定時で帰れないことがある(23時くらいに退勤するということもある)続きを読む(全33文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ノバシステムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全34件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ノバシステム株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にノバシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ノバシステムの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ノバシステムの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
-
- おすすめ度
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ノバシステムの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は会社のイベントがありました。
運動会、新年会など強制参加でした。
出向先...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手に限らず、有給は比較的取りやすいと思う。
リフレッシュ休暇制度(5日間連続休暇)がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
残業は多かったのですが、人柄のいい人が多くチーム仲は良く楽しく仕事ができました。飲み会も多く私は楽しかったです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
有休は取得しやすいと思います。また、私が担当したプロジェクトではあまり残業が多くありませんでした。これは担当プロジェクトによって差が大きいと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休みと取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回ほど、全大会があり、業務とは別に社内MTがある
年始には互礼会があり、...続きを読む(全87文字)
有休がとりやすいのでその点においては不満はない。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
プロジェクトによる。私の所属しているプロジェクトは、非常にワークライフバランスがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェ...続きを読む(全114文字)
【イベントや選考を通して感じた】客先常駐のため、現場次第で仕事の負担感は大きいと思う。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
有給は、本社勤務か客先に常駐されているかで変わってくるとは思いますが、基本的に上長に相談すれば普通に取得できます。福利厚生に関してはしっかりし...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
土日祝日は基本的に休みで夏期休暇も年5日程もらえていました。他に正月休みもあり、年間110~120日は休暇があったと思います。
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休日出勤はほどんどないです。リフレッシュ休暇という5日間の休暇を取得すると5万円支給されるので、積極的に取得しています。働き方改革もあり有休の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的に土日は休みになるが、緊急の案件などで出勤になる事もしばしばある。その場合代休を平日に取れるが、なぜか取らせてくれないこともある。それな...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
常駐先に依存する。常駐先で忙しければ
忙しくなり、客先が残業代を出して貰えるなら残業代をフルで貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
私個人では、残業はありませんでしたので、資格の取得や、技術の研鑽に時間を当てることができ、また恋人との時間もゆっくりとれるほどワークライフバラ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
現場によってかなり仕事量が変わります。落ちるいている現場では、定時退社もよくあり、プライベートの時間も確保しやすかったのでワークライフバランス...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
よっぽどのことがない限り、基本的には休日出勤をすることがない。
それなりに年配の社員においては、会社が好きでない方が多い印象があり、休日出勤は...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事が嫌になった場合、産業医に相談すれば簡単に休職できます。何度も休職を繰り返す休職のエキスパートも存在しています。女性だけでなく男性でも育児...続きを読む(全338文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
配属先にもよるが、残業が多くワークライフバランスどころではない所もある。
ガチガチに規則を作りすぎて風通しがあ...続きを読む(全160文字)
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社内案件であれば基本的に定時で帰るよう指示が出ていました
理由のない残業に対してはマイナス評価になることもありました
現場の案件であれば滅多に定時退社...続きを読む(全163文字)
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スマートに働き、スマートに遊ぶが社訓です。
ただ、スマートに働けるような現場は少ないと言う人が多いです。
どこも同じかと思いますが、不夜城になる案件が...続きを読む(全164文字)
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配属される客先にもよるが、残業や休日出勤が多くライフワークバランスはかなり悪い。プロジェクトによっては納期にまず間に合わないことが多く、それでも間に合わせ...続きを読む(全166文字)
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時期によりけり。業務逼迫、トラブル時は深夜残業が続きます。もちろん、あまり無理はさせないよう少し配慮もありますが、チームとしてやる以上、それなりに残業も必...続きを読む(全172文字)
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労働時間が過酷な案件が終われば少しは休ませてから次の案件に入れるように配慮されるのが普通の企業だが、この会社では間髪入れずに営業がまた悲惨な案件を拾ってく...続きを読む(全153文字)
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IT業界の場合、社内SE等でないかぎりはおそらくどこも同じと思われるが、
かかわるプロジェクトの状態によって土日祝も出勤の現場もあれば、定時帰りが可能な...続きを読む(全166文字)
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子どもが中学入学まで時短勤務ができるのでありがたい続きを読む(全25文字)
4月から6月まで新人研修がある。座学ではなくアクティブラーニング的な研修らしい続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給はそこそこでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業をあきらかにしていても全てつけずサービス残業もありました。管理職も...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度は整っており、若い世代の社員は比較的優しい人が多いので労働環境としては悪くない。
給与も低いというわけではなく、賞与も年3ヶ月分程度は...続きを読む(全388文字)
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【良い点】
現場によっては幅広い年齢キャリアプランとスキルアップが望める。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては何のスキルも得られない1...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって業務が異なり、テストや保守が中心の現場に当たると1年間で全く昇給できない場合もある。いわゆる現場ガチャ...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性役職者はゼロ。上場したからには女性役職者が必要という話が挙がっているが、会社のニーズに女性社員を振り回そうとい...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人柄採用の若手と体育会系の年配役職者との世代間ギャップが是正されない限り、今後とも優秀な人材を逃し続けるだろう。続きを読む(全76文字)
IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
客先に常駐し、プロジェクト開発の仕事をしていたので、納期後は比較的休みがとりやすい。また、客先の正社員が連続休暇制度等で休むので、自分たちも仕...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プラチナくるみんを取得しており、男性の育児休業にも理解がある。取得を推奨する風土があり、男女問わず育児による時短勤務が可能。プロジェクトによっ...続きを読む(全372文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週4日でテレワークができる。
またフレックス勤務もできる。コアタイムは11時から15時まで。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
部門や自身のポジションにもよると思うが、休暇やフレックスは取りやすいと思う。
リモートワークに関しては多少の強制出社はあるものの、ある程度自分...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によってはフレックスや時差出勤もできるため、勤務時間の融通はききやすかった。半面、顧客の都合により休日や祝日に勤務せざる得ないこともあった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
先輩や後輩とはとても仲良く楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴリゴリの体育会系文化が色濃く残っていて、夜遅くまで仕事をしよう...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
勤怠については緩め。有給消化や始業終業時間の変更もしやすい。遠方に帰省される方が一週間以上の休暇を取得しているケースもある。
【気になること・...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
忙しくない時期であれば、休暇は取りやすい。
スタッフ部門であればかなり休暇は取りやすいようであった。
また、年に1回、5連続休暇が取得可能であ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
とても休みやすい。また残業についても調整が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時に在宅勤務があったが、役員の方針で在宅勤務...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出社は月1,2回のみ、忙しくても有給使えるので、ワークライフバランスは非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験者に負担...続きを読む(全81文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ノバシステムの 会社情報
会社名 | ノバシステム株式会社 |
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フリガナ | ノバシステム |
設立日 | 1982年9月 |
資本金 | 1億3975万円 |
従業員数 | 434人 |
売上高 | 54億2200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 芳山政安 |
本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目3番15号 |
平均年齢 | 36.8歳 |
平均給与 | 525万円 |
電話番号 | 06-6479-8100 |
URL | https://www.nova-system.com/ |
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