回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は名ばかりがおおく激務であるように感じた、将来的に管理職のポストにつきたいと思えるような環境ではなかった。続きを読む(全76文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ノバシステムの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全24件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ノバシステム株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にノバシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ノバシステムの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
2.9
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
3.4
ノバシステムの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
2.9
- おすすめ度
-
2.9
カテゴリから評判・口コミを探す
ノバシステムの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
- すべて表示
-
社員・元社員で絞り込み
-
学生で絞り込み
全24件中24件表示
回答者：
選考に関わった管理職の方は非常にフランクで腰が低いと感じた。続きを読む(全30文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途採用は多かったのですが、温厚で人柄のいい方がとても多く、飲み会が頻繁にありましたが楽しく過ごせました。
運動会もあり、みなさん全力で楽し...続きを読む(全86文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チームを組んでプロジェクトに入っていたので、当たり外れの差は大きいかもしれませんが、私が入ったチームはとてもやりやすかったです。
やる気があ...続きを読む(全136文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般社員～プロジェクトリーダークラスは、普通に良い人が多い印象。
関西圏の人が多いので、面白い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも横のつながりがありアットホームな雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとそれなりに収入はアップする...続きを読む(全188文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまり会社に顔を出さない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社した時から、本社にいることが多かったが、社長と話したことは一度もない。...続きを読む(全659文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職はほとんど一般社員の仕事を管理していないし把握できていないので、仕事をだらだらサボりながらやっても、いくら生活残業をしても何も文句を言...続きを読む(全250文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士は仲がよく和気あいあいとした雰囲気です。変わった人もいますが、同年代同士はすぐに打ち解けられると思います。社員同士で仕事の相談等も気...続きを読む(全343文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職の人たちは社長のイエスマンばかりで、下にはきつくあたるばかり。創業当初からノバシステムに在席しており、他の企業で働いたことがないためか社会人として...続きを読む(全160文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員同士のコミュニケーションは取りやすかった。役員以外の人は皆フランクに話せる環境だったと思う。プライベートでも遊びにいったりすることも多かった。
あ...続きを読む(全165文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
数々のチームがあるのだが、希望すればチームごとに社長と飯会ができる。
直接社長の考え方や、今後の方針を聞くことができる。
年次ごとの飯会もあり、その...続きを読む(全167文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職の人間にまともな人はいない。社長に気に入られるためには、非人道的な行為を喜んで行う。
まずはコストカット。社員数は増やしたい思惑があるので、入社...続きを読む(全179文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職の関係で満足している点は部署にもよるが、体育会系のノリで運営している部署もある。信頼関係は築きやすい反面なあなあになりやすい。
信頼関係が...続きを読む(全161文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
どこも同じかもしれないですが、かなり仕事が好きでなければできないポジションだと思います。
というのも残業代がほぼつかない、つけにくい、上下に挟まれてス...続きを読む(全202文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現場ではよく「ノバの人は元気な人が多い」と言われた。
体育会系の会社であるので確かに元気な人が多く、社員はいい人が多いし社員同士は仲がいい。
また、...続きを読む(全224文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職についてはあまり魅力が感じられない。内容と給料が見合っていないのか、いやいややらされている感じすら漂っている。決定権がないのも大きいのではないだろ...続きを読む(全152文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
上司との垣根は低い点は良いと思う、「
ただし、すごい、と思わせるような管理職はそうそうおらず、一般社員で管理職を目指している人間はほぼいないと思われる...続きを読む(全210文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職との距離が近くて色々と相談にのってもらいやすい。特に言い難い雰囲気とかもないので、愚痴のような内容でも親身に聞いてもらえる。ただ、話の方向性が上司...続きを読む(全167文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職はのくせに管理の本質を理解していない(これは上層部にもいえる)
本人たちの体育会系気質の責任もあるが、会社側がお気に入りしか登用しない上、
管...続きを読む(全239文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員の風通しは良い。上位層は体育会系なところがあるが、それでもパワハラまがいの社員はほとんど聞いたことがない。会社の魅力をアンケートしたら、社員の性格が...続きを読む(全189文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職となる方の多くは年功序列式に古くから在職していた人からなっています。その方々はほとんどが体育会系のノリのイメージがあります。管理職の多くはほとんど...続きを読む(全187文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
