回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出社時刻が比較的遅いので、朝は若干余裕が持てた。しかしその分帰りが遅いのがキツイ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の...続きを読む(全230文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
セイノーホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セイノーホールディングス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にセイノーホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出社時刻が比較的遅いので、朝は若干余裕が持てた。しかしその分帰りが遅いのがキツイ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の...続きを読む(全230文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
5年以上前に勤務していましたが、産休・育休ともにとっている方が数名いらっしゃいました。1年の育児休暇を終え、復帰する方を暖かく迎え入れる体制も整っていた...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年1月6日【良い点】
福利厚生は充実している方だと思う。
親会...続きを読む(全59文字)
【良い点】
事務職であれば基本は定時で上がれます。
フレックスや...続きを読む(全70文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月15日【良い点】
女性の働きやすさを改善しようという姿勢はある。取り組みも色々していて今後働きやすくなる可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全306文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月1日【良い点】
最初の数年の給料はいい。
手当などが多く入れば入るほどもらえるが当然休みは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務量がは...続きを読む(全194文字)
【良い点】
女性経営職の比率増加を経営目標として設定...続きを読む(全59文字)
グループ企業であるが、一般企業向けの外販ビジネスが全体の59パーセントを占めており、経営の安定性がとても高いことに魅力を感じた。実際に外販顧客は食品、製造...続きを読む(全114文字)
2024年時点において10年連続の増収、増益を達成している。また、物流は社会インフラの一角を担うサービスであり、オンラインショッピングの普及なども考慮する...続きを読む(全92文字)
物流コンサル職に関しては、新卒でいきなり東京配属になった例はなく、基本的には岐阜配属で経験を積んだ後、東京配属になることが一般的であるという説明を受けた。...続きを読む(全103文字)
エンジニア職に関しては、理系出身者だけでなく、文系文系出身者も採用しており、エンジニア職のあとにコンサルや営業に移動することも可能であると説明を受けた。し...続きを読む(全144文字)
文系出身者が従業員の約8割を占めており、相対的に文系色が強いと感じた。一方、ITエンジニア等の職種も存在するため、理系出身の方でも専門性を活かせる職種があ...続きを読む(全88文字)
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私はとある支店に勤務してましたが、入社時は事務職にて入社しました。その後発送、路線配車、到着などを約7年勤務してましたが、今年になり、1月末に店支店長か...続きを読む(全273文字)
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自分の働いた成果が給料に繋がるはずが、成果も認められず拘束時間だけ長く割にあってないと思いました。人間関係もいろいろあり、とにかく上司に気にいられなけれ...続きを読む(全164文字)
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はっきりいって今の賞与は入社時は多いなーあと感じましたが、あとあと周りに聞くと西濃の給料は安い上物販の金額のノルマがきついことがわかりました。ですので決...続きを読む(全155文字)
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はっきり言って、仕事に対しやる気がでないし、役職が仕事やる気なし。又、人のミスには口説いように日頃話すし、ミスをすれば直ぐに過去のミスをたなりあげ、やる...続きを読む(全152文字)
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仕事はかなりハードで休憩時間はほぼありません。それと物販が年に三回あり一般社員で年間約10万は買わねばなりません。あとぶっそん事故は全額自腹で弁償です
...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
男女関係なくポジションにつける。女性の役職者も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時に帰れる人と40時間ほど残業している人と給...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業が取り入れている女性特有の体調不良に対するケ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
周りの女性社員の多くが産休・育休の制度を利用し、期間を終えると復職している人も多かったため、そのような制度はすごく整っていると実感していました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性でも性別によって評価やキャリアが制限されることはなく、実力や成果をしっかり見てもらえる環境だと感じました。実際に女性社員でも役職に就いて...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
非常に働きやすいと思う。世間体を非常に気にしており、女性の働き方に関しては、やり過ぎなぐらい気を使っている感じ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
比較的にホワイトなので育休も取りやすい環境だと思います。最近は男性も取っている傾向がある
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産前産後休暇や育児休業の取得実績が豊富にあり、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。実際に時短勤務を活用しながら第一線...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
私が女性ではないので、わかりませんが、育休を取っている人、時短勤務をしている方はいたと思いますが、、、続きを読む(全57文字)
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【良い点】
男女問わず働けると思う。女性の場合は力仕事のない場所などに優先してつけられていた。そういった仕事があるのかは知らないが。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性も働きやすい環境が整っており、育休や時短勤務などの制度も充実している点が魅力だとおもいました。。続きを読む(全56文字)
| 会社名 | セイノーホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セイノーホールディングス |
| 設立日 | 1946年11月 |
| 資本金 | 424億8100万円 |
| 従業員数 | 31,408人 |
| 売上高 | 8129億6500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田口 義隆 |
| 本社所在地 | 〒503-0853 岐阜県大垣市田口町1番地 |
| 平均年齢 | 46.9歳 |
| 平均給与 | 556万円 |
| 電話番号 | 0584-82-3881 |
| URL | https://www.seino.co.jp/seino/shd/ |
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