三井住友カードの社内SEの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
年収はほどほどにもらえる。
年功序列が優先されていることもあり、年次が上がれば上がるほど給与は増加する。よくある日経大手企業の仕組み。
【気に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
人事の説明が不十分すぎる。
また印象操作がひどい。
対外的にはホワイトな印象で売っていると思うが内情は180度ことなる。
労働環境の実情とのギ...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事の説明が不十分すぎる。
また印象操作がひどい。
対外的にはホワイトな印象で売っていると思うが内情は180度こと...続きを読む(全114文字)

【良い点】
社食がある。
クオリティも高いのに価格はかなり安い。社食がモチベーションで出社している人といると聞いた。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
市場価値が上がらない所。自己成長ができない所。
配属場所にもよるが、今いる場所での業務が総合職にも関わらず、一般職...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性の働きやすさは抜群だと思う。
時短勤務への批判は全くない。また、子供が熱を出した、保育園が休園になった等の急な休みも問題なく取れる。また、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年功序列が好きな方にはおすすめ。昔ながらの大手企業というイメージ。
また、仕事内容の割には給料が高いのでコスパが良い会社である。ただ、このコス...続きを読む(全184文字)

基本的には先輩・上司についてOJTで仕事を覚えます。
クレジットカードの業務に限定されるので、他業界で役立つスキル・資格はほとんどありません。(もしかし...続きを読む(全191文字)

銀行の子会社の為、どんどん銀行からの出向者が部長クラスでやってきます。
クレジットカード業務に対する興味がなかったり、とにかく銀行のやり方を押し付ける人...続きを読む(全161文字)

結局は親会社(銀行)からくる出向者が経営層を占めるので、会社を動かすという面白さはありません。部署によっては、現場をよく知らない出向者がプロパー社員に指示...続きを読む(全160文字)

私の部署はかなり個人個人に仕事が割り振られるので、自分でメリハリを付けて仕事を進めることができます。ですので、プライベートの時間を確保することは比較的容易...続きを読む(全168文字)

JCBを意識しすぎていて、JCBのやることには必ず追随する。オリジナリティが少ない。
業法改正(改悪?)の影響は一段落したので、これからは業績を伸ばす余...続きを読む(全194文字)