えることではあるが、制度としての産休・育休も実際に活用することは難しいとおっしゃっていたことが印象に残っている。続きを読む(全71文字)
【社員から聞いた】いい意味で文系学生が活躍していると言っていた。コミュニケ―ション等求められる資質として、他者と柔軟に関わる力が必要である。続きを読む(全70文字)
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職場ではプログラミングなどの下流工程を担当し一通りの実績があります。その中で、要件定義や設計でクライアントの希望を実現する上流工程の仕事に興味を持つように...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
金融関係の業務が多く、業務知識を得ることができる。
長く案件に携わることもでき、お客様とも信頼関係が築ける。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性は1割ほどしかいませんでした。
女子会で他部署交流等あったので、顔見知りは多かったです。女性を大切にしようという雰囲気はありました。
【気...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
体育会のノリの上層部が多く、とても楽しい雰囲気で仕事ができる。中途採用は多かったので馴染みやすいと思う。レクリエーション、運動会など休日に交流...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産休、育休を取得しやすく復帰率も高いこと、子どもが小学生までは時短勤務が可能であるため、女性の働きやすい環境だと思う。男女比が6:4とこの業界...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給休暇や特別休暇を取得しやすく残業時間が少ないため、ワークライフバランスが整っていること。残業代もきっちり頂くことができる。人柄が良い人が多...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
スムーズに退職させてもらえ、退職時には送別会を開いてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が沢山余っていたが、当時(10...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
未経験でも研修を通して一から学ぶことが出来ますし、未経験者の割合も多いので経験者でないからといって置いてかれる心配はありません。また、意欲があ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
現場にもよりますが、若手ほど比較的有給が取りやすい環境だと思います。また、休みが5日間連続で取得できるリフレッシュ休暇や、誕生日休暇などがある...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
いいか悪いかはともかく、少しずつ女性の役職者が増えてきている印象。社員全体の女性の割合が低いので、女性同士のいがみ合いなどはそうそうないイメー...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
アピール力があればある程度までは給料は上がります。一般職でも。この辺りは3次請け、4次請けなどの企業に比べたらよいほうでは?と思います。
【気...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
残っていた有給はすべて消化して退職しました。上長が理解ある人だったので、退職についても完全にスムーズに進みまったく問題なかったです。助かりまし...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
自社の社員が有志で研修を行うことがある。
また資格を取得しないとある一定のラインから給与がまったく上がらなくなるため、資格に対する意識は高い。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給与が下がることはほとんどない。
また残業代はしっかり支払われるため、残業代で稼ぐ人も少なくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
良くも悪くも横のつながりがありアットホームな雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとそれなりに収入はアップするが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給は、本社勤務か客先に常駐されているかで変わってくるとは思いますが、基本的に上長に相談すれば普通に取得できます。福利厚生に関してはしっかりし...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
評価基準が定められており、クリアな給与形態です。
また資格取得者には優遇措置があり、資格をとればある程度の収入を得ることができます。
【気にな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
上司により評価はかなり変わってきます。優しい上司にあたると年1万円以上は上がりましたし、別の上司だと年数千円の人もいました。評価シートがありま...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
土日祝日は基本的に休みで夏期休暇も年5日程もらえていました。他に正月休みもあり、年間110~120日は休暇があったと思います。
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
資格取得を強く推進していることが特徴です。資格を取得すれば給与テーブルが上がり、後輩のほうが給料がいいというケースも珍しくありません。資格が仕...続きを読む(全201文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ノバシステムの 会社情報
会社名 | ノバシステム株式会社 |
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フリガナ | ノバシステム |
設立日 | 1982年9月 |
資本金 | 1億3975万円 |
従業員数 | 434人 |
売上高 | 54億2200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 芳山政安 |
本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目3番15号 |
平均年齢 | 36.8歳 |
平均給与 | 525万円 |
電話番号 | 06-6479-8100 |
URL | https://www.nova-system.com/ |
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