豊電子工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
業界的には将来性が大変ある。また、様々なことにチャレンジする精神は良い。ただし、多くの業界に入りすぎており、どれを得意にして磨き上げていくのか...続きを読む(全460文字)

【良い点】
残業がとても多いのめ独身でガツガツ仕事がしたい方は向いているかと思います。家庭持ちには厳しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く部長職でも日を跨いで仕事している人もいた。これでは管理職を目指したいやつがいるはずがない。
また部長がプ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
好きな人には合う会社だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をやらない人間が多すぎて、モチベーションが低い状態が続いてるのは問題。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、ひたすらに残業が多い。社員の入れ替わりが多く社員は使い捨てと考えていると思われる。
できる人間だけが仕事を振...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇はあまり取れないので、改善した方が良い。カードを切ってサービス残業していた人間もいたが放置している。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営の為、組合も無く社長のやりたい放題の状態。
役員もあまり口を挟めない。
今後の見通しは期待できないと思われる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
海外に行けること。しかし、ドクチンを射ったら5年以内に血栓詰まる可能性あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
外注が威張っている。礼儀...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手取りが安いです。新卒よりも間違えなく
中途の方の方が基本給は高くなります。
残業しないと生活していけません。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によります。工事部は、人が足りてないので、土日出勤で、製造部が駆り出されます。完全週休二日制と、求人票によく書...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社内の研修などはあるが全く役に立たない。外部への学会発表などの機会も限られるため、スキルアップは個人の意欲次第である。
また、資格取得でベース...続きを読む(全93文字)

【良い点】
最近ようやく社員向けの監督向け教育のようなものがはじまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人社員に対しては、専用の教育担当などは...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は確立されていない。
研修は長いが内容に対して期間が長すぎる。
人手不足なので教育担当は常にいるわけではない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの理不尽な指示
若いたちがかわいそう
上司の指導の仕方は昔ながらのまた覚えろスタイル。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発スキルアップどころか教育体制もまばら。Udemyなど外部講座も基本的には実費。基本的に属人的で、間接部...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまい。半期に一度評価のタイミングがあるが、評価会議後のレビューも特に無い。課長職に上がれるのも40代...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社員の教育は本当にしっかりしており、全員が高いスキルを持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員が新人を教育するシステムが...続きを読む(全107文字)

【良い点】
・教育については、人事指導の研修と各配属部署で受ける研修やOJT、また技術管理部門や技術顧問が希望者を募りおこなう勉強会などがある。
・人事の...続きを読む(全518文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にマニュアル等は無く、自分でメモをとって学んでいくスタイル。
その為、ミスや社内の認識違い等が起きやすい。
資格...続きを読む(全88文字)

【良い点】
グレード等級制度があり、等級アップすると昇給もしやすくなる。
社内研修や試験もあるので知識はつく
【気になること・改善したほうがいい点】
途中...続きを読む(全130文字)