金沢エンジニアリングシステムズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
働くにつれてこの業界自体が自分に合っていないと思ったため転職を決意した。退職後の各種書類の手配もスムーズだったと思う。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与査定が細かく分類分け・統一されているが、所属するプロジェクトの上役によって基準が違うと感じた。成果・能力主義で...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによる。炎上プロジェクトに入ると、土日もなく過労死レペルまで働く可能性がある。契約を課長レベルが行って...続きを読む(全151文字)

【良い点】
査定表はわかりやすいが、査定のされ方に疑問をもつことはある。また、ヒューマンスキルとテクニカルスキルの両方があがらないと昇給しないため、頭打ち...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりないと思った方がいい。退職金もあまりなく、交通費も最低限。テレワーク手当が多少ある。他社にあるような家賃補助...続きを読む(全108文字)

【良い点】
社員に任せてくれる風土なので、さまざまなことを体験できる。SEとしてのキャリアアップはのぞめるのではないか。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全160文字)

【良い点】
組み込みソフトウェア開発がメインであるところ。ある程度ハードに近い部分というのは、AIが発展してきた現在であっても需要は無くならないと思う。
...続きを読む(全202文字)

【良い点】
働きやすいと思います
休みも自由に取れるし、管理職にもなれるので
人間的に合わない人がいても配置換えなどの希望は通りやすいです続きを読む(全69文字)

【良い点】
働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を管理職にしようとしすぎている部分は少し感じる。そこはまぉ、仕方ないかも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
性別問わずに実力評価であることを感じられた。産休などの取得も行われており、働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
エ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
女性で管理職など責任ある立場で活躍している方も大変多く、育休から復帰して働く方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全121文字)

【良い点】
女性だから、という性別を理由に不利益になるようなことはなかったと思う。逆に、ご時世的に女性の管理職やリーダーを増やそうとしていた。産休、育休も...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女子のエンジニアも当時から積極的に採用をしていた。育てる姿勢も備わっていた。育休は当時はまだ多くなかった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性採用はある程度進んでいました、男所帯の部署もありますが、ある程度は採用してました。キャリアアップも狙えるように見えました。続きを読む(全69文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できぬ環境であった。女性も積極的に幹部社員登用されていた。産休、育休も気兼ねなく取得することができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性が少なく、時短勤務を使っている人は少ないようでした。
本社は女性が多い印象ですが、管理職がいなかったと...続きを読む(全82文字)