人柄が良い人が多く、同じ所属で飲みに行く機会も多いと思います。
管理職も現場も落ち着いた人が多いので、話しやすい雰囲気で上下関係も厳しくないと思います...続きを読む(全153文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職の関係で満足している点は特にありませんでした。
上の人は現場のことがあまりわかっていないようで、現場の人からは
あまり良く思われていない...続きを読む(全168文字)
全24件中24件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
ノバシステムの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職も少ないながらいたため、一定の働きやすさはあるのだと思います。新卒も当時は女性が２割ほどで多くはないですが、業界平均くらいだったか...続きを読む(全179文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
案件の規模や内容が幅広く、上流工程から運用保守まで一貫して関われる点にやりがいを感じる。自分の担当範囲が明確で、努力が成果として見えやすい環...続きを読む(全222文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得支援制度が整っており、書籍購入や受験費用の補助がある。社員寮や家賃補助などの制度も整っており、若手でも生活基盤を安定させやすい環境で...続きを読む(全215文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
案件や配属部署によって変動はあるが、平均して月20時間程度の残業という数値を掲げており、社内領域・自社開発案件においてはプライベートとの両立...続きを読む(全266文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人柄がよいと感じる方が多い。技術力よりも人間力で仕事をしているかたも結構いる。技術に特化した人もいるが、人間力が低いと感じる方は少ない。
【...続きを読む(全212文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇制度が充実しており、年に1回、5日間の連続休暇を必ず取得できます。さらに有給休暇も非常に取りやすく、繁忙期を避ければほぼ希望通りに取得可...続きを読む(全341文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が少ない部署に配属されれば、早く帰りたい日に早く帰れるため、ワークライフバランスはとりやすいと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全173文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日は120日あり、基本的に土日祝は休みです。残業時間もそれほど多くなく、部署によっては有給も取りやすいため、プライベートとの両立がしや...続きを読む(全184文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員向けの研修に加え、年次ごとのフォローアップや技術研修もあり、基礎力を身につけやすい環境です。資格取得支援制度もあり、スキルアップに前...続きを読む(全179文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得支援などは比較的あるため、積極的に活用したい人にとっては良い。現に、活用度の差もあり、積極活用している人はガンガン取得して市場価値も...続きを読む(全200文字)
IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラあるのは当たり前です。みんな自分のプライベートより仕事を優先にしているから、尊敬できる人がいな...続きを読む(全139文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当たり外れあるが、いい部長さんの下で働けると本当に風通しがよく帰属意識が芽生える。気さくに声をかけてくれる人が多く嬉しい。
【気になること・...続きを読む(全126文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ハラスメント基本ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善しようとしない。ワークフローを改善することに抵抗あるマネジメントですので...続きを読む(全115文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
小さめの会社なため、社長や経営層と距離が近く、とてもフランク。他の社員も基本的に話やすい。飲みに行くのが好きな人が多い。
【気になること・改...続きを読む(全135文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員はみんな優しく社内イベントも月1くらいである。
定例会が毎月ありそのさいは現場ごとにリモートか出社か割り振られる
【気になること・改善し...続きを読む(全99文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「チームビルディング」をどのPJTでも体現してる。
２～３人の小員数PJTだといざこざが起きやすいが、Mgrや同じクライアントに所属する仲間...続きを読む(全230文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経験豊かな社員や部長が多く、相談する事で様々な解決方法を提案して頂けました。これは相談相手によるかもしれませんが、親身に話しを聞いていただく...続きを読む(全323文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
穏やかで優しい方が多く、わからないことも丁寧に教えてくれる。
パワハラをするような上司もいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠...続きを読む(全114文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月１回の帰社が忙しい時などは強制ではない点
【気になること・改善したほうがいい点】
月に１回、本社に集まる時にしか会わないため詳しくはよくわ...続きを読む(全182文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事部の方々の人柄が非常に良く、常に社員一人ひとりに寄り添おうとする姿勢が伝わってくる会社だと感じました。形式的な対応ではなく、個々の状況や...続きを読む(全521文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ノバシステムの 会社情報
| 会社名 | ノバシステム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ノバシステム |
| 設立日 | 1982年9月 |
| 資本金 | 2億9810万5000円 |
| 従業員数 | 470人 |
| 売上高 | 64億6100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 芳山 政安 |
| 本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目3番15号 |
| 平均年齢 | 36.5歳 |
| 平均給与 | 537万円 |
| 電話番号 | 06-6479-8100 |
| URL | https://www.nova-system.com/ |
NOKIZAL ID: 1581609
